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相似文献
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1.
工会组织要深入学习贯彻十七大精神,以协调劳动关系为主线,以开展"工人先锋号"和"创建劳动关系和谐企业"活动为载体,围绕中心,服务大局,依法维权,促进和谐,充分发挥工会在组织职工、引导职工、服务职工、维护职工合法权益中的作用。  相似文献   

2.
工会组织要深入学习贯彻十七大精神,以协调劳动关系为主线,以开展"工人先锋号"和"创建劳动关系和谐企业"活动为载体,围绕中心,服务大局,依法维权,促进和谐,充分发挥工会在组织职工、引导职工、服务职工、维护职工合法权益中的作用。  相似文献   

3.
关爱服务职工是工会工作永恒的主题。多维度职工关爱机制建设,做到了维权服务与推动科学发展相统一,关爱职工与促进企业和谐相一致,全面提升了工会工作的整体水平。  相似文献   

4.
工会作为联系职工和服务职工的组织,在和谐油田企业的建设中发挥着不可取代的作用。但是,近年来,随着改革力度的不断加大,油田企业内部的组织结构和队伍结构发生了变化,这对企业的工会发展带来了新的挑战。在新时期,企业工会以促进企业发展为核心,不断激发企业工会的活力,发挥企业工会的桥梁和纽带作用。  相似文献   

5.
加强和谐企业文化建设是现代企业制度的要求,以人为中心又是企业文化的本质。文章站在构建和谐社会的角度,从加强职工素质、舆论导向、组织领导、坚持企业实际、发挥员工能动性等方面阐述了如何正确处理好和谐企业文化与企业各方面工作的关系,使和谐企业文化更好地为期望做大、做强的企业服务。  相似文献   

6.
<正>工会是党和国家各项事业的重要依靠力量,在工会组织中开展创先争优活动具有不同寻常的意义。创先争优活动开展以来,冀中能源集团工会将创先争优活动作为重要抓手,坚持以"服务党政、服务中心、服务基层、服务职工"为宗旨,着力构建职工建功立业、企业民主管理、职工素质提升、职工权益保障、工会组织建设体系、打造企业和谐稳定"六大体系",不断增强  相似文献   

7.
党的十七大报告提出:科学发展观核心是以人为本.全面落实科学发展观,充分发挥企业基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,关注民生,以人为本,构建和谐企业,是党中央在新的历史时期对企业提出的要求.企业只有面时新形势,不断加强和改进企业基层党组织建设和不断提高以人为本、为职工服务的思想.才能为构建和谐企业服务,企业才会得到更好更快的发展.  相似文献   

8.
党的十七大报告提出:科学发展观核心是以人为本。全面落实科学发展观,充分发挥企业基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,关注民生,以人为本,构建和谐企业,是党中央在新的历史时期对企业提出的要求。企业只有面对新形势,不断加强和改进企业基层党组织建设和不断提高以人为本、为职工服务的思想,才能为构建和谐企业服务,企业才会得到更好更快的发展。  相似文献   

9.
<正>工会组织是企业联系群众的纽带和桥梁,工会工作要以职工为本,关心职工,服务职工,代表和维护职工的权利和利益,是职工群众利益的代表和维护者,应努力在构建和谐企业中,切实履行工会的各项职能,为企业的改革发展、团结稳定作出积极贡献,充分发挥工会应有的作用。下面就工会工作的4个作用谈一下自己体会。一、组织职工发挥工会在组织职工中的作用。团结和动员全体职工为企业柬言献策,为改革发展建功立业。要以企业开展评选优秀员工、先进典型和巾帼建功立业、五好文明家庭创建等活动为载体,最大限度地调动职工的积极性和创造性,组织职工自觉参  相似文献   

10.
<正>企业工会是工会组织的主体,是党的工运方针在基层的落实者和实施者,也是企业职工合法权益的代表者和维护者,在构建和谐劳动关系,促进企业科学发展方面发挥着重要作用。随着改革开放和国有企业改革的不断推进,对新时期企业工会的思想政治工作有了更高要求,同时也面临着新的挑战,这就要求企业工会组织必须积极探索新时期思想政治工作的新路子、新方法,找准思想政治工作最佳的切入点和突破口,从而推动企业健康发展,更好地为广大职工服务。只有做到全心全意为职工服务,时时刻刻做职工利益的维护者、职工困难的知情者,企业工会才能够真正成为职工的贴心人。  相似文献   

11.
<正>一政工师在企业发展中的重要性1.政工师主要责任就是为企业的每一位职工的思想服务,帮助企业内的每一位员工提升思想觉悟,改造他们的世界观,通过深入细致的思想政治工作,达到职工个人利益与企业发展的平衡与和谐。2.政工师工作的核心就是以人为本。它的天职是为大众服务,它是企业在新社会、新时期中飞速发展必不可少的。  相似文献   

