文化强企 产业报国--中央企业企业文化建设述评

企业文化理论传入我国20年来,中央企业在企业文化建设上见识较早、起步较早、富有创造、积极探索,发挥了引领中国企业文化建设的作用,取得了初步的经验。     

努力打造中央企业核心竞争力——中央企业企业文化建设研讨交流会纪实

7月6日至9日,中央企业企业文化建设研讨交流会在大庆召开.会议明确中央企业企业文化建设的总体目标是:力争用3年左右的时间,初步建立起适应改革开放和社会主义市场经济发展要求,符合企业发展战略,遵循文化发展规律,体现员工根本利益,具有各自企业特色的企业文化体系.     

国资委召开中央企业总法律顾问座谈会

近日，国务院国资委召开部分中央企业总法律顾问座谈会．回顾国资委成立近五年来企业法制建设的发展历程和取得的成效．酝酿探讨未来三年中央企业法制建设的总体思路和具体目标。国资委副主任黄淑和出席会议并作了重要讲话。     

扎实有效地把上海工业企业文化建设推入新阶段——企业文化建设研讨交流会纪要

2001年12月21日．上海市工业党委宣传处与上海市工业政研会在上海医药(集团)有限公司召开“企业文化建设研讨交流暨、上海石化杯’征文颁奖会”。“上海石化杯”企业文化建设征文获奖者、部分单位的宣传部长或政研会秘书长共45人出席了会议。与会者在征文颁奖之后，重点对上海工业系统的企业文化建设进行了研讨和交流、市工业政研会常务副会长王志宽、市工业党委宣传处处长王耕地同志到会并作了讲话。研讨交流的主要观点综合如下：     

国资委召开中央企业科技创新工作会议

2011年6月23日,国务院国资委召开中央企业科技创新工作会议,深入贯彻落实党的十七届五中全会、国家“十二五”发展规划和中央企业“十二五”发展规划纲要精神,推动实施科技创新战略,研究部署中央企业科技创新工作。全国政协副主席、科技部部长万钢,国资委党委书记、主任王勇出席会议并做重要讲话,国资委副主任、党委委员黄淑和、黄丹...     

认真贯彻国资委关于企业文化建设的指导意见扎实推进中央企业企业文化建设

为深入贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大精神,认真落实以人为本, 全面、协调,可持续的科学发展观,充分发挥企业文化在提高企业管理水平、增强核心竞争能力、促进中央企业改革发展中的积极作用,前不久,国务院国资委颁发了《关于加强中央企业企业文化建设的指导意见》(国资发宣传[2005]62 号,下称《指导意见》)。宣传工作局作为国资委主管企业文化建设的职能部门, 将在今后一段时期,重点围绕《指导意见》的宣传贯彻,全面系统地推动中央企业企业文化建设。切实贯彻《指导意见》, 我认为要重点把握以下三个方面。     

为企业廉洁提供文化支撑——推进中央企业廉洁文化建设研讨暨观摩会议在胜利油田召开

7月5日,“推进中央企业廉洁文化建设研讨暨观摩会议”在山东胜利油田召开。157家中央企业纪委监察部门的负责人聚集胜利油田,与中央纪委、国务院国资委、山东省纪委及中石化、胜利油田有关领导一起,总结交流了中央企业廉洁文化建设工作的理论成果和实践经验,现场参观学习了胜利     

加快推进中央企业企业文化建设--中央企业党建政研会召开一届三次理事会

“企业文化作为无形资产,与实物资产同等重要;企业文化建设作为长期投资, 与资本投资一样能够带来回报;企业文化在管资产与管人、管事相结合上具有特殊作用,既是资产管理的一项内容,也是贯穿于管资产与管人、管事相结合中的一种重要的工作载体和管理行为。”这是王瑞祥副主任在中央企业党建政研会一届三次理事会上, 代表国资委和国资委党委所作总结报告中的一段新论。中央企业党建思想政治工作研究会一届三次理事会6月1日至6月3日     

不断提高中央企业精神文明建设水平——国资委召开央企精神文明建设经验交流会

4月12日,国务院国资委召开中央企业精神文明建设经验交流会,深入贯彻党的十七届六中全会精神,认真落实全国精神文明建设工作会议及全国精神文明建设工作表彰大会精神,总结工作,交流经验,部署当前和今后一个时期中央企业精神文明建设任务.国资委党委委员、副主任、文明委主任黄丹华,中央文明办协调组副组长赵树杰出席会议并作重要讲话.国资委党委委员、副秘书长、文明委副主任杜渊泉出席会议.     

国资委召开促进中央企业构建惩防体系工作座谈会

8月16日至17日，国务院国资委贯彻落实《实施纲要》工作领导小组办公室在北京召开了促进中央企业构建惩防体系工作座谈会。担任促进活动组的组长单位和组内牵头单位共39家中央企业纪委书记（纪检组长）参加了会议。国务院国资委党委委员、纪委书记贾福兴，中央纪委监察部贯彻落实《实施纲要》工作领导小组办公室副主任杨小平出席会议并讲话。[第一段]     

传承大庆精神 建设企业文化

大庆油田的发展史是一部大庆精神、铁人精神的发展史。对于大庆油田有限责任公司第七采油厂来说,只有做到以继承和发扬大庆精神、铁人精神为核心,才能真正实现企业文化建设的基础坚固、扎实推进、提档升级,在企业发展的过程中发挥提高企业凝聚力、向心力、战斗力的重要作用。因此,做到以下三点至关重要。做到"三个一致",确保大庆精     

国资委:升起企业文化旗帜——中央企业必须拥有一流的企业文化

探索新的途径和方式 2004年7月6日-9日,国务院 国有资产监督管理委员会在大庆市召开 了中央企业企业文化建设研讨交流会。 这是国资委成立一年多来首次召开如此 大规模的企业文化专题会议。这次会议 是国资委党委深入企业调研,专题研究,     

国资委：升起企业文化旗帜——中央企业必须拥有一流的企业文化

2004年7月6日-9日，国务院国有资产监督管理委员会在大庆市召开了中央企业企业文化建设研讨交流会。这是国资委成立一年多来首次召开如此大规模的企业文化专题会议。这次会议是国资委党委深入企业调研，专题研究，精心准备组织召开的，表明了中央企业企业文化建设的紧迫性和重要性，也体现了国资委党委对中央企业企业文化建     

国资委谋划“十二五” 中央企业要做强做优——中央企业负责人会议在京召开

2010年12月23日,中央企业负责人会议在北京召开。全面贯彻落实党的十七届五中全会和中央经济工作会议精神,总结2010年工作和十一五经验,分析形势,研究提出十二五总体思路,部署2011年工作。中共中央政治局委员、国务院副总理张德江出席会议并     

铁人精神在这里闪耀--大庆钻井二公司企业文化建设纪实

多年来,铁人王进喜故乡——大庆石油管理局钻井二公司始终把继承、发扬大庆精神、铁人精神作为企业文化建设的核心,把创新企业文化作为企业生存和发展的内在动力,并融入企业生产经营和其它活动之中,提高了职工的整体素质,增强了企业核心竞争力。2000年以来,公司先后荣获石油管理局优秀经营班子、模范党委、全国模范职工之家、黑龙江省文明标兵单位、全国精神文明建设先进单位等称号。