试论高校老年活动中心定位与作用

高校老年活动中心是学校联系老同志的重要桥梁，是离退休教职工开辰学习和文体活动的重要阵地，是实现“老有所教、老有所学、老有所乐、老有所为”的重要载体。正确定位老年活动中心，充分发挥老年活动中心的作用，是落实竞的十七大提出的“全面做好离退休干部工作”的具体体现。     

关于新时期做好离退休干部工作的实践与思考

全面做好新时期离退休干部工作，要在全面上下功夫，要深刻理解和把握新时期离退休干部工作面临的新情况、新问题，要不断更新观念、不断提升服务理念，要坚持以科学发展观为统领，以落实离退休干部“两项待遇”为重点，努力为老同志提供人性化、个性化服务，真正做到让党放心、让老同志满意。     

做好离退休人员的服务管理工作

离退休人员是党和国家的宝贵财富，是中国现代化建设的功臣，是维护改革成果、促进发展、稳定大局的重要力量。我们在职的工作人员有责任、有义务为离退休人员做好后续服务管理工作，这是落实离退休人员政治、经济、文化等各项待遇的重要保障，同时也是构建社会主义和谐社会的要求。在实际工作中，我们重点要把握和做好以下五个方面的工作。     

如何做好离退休管理工作探析

随着我国社会经济的快速发展,人民生活总体水平的提高,人口老龄化的趋势越来越严重,这是我国目前所面对的难题之一,如何做好新时期离退休工作关系着我国的政治、经济、文化、生活等一系列工作的展开,离退休工作是党委工作中的一项重要任务,如何做好离退休管理工作是离退休管理工作人员所要落实的重中之重,本文通过对离退休工作中所面对的现状进行分析,进而提出自己的看法与建议.     

浅谈传统“孝道”在企业离退休管理工作中能作用

古人说的好：“百善孝为先”，传统孝道的核心是一个“善”字。要求我们善待老人，善待长辈，强调幼敬老，下尊上，晚辈孝敬老人，子女孝敬父母，赡养老人，使老人颐养天年，享受天伦之乐。我们今天离退休管理的服务工作实际上就是贯彻落实国家离退休政策的执行者。说白了就是我们要代替党和国家为这些曾为国家和企业做出过贡献的老同志尽一份孝心。因此这项工作意义深远，责任重大。我们不仅要把党和国家，把组织上对老同志的关怀传达落实到每一名退休职工，使他们在政治生活上享受到应有的待遇，在物质生活上得到满意的改善，在精神生活中得到快乐和满足。而且还要用中华民族固有的传统孝道去孝敬和尊重他们，使他们后半生中得到慰藉和快乐。从而达到社会稳定，家庭和谐，企业发展，离退休职工颐养天年的良好局面。     

曲靖市离退休干部管理工作刍议

离退休干部工作正面临着离休干部进入“双高期”、退休干部增多、老同志居住日渐分散的新特点。如何推动离退休人员管理服务工作稳步前进，是当前一项重要的课题。本文在阐述离退休干部管理工作重要性的基础上，以曲靖市离退休干部管理工作为例，分析了离退休干部管理工作的现状和存在问题，提出相应的建议对策。     

加强高校离退休党支部建设探析

高校离退休干部党员政治坚定、作风优良、文化层次高、思想比较活跃,在党员队伍中发挥着重要作用.但是目前离退休党支部建设面临“三难”困境,即支部换届较难、党费收缴较难、开展活动较难.在与部分高校离退休党支部书记座谈调研之后,提出加强离退休党支部建设应提高党员素质和抓好班子建设、搭建平台畅通交流渠道、领导重视增加经费投入等建议.     

搭建离退休老干部文化养老新平台

人口老龄化是我国社会发展中不可回避的客观事实。在新时期新形势之下如何加强思想政治工作和促进老年文化建设,推进文化养老是老干部工作部门的重要职责和当务之急。紧紧围绕“教、学、乐、为”,积极为离退休干部搭建“文化养老”的平台,为他们快乐养老,提升幸福指数创造充分条件。     

人本治理范式中社会保障问题探索——以“经济人”和“复杂性社会人”博弈为视角

社会保障问题归根结底是人的问题.本文从社会转型中管理学人性假设的范式转换的视野探索离退休人员治理问题的产生原因及解决方式.导致离退休人员治理问题产生的原因很多,但根本来说由公共管理和公共决策背后隐藏的片面的“经济人”预设所致.因而本文提出了“复杂性社会人”为内涵的人本治理范式,指出:只有促进离退休人员治理模式的建构,以满足离退休人员作为“政治人”、“经济人”、“社群人”、“实践人”等不同身份所产生的不同需求,才能最终解决离退休人员自身发展与社会发展的和谐统一问题.     

