构建我国商业银行核心竞争力途径探析

本文根据我国商业银行目前的发展状况,结合全球经济化的竞争背景,从公司治理、金融创新、人力资源、信息技术、企业文化这五个方面探讨了如何提高我国商业银行核心竞争力的途径,希冀能够对我国商业银行的发展有一些启发.     

浅析我国商业银行企业文化的构建

尽管我国商业银行近年来日益认识到企业文化在银行发展中的重要作用，但是当前我国商业银行在企业文化的建设上却存在着诸多不足。例如，我国商业银行对企业文化建设缺乏系统筹划、企业文化建设的内涵与形式不相符以及企业文化与员工、银行关联度不够等等。有鉴于此，本文拟围绕着以人为本理念来探讨如何构建一个能够充分发挥“文化生产力”作用的健康良好的银行企业文化。     

金融企业文化在银行管理中的作用

金融企业文化,是伴随着银行诞生而萌芽,又随着银行的发展而成型,它植根于银行经营管理中,表现为物质文化、制度文化和精神文化.提高我国金融企业文化管理水平,形成具有中国特色的金融企业文化,对加速我国商业银行发展,打造我国金融企业品牌,增强我国银行业的核心竞争力具有重要意义.……     

浅析我国商业银行内部审计存在的风险

随着社会的不断进步,经济的高速发展,我国银行业异军突起,我国商业银行企业是一个特殊的企业,在各城市中为加快银行业建设做出了贡献,所有城市银行企业都应具有基础管理平台、基础管理主力军、经营城市主载体三大功能.本文就我国商业银行内部审计方面进行讨论,分析我国商业银行内部审计存在的风险,并提出如何完善我国商业银行内部审计,推动商业银行发展.     

浅谈商业银行金融企业文化建设的现状、难点与创新

一、我国商业银行金融企业文化建设的现状 （一）逐步形成“以人为本”的企业文化氛围 商业银行在践行“以人为本”科学发展观的过程中，一方面建立了科学的人才观，利用自身的企业文化去吸引外部优秀人才；另一方面，合理地储备人才，最大限度地使本企业员工各尽其才。与此同时，商业银行还通过不断完善内部环境，使员工切实感受到自己与企业融为一体。     

浅论企业文化在商业银行改革与发展中的地位和作用

我国自80年代引入企业文化管理以来,随着市场经济观念的逐步深入,企业文化以其作为一种先进的管理科学理论和管理方式,通过挖掘运用精神与文化的力量规范企业行为等特点和优点,越来越受到商业银行的重视,并积极引入为自身发展服务。但目前仍有不少商业银行及其分支机构对企业文化认识不足,甚至认为企业文化可有可无,把企业文化仅仅停留在各种企业文化活动和企业形象等浅     

金融生态视角下的商业银行合规文化建设

本文从金融生态的一般性分析入手,论述了商业银行合规文化作为金融生态的和谐因子所起的作用,最后为我国商业银行合规文化提出建设意见.     

商业银行与企业文化

我国加入WTO日趋临近，全方位再造商业银行，与国际惯例接轨迫在眉捷。企业文化是商业银行“再造”和“接轨”的重要载体，必须就构建和培育企业文化制定出整体规划，实行立体推进，确保落实，以求实效。     

商业银行中小企业贷款风险研究

目前,我国中小企业占全国企业总数99%以上,中小企业创造的最终产品和服务的价值约占国内生产总值的60%,上缴税收接近国家税收总额的50%,解决了75%以上的城镇就业,因此,中小企业已成为我国经济发展的重要组成部分.对于我国商业银行来说,由于中小企业自身的特点,商业银行对中小企业贷款业务存在很大风险.本文首先从企业和商业银行两个角度分析了商业银行中小企业贷款存在的风险因素,然后提出了风险防范的相关措施.     

