淮安市高新区自主创新能力的评价研究

基于高新区自主创新系统模型,结合高新区特点,构建了由4个一级指标和17个二级指标构成的高新区自主创新能力指标体系,并探索运用综合评价模型对江苏省淮安市高新区自主创新能力进行综合评价.     

淮安市高新区自主创新能力的评价研究

基于高新区自主创新系统模型,结合高新区特点,构建了由4个一级指标和17个二级指标构成的高新区自主创新能力指标体系,并探索运用综合评价模型对江苏省淮安市高新区自主创新能力进行综合评价。     

基于粗糙集理论的企业自主创新能力评价研究

自主创新是企业实现可持续发展的内在要求,是其核心竞争力的关键。企业作为自主创新的主体,科学评价并增强其自主创新能力,显得尤为重要。从自主创新过程及管理的视角,构建了企业自主创新能力体系,并选取某集团下属10家企业作为样本,运用粗糙集方法对其自主创新能力进行实证评价,验证了该方法的可行性和实用性。     

基于素质模型的创新型人才模糊综合评价体系构建

文章阐述了创新型人才的内涵,提出了创新型人才评价指标的构建原则,并通过模糊综合评价理论对创新型人才评价体系的构建进行了定量化的分析和论证。     

建设创新型省份的若干问题研究

当今世界，新科技革命迅猛发展，给福建带来了极好的发展机遇，也使我们面临着更加严峻的挑战。省委七届十次全会提出建设“自主创新能力不断增强的创新型省份”目标要求，省十届人大四次会议批准的福建省“十一五”规划（（纲要》，进一步提出到2010年建成比较完善的科技创新体系，区域创新能力和科技进步水平进入国家先进行列，科技综合实力、专利授权量、公众科技素养高于全国平均水平。加快建设创新型省份，对加快建设海峡西岸经济区、全面建设小康社会具有极为重要的意义。     

我国中部六省高技术产业自主创新能力评价与比较

文章构建了包含投入能力、产出能力、转化能力、基础能力的高技术产业自主创新能力评价指标体系,运用主成分分析法对我国中部地区六省的高技术产业自主创新能力进行评价。结果表明:中部六省高技术产业自主创新能力呈现出明显的省域特征。湖北和安徽两省高技术产业自主创新能力较强,河南和湖南两省次之,江西和山西两省相对滞后,影响各省高技术产业自主创新能力的关键因素各具特色。应分类指导、区别对待,实施更加具有针对性的区域政策与产业政策,促使中部各省高技术产业根据自身特点特色发展、重点突破。     

中国省域高技术产业自主创新能力评价

从创新投入能力、创新产出能力和创新环境支撑三个方面,构建高技术产业自主创新能力综合评价指标体系,并利用中国31个省份2009年的数据进行了实证分析.研究结果表明,高技术产业自主创新能力与区域经济发展之间存在显著相关关系;人力、财力、设施等方面的投入以及高技术产业自身的产出规模是高技术产业自主创新能力的主要影响因素;各地区高技术产业自主创新能力差异较大;从东、中、西部三大地区的比较来看,与中国经济空间分布格局基本相似,由东部往西部呈现逐渐降低的梯度分布格局.     

福建创新型省份建设进程评价研究

本文在探讨福建创新型省份建设内涵的基础上,从创新资源、知识创造、企业创新、创新环境、创新绩效等五个方面构建了福建创新型省份建设进程评价指标体系,并运用此评价指标体系对福建省在创新型省份建设方面进行测评分析,提出推进福建创新型省份建设的对策建议。     

工业企业自主创新能力评价研究

采用DEA（数据包络分析）方法对我国不同省份大中型工业企业的创新效率进行了评价,通过对比分析了辽宁省工业企业自主创新存在的主要问题,针对工业企业自主创新过程中面临的问题,提出了相应的改进措施,以增强辽宁工业企业竞争力。     

基于知识流动的黑龙江省装备制造业自主创新能力评价研究

装备制造业是制造业的核心,装备制造业知识流动能力是其自主创新能力的重要组成部分,对行业自身乃至整个制造业自主创新能力的提升均具有重要的支持作用。综合运用熵权—模糊综合评价法构建装备制造业自主创新能力评价模型,并对2008-2012年黑龙江省装备制造业自主创新能力进行实证研究。在实证研究基础上,从员工培训、企业文化建设和知识流动促进等方面提出增强黑龙江省装备制造业自主创新能力的对策。     