树立和落实科学发展观 加快宁波现代化港口城市建设

树立和落实科学发展观，对于加快推进宁波现代化港口城市建设具有重要的意义。树立和落实科学发展观，就要求我们必须坚持以人为本、全面贯彻执行新一轮城市总体规划、深入实施“六大提升”、加快推进现代化国际枢纽港建设、培育四大经济增长极、抓紧实行“人才强市”战略、弘扬宁波城市精神，大力发展城市文化。     

企业离退休职工社会化管理的趋势

在全国范围内基本实现企业离退休人员的社会化管理，这是我国历史性的一次重大 体制改革，是一项庞大的社会工程，政策性强，工作量大，涉及到千家万户。因此，加快建立离退休人员社会化管理服务工作，全面实现“老有所养、老有所为、老有所学、老有所乐”的目标已成为当务之急。 一、　企业离退休职工现阶段管理状况 截至２００３年底，全国共有企业退休人员３３６５．３ 万人，已实行社会化管理服务的有１７５１．６万人，社会化管理率达到５２％。其中，已纳人社区管理的企业离退休人员６５４．５万人，占实行社会化管理服务人员的３７…     

刘玉成：“戴”你走进“欧时殿”——从欧洲钟表业看中国品牌建设

有人说，如果能够与国际品牌进行技术合作，以中国人的智慧，完全可以生产出同样出色的产品。实际上，这个问题要用“一分为二”的观点来看，“橘淮为枳”的故事同样能够说明欧洲的历史文化内涵不是技术所能解决的。钟表作为一种艺术品，总要落实到历史文化的角度来衡量，而历史是买不到也学不到的。     

南新仓：造就文化与商务共融平台

北京南新仓商贸有限公司是北京一商集团子公司。在北京市大力推进文化创意产业发展的大环境下，南新仓公司为进一步落实《北京市“十一五”时期商业发展规划》、《北京商业服务业迎奥运三年行动计划》，在北京市、东城区政府的大力支持下，在北京一商集团领导下，充分挖掘“南新仓”丰厚的历史文化底蕴，自2005年起开发建设了南新仓文化休闲街。     

中华优秀传统文化融入商务礼仪与沟通课程改革与实践探索

优秀传统文化中蕴含的思想观念和人文精神，既有助于提高人文素养，培养高职大学生健全的人格，也可以拓宽视野，提升学生辩证思维和创新能力发展。深入挖掘传统文化中的人文精神，融入商务礼仪与沟通专业课程教学中，通过启发式、探究式等教学手段，在润物无声的育人中做到“知、能、行”三位一体有效统一，将礼仪融入学生的价值观体系中，实现课程与思政同频共振，落实新文科“立德树人、德学兼修”的根本任务，强化文化育人实践。     

如何做好离退休干部工作

在新形势下，如何做好离退休老干部工作是一项重要的研究课题，也是历史所赋予我们前责任和义务。我们坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻落实党的老干部政策，切实维护老干部利益，加强思想政治工作，不断丰富老干部的精神文化生活，为广大老干部安度晚年创造良好的环境和条件，保持老干部队伍的稳定，调动广大老同志发挥余热、奉献社会的积极性，为维护改革、发展、稳定大局作出积极的贡献。     

以安全信息化建设为手段促进烟草行业安全管理上水平

国家烟草专卖局站在行业科学发展、安全发展、持续发展的高度，在2010年烟草行业安全生产工作电视电话会上，提出了“安全生产标准化、安全管理信息化和企业安全文化”“三化建设”要求。其中“信息化”是三化建设的重要组成部分，也是落实其他两化建设的重要手段。本文基于安全信息化的建设对烟草行业的安全管理提出一定的建议与意见，以供参考。     

近喜远忧的乡村生育文化

将“只生一个好”作为一个绝对的好事来理解,这是有违人口安全的生育文化导向。但在新农村建设的热潮中,我们发现了这种令人不安的生育文化发展趋势。一些地方为了使“奖励少生”的工作得到落实,对申请放弃照顾二胎生育指标的计生户落实货币奖励政策。例如,2007年6月18日《枣庄     

关于人力资源管理视角下离退休干部管理工作的研究

随着我国进入新发展阶段,社会主义经济建设取得了显著的成果,人民的生活水平得到了显著的提升。同时,我国社会也面临着新的问题,这些问题影响了我国社会的发展和稳定。我国的人口构成正在进一步向老龄化加剧发展,随之而来的就是离退休干部的人数在短时间内显著增长,如何在当今社会环境下做好离退休干部的管理工作是社会各界应该积极思考的问题。研究发现,离退休干部的生活幸福感普遍较低,针对离退休干部的保障并不完善,相关政策落实不彻底,对离退休干部的身心健康十分不利。文章从人力资源管理的视角出发,对当今社会背景下加强离退休干部管理工作的重要性进行了分析,并给予了一定的管理优化策略,希望可以为离退休干部管理工作的发展和优化提供有价值的参考。     

办好电子一条街 引导农民进市场

我们潮南区陈店供销社在册干部职工300人，离退休103人。近几年来，我们认真贯彻落实中央、国务院两个五号文和江泽民同志关于引导千家万户农民进入千变万化市场的指示精神，针对陈店镇城镇化建设步伐加快、电子配件加工经营比较     

江苏鼓励离退休专家“老有所为”

支持鼓励离退休专业技术人员参与决策咨询、参与科研项目、从事讲学著书等，对其创办的经济实体参照执行民政福利企业税收政策……记者最近获悉：省委、省政府近日转发省委组织部等10部门《关于进一步发挥离退休专业技术人员作用的实施意见》的通知，就我省实施人才强省战略、支持鼓励离通休老专家“老有所为”提出一系列政策措施。