浅谈农民工社会保障问题

现阶段农民工社会保障问题日益受到社会各界的广泛关注,妥善解决农民工急需的社会保障问题,不仅是解决三农问题、促进经济社会可持续发展的需要,也是维护农民工合法权益、巩固执政基础和构建和谐社会的必然要求。本文主要论述了农民工社会保障存在的一些问题,并提出了一些合理化建议。     

劳动力市场分割对来沪农民工收入影响分析

提高农民收入是解决三农问题的核心,文章从劳动力市场分割的角度分析影响上海外来农民工收入的因素,通过明瑟收入方程验证不同劳动力分割对农民工收入水平变化的影响程度。     

农业转移人口市民化将为经济发展提供新动力

在三农问题中,最重要的是农民问题。近几年,农民工问题受到了广泛关注,拖欠农民工工资问题得到了很好的解决,但是农民工的户籍、教育、住房、医疗等问题仍然没有得到具体的落实。努力实现城镇基本公共服务常住人口覆盖,实现在城农民工市民化问题已是经济社会长期稳定发展的必然要求。     

浅析新生代农民工发展中的问题

随着我国城市化进程的推进以及社会经济的发展,新生代农民工已经逐步成为了我国社会生产的主力军。与传统的农民工相比,新生代农民工有着更强的融入城市的要求。解决新生代农民工面临的问题有利于提高社会生产力,促进三农问题的解决以及社会的和谐稳定。     

农民工退保：制度缺失与利益博弈

农民工养老保险是建设和谐社会和新农村的社会支持体系,是保障农民工基本权益进而解决三农问题的重要举措之一。然而,农民工退保率高问题一直未能有效解决。本文认为,制度设计的缺失与农民工短期利益和长期利益的博弈是导致这一结果的重要原因,应从政府与农民工两个角度完善农民工养老保险制度,为农民工社会保障体系建设提供借鉴。     

农民工职业心理的调查与分析

农民工群体是当前社会的一个特殊群体,也是一个弱势群体。由于进入城市后各种压力骤然增加,都有不同程度的心理偏差。帮助解决他们的问题,帮助维护其心理健康,已经成为迫切需要解决的重要问题。通过自编问卷,对温州市经济技术开发区的企业农民工进行测查,在对其职业心理调查分析的基础上,利用SPSS12.0统计软件对调查研究所得的数据进行了分析,结合农民工职业心理的现状和存在的问题,从教育层面、服务层面和保障层面等几个层面提出解决问题的对策。     

城市化进程中农民工问题研究

农民工是我国改革开放以来伴随着工业化、城市化、现代化进程而出现的特殊劳动群体。随着我国城市化进程的不断推进,农民工问题已经成为事关经济社会发展全局的热点问题。从深化户籍制度改革、打造责任政府、提高农民工自身素质、构建城乡统一的劳动力市场等方面采取措施解决好农民工问题,对解决好三农问题和加速推进我国工业化、城市化和现代化进程都具有重大意义。     

新生代农民工市民化的制约因素及对策研究——以河北省为例

农民工市民化是解决好三农问题、推进城镇化发展的需要,不仅有利于扩大内需、加快产业结构优化升级,而且是促进国民经济平衡较快发展、社会和谐的需要.目前,新生代农民工已成为农民工的主体,市民化是他们最大的利益诉求.河北省应从进一步降低和细化落户条件、完善社会保障制度、提高收入水平、改善居住条件等方面入手,促进新生代农民工市民化.     

发展与完善新生代农民工社会保障体系探析

随着我国经济的快速发展,城市现代进程的加速,凡是有劳动能力的农民普遍走出农村,离开土地,源源不断流向城市成为新时代的农民工。他们游离于传统农民与城里人之间,非农非城。当今尤其是以新生代农民工为主,这就需要尽快建立面向这些新生代农民工的社会保障制度,从而保障新生代农民工的切身权益,同时也有利于新时期三农问题的解决。因此,探讨我国新生代农民工的社会保障问题是非常有必要的,而且也具有很重要的现实意义。通过对我国新生代农民工社会保障的现状、存在的问题及其产生原因等方面进行论述,并在此基础上提出发展和完善我国新生代农民工社会保障体系的对策和建议。     

农民工权益保障问题探析

城市农民工已经成为了一个不容忽视的特殊群体。他们为城市创造了巨大的效益，而他们的合法权益却得不到保障。保护农民的合法权益，有利于社会稳定、有利于解决三农问题、有利于经济的持续发展；因此，给予农民工平等的就业权、农民工子女平等的教育权，建立符合农民工迫切需求的社会保障制度就显得非常必要。     

强化农民工社会保险建设中的政府责任

制度排斥与制度缺失等政府责任的缺位是我国农民工难以享受到相应的社会保险权益以及合理地分享国家改革开放发展成果的重要原因.这不仅不利于我国三农问题的解决和我国社会保障体系的完善,而且破坏了城乡经济、社会的统筹发展.因此.政府应该在制度建设、观念转变、资金投入方面承担起重要的责任,在农民工的社会保险中强化政府责任.     