基于微粒群算法的自主创新能力综合评价研究

应用数量方法对自主创新能力评价是一个较新的课题。在引入自主创新能力内涵以及自主创新能力评价指标体系基础上,以与最优和最劣对象距离之和最小为目标,运用微粒群优化算法(PSO)确定指标权重,用模糊隶属赋值方法确定隶属度,进而对区域自主创新能力做出模糊综合评价,最后以我国八大经济区为实例加以说明,并进行了差异、比较分析。     

企业持续创新能力评价指标体系的构建与模糊综合评价

动态复杂市场环境下,持续创新是任何企业持续发展的根本.笔者在企业持续创新能力理论评述和相关理论界定的基础上,构建出企业持续创新能力评价指标体系,并运用模糊综合评价法对企业持续创新能力进行评价与测度.这对企业识别持续创新的关键因素、挖掘瓶颈因素进而实现持续创新具有现实指导意义.     

"军民结合"区域自主创新能力评价问题研究

"军民结合"区域自主创新能力可以分解为"军民结合"区域自主创新支撑能力、创新配置能力、创新资源投入能力、创新管理能力和创新产出能力等.只有"军民结合"区域创新系统的创新资源得到了合理的配置和有效的流动,"军民结合"区域自主创新能力的有效性才能得以显现.衡量"军民结合"区域自主创新能力的强弱,需要以一定的原则为指导,运用科学的指标体系进行测评.     

突破性技术创新识别的灰色模糊综合评价模型

综合考虑突破性技术创新识别评价过程中信息的不完全性以及评判者思维的模糊性,根据灰色模糊数学基础理论和常用的灰色模糊评判方法,建立了识别突破性技术创新的灰色模糊综合评判模型,为企业识别突破性技术创新提供科学的依据与方法。     

关于增强自主创新能力的对策思考

建设创新型国家,关键要把增强自主创新能力摆在突出位置,走出一条中国特色自主创新道路。本文从建立和完善政策支撑和保障体系、投融资体系、以企业为主体的技术创新体系、以高等院校和科研院所为主体的知识创新体系、人才开发和培养体系、科技创新服务体系、科技成果转化的体制和机制、区域自主创新体系等诸多方面,就如何增强自主创新能力提出若干对策思考。     

基于改进模糊综合评价模型的区域科技创新能力评估——以河南省为例

针对目前区域科技创新能力评价研究中存在的问题,依据模糊数学理论,构造了一种改进的多层次模糊综合评价模型。通过建立区域科技创新能力评价指标体系,利用改进的模糊综合评价模型对河南省的区域科技创新能力进行了综合评价。实证结果表明,该模型不但可以在整体上对河南的科技创新能力进行综合评价,而且能够从不同侧面反映河南省科技创新的优势和劣势,具有较好的科学性和实用性,是一种评估区域科技创新能力的有效方法。     

企业绿色技术创新环境的多级模糊综合评价

企业绿色技术创新的实施需要良好的环境。在系统分析影响企业绿色技术创新的环境因素基础上,从企业内部环境和外部环境两个维度构建了企业绿色技术创新环境评价指标体系。并运用模糊数学理论,建立了企业绿色技术创新环境的多级模糊综合评价模型。通过实证分析,验证了评价指标体系和评价模型的有效性和实用性。     

企业自主创新政策机制评价研究

企业自主创新政策机制是企业能够享受到自主创新政策推动作用的保障,"机制"的好坏又决定着自主创新政策的效果。首先,选取具有代表性的20项指标构建了企业自主创新政策机制的评价指标体系。然后,运用层次分析法确定了各层评价指标的权重。最后,建立了模糊综合评价模型进行实证分析,通过对黑龙江省企业自主创新政策机制的评价结果,分析其存在的问题并提出相应的对策建议。     

基于模糊综合评判法的企业知识创新风险评价研究

在揭示企业知识创新全过程中所面临的诸多风险因素的基础上,构建了基于模糊综合评价法的知识创新风险评价模型。通过实践应用,证明构建的知识创新风险评价指标体系及评价方法具有系统性、科学性及可操作性,可以为企业知识创新风险管理提供决策依据。