新形势下企业思想政治教育面临的挑战及对策

随着社会发展的不断变化,员工思想近几年表现出新的特点,企业思想政治教育工作面临新的挑战。强化企业思想政治工作对企业和经济的发展具有重要意义。新形势下要加强企业的思想政治教育,让思想教育工作成为促进经济快速发展的重要保障。     

试论提升企业思想政治工作水平的有效策略

在党的十八大报告中明确指出,企业思想政治建设是社会主义社会思想政治体系的重要组成部分。作为一项基础性工作,企业思想政治工作直接关系到企业员工思想水平和团队凝聚力,是现代企业管理工作中不可或缺的一部分,与企业主营业务之间是相辅相成的关系。探索提升企业思想政治工作水平的有效策略,对保障企业的正确发展、提升企业竞争力具有重要的意义和作用。     

论企业思想政治工作与企业文化的关系

思想政治工作是我党的重要政治优势,改革开放以来,立足于企业的思想政治工作得到充分重视,并培养了一批优秀的思想政治工作人才,奠定了思想政治工作在企业的基础。20世纪80年代企业文化的兴起为我国企业发展注入了新鲜活力。积极探索企业思想政治工作与企业文化的关系,探讨企业思想政治工作与企业文化的融合,对于提升企业核心竞争力具有重要意义。     

企业文化建设对促推进思想政治工作具有重要作用

近年来,随着改革开放的不断深入,我国企业面临着新形势,企业思想政治工作必须做出创新,才能适应新形势。本文探讨了企业文化对推进思想政治工作具有的重要作用,提出了如何以企业文化建设促进企业思想政治工作的创新。     

新形势下金融企业思想政治工作存在的问题及对策

新的形势下,企业员工的思想理念以及价值取向发生了很大的变化,这使得金融企业的思想政治工作存在很多的问题。企业的思想政治工作和企业的健康发展之间具有十分密切的关系,树立新的思想政治工作观念对于促进企业的健康发展具有十分重要的意义。本文针对金融企业思想政治工作存在的问题以及解决的对策进行了研究,为金融企业员工树立正确的人生观、世界观和价值观具有一定的指导意义。     

浅析思想政治工作在企业人力资源管理中的作用

思想政治工作在企业人力资源管理中占据着重要的位置,企业的人力资源管理的基础是思想工作。这两者有着紧密的联系,思想政治工作是企业人力资源的核心,对企业的资源管理具有导向作用。     

新形势下加强企业思想政治工作的探索

坚持以人为本,注重人文关怀对于新形势下的企业思想政治工作具有重要的意义。本文通过分析企业职工价值观和世界观的新特点,提出牢固树立企业思想政治工作以人为本的理念,把注重人文关怀融入企业思想政治工作的各个环节,进一步加强企业思想政治工作的组织领导和制度建设,增强企业的凝聚力、竞争力和战斗力。     

思想政治工作与在企业经营管理工作中的作用

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,是我们党总结历史经验而得出的一条重要结论,也是对思想政治工作地位和作用的高度概括,具有科学的理论依据和丰富的实践基础。长期以来,我们党一直用“生命线”来概括和表述思想政治工作在革命和建设中的重要地位和作用。在发展社会主义市场经济的环境中,作为企业的思想政治工作者,应牢固树立“生命线”意识,把思想政治工作落实到企业的各项具体工作中去,渗透到企业经营管理的全过程。     

加强企业文化建设 提高思想政治工作实效

思想政治工作是我党的优良传统,是企业发展中不可缺少的重要工作。新形势下加强企业文化建设,能改进和创新企业思想政治工作,对思想政治工作效果的提高有重要意义。     

新时期企业工会做好职工思想政治工作探究

思想政治工作是企业文化建设中一项重要的工作,而企业工会是工会的组织基础,是企业党支部联系员工和群众的重要纽带,在思想建设方面具有其他无法替代的重要地位和作用。文章从工会的地位、目标、创新方法等方面对思想政治工作进行探究,以期起到抛砖引玉的作用。     