"互联网+"时代下农民工养老问题研究 ——基于黔西南地区普安县的调查

人口老龄化已经是一个世界性的人口问题,对于中国来说也是一个现实性的问题.农民工是我国工业化和城市化过程中出现的一个特殊群体,农民工在我国城乡建设中的作用举足轻重;然而,农民工群体的养老问题却令人担忧.由于经济差异,农民工会选择外出务工以减轻负担,但是到年老时,大部分会选择回到家乡养老,老人没有自己养老意识,还沉浸在养儿防老上,由于我国地区发展差异大,城乡之间、东西部地区间经济发展不平衡.目前,我国的社会保障社会保障制度处于覆盖面广、标准低、救助能力弱的阶段.同时,我国的养老保障体系也存在很大的差距,在贫困地区的农民工养老状况急需改善.在当前的时代,互联网的"大数据"呈现出了一个迅猛发展的态势,但是运用互联网手段对农民工的养老问题研究却少见,本文将以我国贫困地区黔西南地区普安县为例,深入研究农民工养老问题,进而结合当地经济发展特点,运用好互联网时代特有信息工具,总结出合理有效的解决方案以应对当前农民工养老问题,切实维护农民工切身利益,也有利于解决"三农问题".     

返乡农民工职业梯次流动研究——以安徽三市调查为例

利用2011年安徽三市对返乡农民工进行的调查资料,考察了农民工在流动过程中和返乡以后的梯次流动。农民工不仅在流动的过程中实现了职业的梯次流动,在返乡以后也会实现职业的梯次流动。农民工的个人特征和流动经历对农民工返乡前的职业梯次流动有显著影响,农民工的个人特征、流动经历、家庭条件和政策支持力度都会对农民工返乡后实现职业梯次流动有显著影响。     

农民工工伤保险存在的问题和对策分析

目前,农民工工伤保险覆盖率偏低、劳动关系认定困难、工伤保险待遇申请程序烦琐、缺乏工伤预防机制和政府监督不力是农民工参加工伤保险制度的主要障碍。加快工伤保险的立法进程、简化工伤待遇申请程序、加大处罚和监督力度和做好工伤预防工作是解决农民工工伤保险问题的途径。     

农民工工资拖欠问题分析

文章在分析中国农民工工资拖欠现状的基础上,深入探析形成这一社会现象的成因,这既与政府相关制度体系不健全有关,还与用工单位法人资质、恶意作为有关,当然还有农民工自身的问题。在此基础上,从政府、企业和农民工等三个方面进行解决农民工工资拖欠问题的对策思考。     

风险厌恶视阈下农民工职业能力提升决策模型研究

农民工职业能力提升是农民工和企业协同作用的结果。文章借鉴行为经济学理论思想和博弈论,构建了提升农民工职业能力的农民工和企业博弈模型,分析了农民工的最优努力水平和企业的最优奖励以及农民工和企业的最优期望收益,探讨了企业奖励水平对农民工提升职业能力决策的影响,农民工风险厌恶系数对农民工和企业决策的影响以及农民工和企业决策对农民工努力边际收益和成本的敏感性。研究表明:企业给农民工的奖励越高,越能激励农民工付出努力提高自身职业能力;农民工越厌恶风险,其努力水平越低,期望收益越低,即"高风险,高收入;低风险,低收入"。     

农民工就业职业变迁的经验研究

本文应用Multinomiallogit模型对第一代和新生代农民工建立就业选择模型，研究了农民工的职业变迁。研究结果表明，新老生代农民工的职业选择上发生了较大差异，教育程度越高，越能促进新生代农民工从事去体力化职业；地域差异也对新生代农民工从事去体力化职业有显著影响。政府可以通过政策扶植来提高新生代农民工的教育程度，并促进人力资源在不同地域间合理分布每流动，从而改善新生代农民工就业状态.     

返乡农民工创业研究——基于SWOT的分析

农民工返乡创业是促进农民工返乡就业和增收的有效方式,也是从根本上解决“三农”问题的重要途径。依据SWOT分析理论和QSPM矩阵决策分析工具,分别对返乡农民工的创业战略进行定性和定量研究,结果表明,农民工创业应采取开拓进取型和发展改进型两种战略,也即农民工应根据自身特点和优势,根据当地资源禀赋和区位优势,有选择地开展农业相关产业经营或延伸服务进行创业。     

公共政策视野下农民工子女教育问题分析及其对策

20世纪90年代以来,国家和各级政府在解决农民工子女教育问题上出台了一些政策,一些迫切需要解决的问题也得到了初步解决。但从现行政策的执行与落实情况来看,农民工子女教育政策还存在着诸多弊端,需要进一步完善。本文从农民工子女教育问题的政策发展历程入手,分析在现行政策下农民工子女教育现状及问题,进而提出完善农民工子女教育问题的公共政策构想。     

农民工职业伤害中的潜规则研究

文章通过建立一个简单的博弈模型分析了农民工职业伤害中的潜规则问题,指出在现有的权利结构下,与正式制度背道而驰的潜规则成为实际操作中的强势规则并成为演化稳定均衡,这是农民工职业伤害的深层原因,并由此提出了相关对策和建议。