12.
工会组织是党领导下的群众组织,是党联系群众的桥梁和纽带,是煤矿构建和谐企业的重要组成部分和基石,在煤矿构建和谐企业中,工会组织应充分发挥组织、引导、服务、维护职工合法权益的作用,以达到煤矿构建和谐企业的效果和目的。  相似文献   

13.
新矿集团加强劳动争议调解工作,规范全程调解程序,做到预防、快捷、准确、到位,维护了企业劳动关系的和谐稳定。先在预防。一是变被动接访为主动询访,切实维护职工的权  相似文献   

14.
正企业是社会的重要细胞,企业和谐直接关系到社会的和谐。国有企业是国民经济的支柱,是国家引导、推动经济社会发展的基本力量,而女职工是企业的生力军。女职工组织作为党联系女职工的桥梁和纽带,必须为女职工更好地参与和谐企业建设创造条件,引导教育女职工积极参与企业的经济建设,为企业全面实施可持续发展战略做出贡献。一、教育女职工与企业同甘共苦是构建和谐企业的基础对于企业来说,职工既是企业的主体、和谐的创造者,也是生产要素中最为活跃的因素。如何营造一个和谐融洽的员工关系,使员工的一切行为变被动为主动,是实现和谐企业的基本  相似文献   

15.
企业离退休职工的服务管理工作政策性强、人员范围广,工作质量的好与坏,直接关系着党和国家政策的落实,关系着企业和谐稳定发展。做好离退休服务管理工作不仅是广大离退休职工的迫切要求,也是离退休服务管理人员的重要职责。本文对此工作提出了自己的认识与解决对策。  相似文献   

16.
李霞 《中外企业家》2013,(8Z):179-179
和谐企业的构建,是企业全体职工和各级组织的共同任务,也是社会主义和谐社会建设的重要原则。在推动和谐企业发展过程中,企业工会是职工利益的维护者和代表者,是党领导下的群众组织。企业工会能够维护职工合法权益,并促进企业经济的快速发展。应当积极主动的发挥出工会职能,推动企业的和谐建设。笔者就此阐述了和谐企业的含义,并分析了和谐企业中企业工会的作用。  相似文献   

17.
本文从如何在构建社会主义和谐企业中能够更好的发挥工会组织桥梁纽带作用的这一角度,深刻地阐述了工会组织利用其自身的优势和特点在构建企业和谐发展中发挥的重要作用。企业的发展、企业的效益要提高、职工队伍的稳定,都离不开企业内部的和谐,工会在企业发展中运用其桥梁纽带的作用、自身维护职能作用、调动和发挥职工主人翁作用等方面深入浅出的诠释了工会组织的各项职能在构建和谐企业中发挥的作用,进而真正实现了企业的发展靠职工、职工权益的维护靠工会、工会的作用为企业的良性循环的机制,最终能够实现企业的和谐、健康、稳定的发展。  相似文献   

18.
施俊平 《科技与企业》2014,(10):109-110
做好新时期离退休职工管理服务工作,是构建和谐社会、创建和谐企业的必然要求,是促进社会和企业发展的凝心聚力工程,必须坚持“为了一切老同志,一切为了老同志”的理念,注重思想引领、机制建设和以人为本,构建离退休职工管理服务工作体系和工作新格局,通过有效方法和途径,充分体现人文关怀,确保离退休职工管理服务工作规范化、常态化、科学化。  相似文献   

19.
正社会主义市场经济条件下,构建和谐劳动关系、推动企业和谐发展是国有企业的社会责任,也是实现职工合法权益的重要条件。加强帮扶工作是工会维护职工权益直接而具体的体现,是实现职工体面劳动、促进企业和谐的重要抓手。近年来,面对当前经济增长处于下行态势、钢铁行业发展遭遇"寒冬"、企业效益大幅下滑的严峻局面,唐钢工会始终把加强职工帮扶工作作为构建和谐劳动关系的切入点,不断创新帮扶理念、丰富帮扶内涵、完善帮扶机制,强化服务意识、提高服务水平、完  相似文献   

20.
随着社会经济发展,企业体制的改革,要求在新形势下做好企业职工群众思想政治工作越来越重要,它关系到企业兴衰成败,关系到企业经济是否稳健发展。“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动是2014年工会工作的主线。开展这项活动,是工会组织践行党的群众观点和群众路线、做好新形势下群众工作、发挥党联系职工桥梁纽带作用的重要举措,是构建和谐劳动关系、参与社会管理创新、维护职工权益和职工队伍稳定的迫切需要,是适应职工队伍新变化、转变工会运行机制和活动方式、提高工作科学化水平的内在要求,是改进工作作风、增进与职工群众的深厚感情、增强工会组织吸引力和凝聚力的具体实践。物资供应处工会把开展服务职工活动作为推动工会工作创新发展的重要机遇和强大动力,把这项活动与开展创先争优活动相结合,与推进工会重点工作相结合,取得了积极进展,为企业单位和谐发展提供坚强的思想政治基础。  相似文献   

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