加强企业文化建设 提高思想政治工作实效

思想政治工作是我党的优良传统,是企业发展中不可缺少的重要工作。新形势下加强企业文化建设,能改进和创新企业思想政治工作,对思想政治工作效果的提高有重要意义。     

加强和改进企业保卫队伍思想政治教育的对策

如何加强和改进企业保卫队伍政治思想教育，切实做好新形势下企业保卫的思想政治工作，对企业生产经营创造良好的治安环境以及维护企业内部的安全稳定具有十分重要的意义。     

思想政治工作在构建和谐企业中的作用及实现路径刍议

思想政治工作对构建和谐企业具有重要作用。充分发挥思想政治工作的作用,促进和谐企业的构建就必须加强制度建设,建立健全长效机制;加强党的建设,提供坚强组织保证;强化以人为本,树立现代管理理念;注重开拓创新,增强思政工作效果,实现思想政治工作与构建和谐企业的有机融合。     

加强企业思想政治培训工作对策探讨

加强企业思想政治工作对于企业的生产生活管理有着重要的作用和意义,如何加强企业思想政治培训工作,就需要了解思想政治工作的内容和特点,并结合当前企业思想政治工作的实际情况,制定有效的思想政治工作对策,为我国企业思想政治培训工作起到推动作用。     

浅谈国企改革中企业思想政治工作面临的问题与对策

随着企业改革的不断深入 ,旧体制下形成的深层次矛盾和问题不断暴露及新体制下企业制度的不完善而形成了新的矛盾和焦点 ,使企业思想政治工作任务越来越艰巨和复杂。因此 ,认清新形势下企业思想政治工作面临的新问题 ,探索企业思想政治工作的新方法和新途径 ,具有十分重要的现实意义。     

浅谈企业思想政治工作要注重实效

企业思想政治工作对于提高员工素质、确保党的方针政策在企业贯彻落实具有重要意义。它是发展企业文化,提高企业凝聚力和向心力,培养企业员工爱岗敬业、无私奉献精神的源泉。在思想政治工作中,要紧贴提高企业经济效益这个中心,做好增强员工凝聚力工作。在思想政治工作方式方法上求真务实,从而力求实效性,促进企业发展。     

试论企业新时期思想政治工作的关键

近些年来,随着我国的改革开放程度不断扩大,已经逐渐建立并且完善社会主义市场经济体制,在这样一个新时期背景下,企业的思想政治工作越来越多的面对更多的新问题和新情况,企业强化自身的思想政治工作已经成为了企业得到良好发展并且提升自身效益重要的基础和保障,这就要求企业必须要在开展思想政治工作的方法、内容以及理念等诸多方面不断进行改革和创新,原因就在于创新能够将企业思想政治工作所具有的有效性、针对性以及及时性充分的发挥出来,最终促进企业得到又好又快发展,本文就对企业新时期思想政治工作的关键进行探讨。     

新形势下煤矿企业思想政治工作创新研究

在煤矿企业的发展中,注重思想政治工作的完善对于企业的发展具有重要的意义。思想政治工作说到底是依靠思想政治工作者来实施的,打铁还需自身硬,因而自身的修养在思想政治工作中起着主要作用。     

浅析新时期如何创新企业思想政治工作方法

思想政治工作是我们党的思想政治工作与经济工作实践相结合的产物,是企业经营管理的重要组成部分。在社会主义市场经济条件下,企业思想政治工作面临着许多新机遇和新挑战。如果不能够注入新的活力,企业思想政治工作将失去其原有的实力优势。鉴于此,本文对如何创新企业思想政治工作方法进行了探讨。     

浅谈如何做好企业思想政治工作

企业思想政治工作的好坏，直接关系到企业的兴衰。在改革力度不断加大，各种矛盾相对集中的情况下，加强企业思想政治工作具有特别重要的意义。浅谈如何加强企业的思想教育工作。