从我国商业银行的创新实践看企业如何践行人本管理

企业发展离不开对员工的人本管理。近年来。无论是理论界所倡导内部营销、品牌内化等理论方法，还是产业界所追求的企业文化建设、品牌发展都离不开对员工的人本管理。本文以我国商业银行为例．探讨了企业如何开展人本管理。通过分析。发现企业文化建设、员工职业规划、领导践行以及营造良好的工作氛围成为了一些商业银行在人本管理中的重要实践方法．     

商业银行企业文化与思想政治工作的有机结合

作为国有控股商业银行，如何正确处理思想政治工作和企业文化建设的关系，促进我国商业银行的和谐发展，是摆在各级管理者面前的一个现实而紧迫的问题。     

商业银行价值管理研究

价值管理是现代商业银行的新型管理系统.与非金融企业不同,银行价值管理具有其特殊性和复杂性,并影响到银行经营管理活动的各个方面.我国商业银行价值管理的实施需要在发展战略转型、银行治理结构、资本与风险管理、企业文化建设等方面做深入、细致的工作.     

我国商业银行社会责任会计文化建设探析

商业银行是现代社会资源配置的枢纽,社会责任会计文化建设是促进商业银行可持续发展的重要内生动力。本文在介绍社会责任会计内涵的基础上,分析了我国商业银行社会责任会计文化发展的现状及提升的必要性,结合国外理论与实践经验,提出推进我国商业银行社会责任会计文化建设的建议。     

加强企业文化建设促进工商银行又好又快发展

本文首先明确了企业文化的内涵和作用，进一步阐述了商业银行企业文化建设的必要性，重点研究了构建商业银行企业文化的内容：一是构建以人为本的企业文化，二是构建勇于创新的企业文化，三是塑造名牌企业形象。文章同时还指出了银行企业文化重在建设，最后结合当前银行企业文化现状，对进一步推进银行企业文化建设过程中存在的问题进行了深入分析，认为银行只有加强企业文化建设。才能促进其实现又好又快发展。     

对商业银行信贷风险管理的研究

随着商业银行改革的不断深化,我国商业银行会计也处于重大变化时期,加强银行会计风险的防范是我国当前金融风险防范的重中之重.现阶段我国商业银行与国外银行的信用风险比较,还存在很大差距,加强信用文化建设是提高银行风险管理水平的重要途径.信用风险管理是关系到银行长期健康发展的关键.     

商业银行全面成本管理的初步探讨

加强和持续改进成本管理工作是每一个企业谋求生存的主要保障,是企业发展的基础,也是企业追求高经济效益的根本途径.推行全面成本管理可以有效地实现成本管理的目标,促使企业经营步入良性循环.本文从我国商业银行内开展全面成本管理的必要性出发,探讨了在我国商业银行内开展全面成本管理的具体措施,旨在结合我国银行自身的发展特点,探索出一条成功的全面成本管理途径.     

我国国有商业银行的整体品牌研究

随着我国金融国际化程度的进一步加深,商业银行必须实施品牌战略才能同外资银行的市场品牌进行竞争.目前,我国国有商业银行品牌信息影响力不高,忠诚度差,因此在进行品牌营销时不要将银行局限于某一局部市场,应使整体品牌和银行的企业文化紧密相连并考虑市场的接受程度.     

商业银行经营目标浅析

我国商业银行体制改革的关键在于明确商业银行的经营目标.目前,人们对于商业银行经营目标还存在一些不同的观点:观点之一:唯一目标论:认为我国商业银行经营的唯一目标是利润.持这一观点的同志认为:西方商业银行是中国商业银行仿效的典范,而“资本主义银行也是一种资本主义企业,因为它和其它资本主义企业一样,都是以利润为经营目的”(中国人民银行1986年所编高校教材《资本主义银     

论商业银行在新形势下合规信贷文化的创建

当前国内经济增速放缓,借款企业及担保人存在恶性逃避债务的现象,道德风险较高.在这一新形势下,商业银行应从细节入手,构建合规信贷文化,坚持信贷从严管理,倡导合规文化,摒弃违规文化.     

全面建设基于价值创造力的企业文化——对国内商业银行企业文化建设的反思

本文从基于价值创造力的企业文化的三个概念着手,分析了国内商业银行建设基于价值创造力的企业文化的原因,并提出了相关建议。