加强党的思想政治工作

高度重视思想政治工作,是我们党的优良传统和政治优势.党的历史反复证明,党组织坚强有力,首先来源于全党思想上、政治上高度统一,这是我们党始终立于不败之地的根本保证.在当前形势下,加强党的思想政治工作是摆在全党面前的一项重大而紧迫的任务.     

国有企业思想政治工作创新研究

本文对新常态下我国国有企业思想政治工作进行研究,先后对当前国有企业思想政治工作的现状进行了研究。指出当前存在的主要问题,并分析造成当前问题的原因。在认真剖析之后,给出了新常态下国有企业思想政治工作的创新原则、工作重点和工作方式,进而通过国有企业思想政治工作上的创新,不断推动国有企业的健康发展。     

贯彻落实党的十八大精神推进企业思想政治工作创新

当前国有企业思想政治工作的现状和面临的新问题、新挑战提出了加强和改进国有企业思想政治工作的对策。要深刻认识思想政治工作的重要性;不断创新思想政治工作的形式与途径;政工干部要真心诚意投入到思想政治工作中,推动企业各项工作高效开展。     

国有企业思想政治工作创新的研究

企业思想政治工作是我国企业经营管理的核心工作之一,是经济工作及其他工作的生命线。在经济全球化、世界多极化的影响下,国有企业思想政治工作需要进行不断的改革和创新,如果国有企业的思想政治工作不能及时进行适当的改革调整,企业将失去在市场竞争中的优势。在新形势下,国有企业思想政治工作必须进行不断创新,才能保障我国国有企业在市场竞争中的优势。本文分析了国有企业思想政治工作的现状,结合国际形势的发展变化。展示了企业思想政治工作创新的重点。     

高校思想政治工作问题研究

为更好地研究新时期高校思想政治工作状况,本文梳理了目前高校思想政治工作开展过程中存在的工作落实不到位、工作队伍参差不齐、思想政治理论课教学方式单一、非马克思主义思潮的冲击等问题,并提出建议.     

创新企业思想政治工作的几个问题

以科学发展观为指导,全面加强企业的思想政治工作,把广大职工引导好、教育好,为企业的创新和发展提供强有力的思想保证和精神动力,是摆在我们领导干部面前的新课题。本文这种从三个方面阐述了相关应对。     

新时期企业思想政治工作创新研究

随着经济改革的进一步发展,企业在面临机遇的同时也遇到很大挑战,因此,要想提高企业的竞争力,就必须跟上时代发展步伐,创新企业思想政治工作,提高员工思想觉悟,激发他们工作热情.笔者立足实践,主要对思想政治工作的含义以及当前遇到的问题进行了分析,然后提出了解决策略.     

新疆生产建设兵团团场思想政治工作创新研究

新时期,新疆生产建设兵团(以下简称兵团)团场的发展面临新的机遇和挑战,而思想政治工作是做好团场一切工作强有力的保障,创新又是一个民族进步的灵魂,思想政治工作的创新在新形势下就显得尤为重要和紧迫.加强兵团团场思想政治工作思路创新研究,找准工作中的问题所在,可以增强团场思想政治工作的有效性,促进团场更好更快发展.     

新形势下企业思想政治工作创新研究

在现代社会经济快速发展的背景下,企业间的竞争越来越激烈。企业要想在竞争激励的环境中占据优势地位,就必须要注重思想政治工作建设,不断创新工作方式。因此,在新形势创新企业思想政治工作具有非常重要的现实意义。     

利用网络创新思想政治工作

信息网络技术的发展,为我们开展思想政治工作提供了现代化的手段。网络这一载体能够提高时效性,扩大覆盖面,拓展了思想政治工作的空间和渠道,成为新时期特殊的思想阵地。如何开展网络上的思想政治工作,是我们面临的新课题。     

新形势下事业单位党的思想政治工作探讨

随着社会经济快速发展,加强思想政治工作开展是我国事业单位的深化改革发展的重要思想武器。在新形势下。我国的事业单位应认清社会经济发展的总体趋势．严抓党的思想政治工作,坚持党的思想政治纲领,切实落实思想政治工作。不断地提升事业单位职工的整体素质。然而在新形势下．由于事业单位在多元化的环境下,事业单位职工的人生观、价值观以厦事业观都发生了较大的改变。如何有效地通过开展思想政治工作。保证事业单位职工的思想朝着正确方向发展。是当今事业单位亟待重视研究的重要课题。     

思想政治工作要创新

党第十八次全国代表大会是在我国进入全面建成小康社会决定阶段,世情、国情、党情继续发生深刻变化的时期召开的。随着形势的发展,企业思想政治工作也面临着新情况,新问题。     

思想政治工作贵在创新

面对错综复杂的新情况、新问题,积极探索创新思想政治工作的新路子、新方法,切实提高思想政治工作的针对性和实效性,是当前亟须思考和解决的一个重要课题。一、注重理念创新,为思想政治工作奠定坚实基础首先必须要更新观念,不断充电,延伸扩大思想政治工作者的知识面;必须解放思想、与时俱进;必须勤于思考、善于总结,认清社会发展趋势和     

创新国有企业思想政治工作

改革开放三十多年来,国有企业所处的社会环境、经营方式出现了很大的改变,特别是在一系列国企改革的进程中,国企职工队伍结构、企业的用工制度和收入分配等方面也发生了很大变化。一些国有企业出现了忽视和削弱思想政治工作的现象,单纯的追求企业效益而忽视企业文化建设,偏面推行"执行力"而忽视国有企业的民主管理,有些国企甚至虚化了职工的政治地位,企     

新形势下思想政治工作的创新

进入21世纪,国际国内形势发生了巨大的变化,在新形势下加强思想政治工作,必须明确思想政治工作的新任务、新要求,在内容、方法、制度与机制上加以创新,不断推动思想政治工作的新发展,开拓思想政治工作的新局面。     

论思想政治工作的创新

(一)认识形势,研究问题,是思想政治工作创新的前提 1.充分认识思想政治工作面临的新形势.随着改革的深化,WTO的跨入,社会各领域发生着深刻的变革,新的历史条件犹如一把双刃剑,在给我们带来难得机遇的同时,也给我们提出了严峻的挑战.首先,知识经济的到来,给思想政治工作提供了许多有利条件,也提出了许多亟待解决的新问题.     

创新思想政治工作的方法

在新形势下,加强思想政治工作,要在继承优良传统的基础上,改革创新、讲究方法,创造性地开展。