股权继承章程规制与台胞投资权益保护

伴随台湾同胞在祖国大陆投资总量的不断增长,台胞祖国大陆投资产生的股权继承问题受到越来越多的关注。《台湾同胞投资保护法》中仅有关于台胞投资权益继承的规定,但并未涉及股东资格继承。2005年修订后的公司法对股东资格继承问题进行了原则性规定,同时将对此问题的具体规制权利赋权于公司章程。本文通过考察法律法规之规定和司法实践对股权继承问题的处理态度的演进,倡议以公司章程规制的模式保护台胞股权继承权,以实现股权继承与公司经营平顺过渡。     

有限责任公司股权继承问题探讨

在有限公司股权继承问题上,存有财产性权利继承和股权自由继承两种理论观点和立法模式。因股权本质上属于一项财产性权利,且股权继承并未破坏有限公司的人合性,所以笔者同意股权自由继承的观点。最后,结合我国2005年新修订的《公司法》,对如何理解和适用其第76条关于有限公司股权继承的规定进行了分析。     

论新《公司法》的制度突破

文章认为新《公司法》颁布后,与旧《公司法》相比,在制度上至少有三大突破新《公司法》是一部兴利除弊兼顾、注重维护债权人利益的一部安全型的公司法;新《公司法》是一部弘扬股权文化和股权价值的护权型公司法;新《公司法》是一部优化公司治理的规范性的公司法。     

关于有限责任公司股权继承几个问题的探析

随着我国新<公司法>实施,公司门槛大大降低,公司的数量也与日俱增,有自然人股东的有限责任公司不断发生股权继承问题.虽然<公司法>及其它法律法规对股权继承问题做了一些规定,但是这些规定较为笼统,加上股权继承本身的复杂性,使得股权继承在法学理论界及司法实务部门都存在许多有争议的问题需要澄清.妥善处理各类股权继承问题,对于完善公司法律制度和保护继承人的合法权益,具有十分重要的意义.     

对中国有限责任公司股权质押设立规则的研究

股权质押是资本市场中重要的融资手段,对中小企业的发展具有重要的意义,而有限责任公司是大多数中小企业采用的组织形式。通过分析《物权法》、《担保法》、《公司法》及其解释等法律规定的有限责任公司股权质押设立的规范,以担保理论、公司理论和法理学为视角探讨了中国股权质押的设立和公示规则的现状及存在的问题。     

中小公司竞争力提升与公司法改革

中小公司竞争力的提升问题是我国《公司法》应当予以充分关注的问题。然而 ,我国《公司法》的一些规定对于构建有利于中小公司发展的良好法律环境的理念是有偏差甚或相悖的。因此 ,《公司法》必须进行改革完善。其路径是通过对企业营业范围的开放性规定以及构建对人才的激励机制来提升中小公司的综合竞争力     

强制股东转让股权效力探析

股权是股东的固有权利,股权转让自由是通行的原则,但亦有例外.公司法规定公司章程可以另行规定股权转让问题,即是对股权自由转让原则进行限制.但对股权自由转让的限制不能从根本上剥夺股东的股份转让权.修订后的公司法突出了公司自治,公司章程在公司自治中具有重要的作用.但公司自治应 避免"多数暴政"问题.股东会决议强制股东出让股权,侵害了股东权益,应属无效.     

我国有限责任公司股权善意取得制度研究

公司带动社会发展,股权又承载着资本不断流动,其交易环境需安全,才能得到股民认可。股权流动带来诸多权利问题,善意取得制度备受关注,人们期待第三人权益得到保障。我国在2001年颁布《公司法司法解释(三)》就把股权善意取得写进法律,但是其规定不够全面。股权频繁变动,股权所带来的问题在现行法律中很难找到与之对应法条,给法官带来诸多麻烦,股权善意取得制度的完善刻不容缓。由此出发,结合我国现实中遇到的股权纠纷问题,以此得出我国适用善意取得制度在公司法适用上的可行性结论。     

有限责任公司股东资格认定证据冲突之效力分析

一、我国司法实践中认定股东资格的主要证据何为“股东”,这个看似简单的问题却在大陆法系的公司法典、商法典、民法典中都找不不到明确的答案,我国2006年1月1日实施的《公司法》中也没有对“股东”作出明确的法律定义。对于有限责任公司股东资格的取得,根据我国《公司法》的相关法律规定,可以分为原始取得与继受取得两种方式。原始取得是指投资人通过出资设立公司而取得股东资格。所谓继受取得是指在公司成立以后,对已经存在的公司股权依据民事法律行为和事实行为发生股权转移的情况下取得公司股东资格。包括通过股权转让获得原公司股东的…     

社会主义市场经济基础知识(十一)

<正> ●《公司法》总则对公司的权利和义务作了哪些规定? 《公司法》第一章总则,主要是规定本法的一些重要的、原则性的内容,包括立法目的、适用范围、公司的法律地位等。因此,有关公司的权利和义务,主要不是在《公司法》总则中进行规定的,而是后面的具体条文中加以规定。但是,由于总则是《公司法》的总纲性规定,所以也对公司的一些权利和义务作了规定。《公司法》总则对公司的权利和义务主要规定     

有限责任公司人合性与股权继承的法律分析

有限责任公司人合性与自然人继承权的冲突是股权继承中的永恒主题。新公司法采取股权自由继承的做法,以协调这一冲突。但与国外立法相比,其对继承人权益的保护仍显不足,需借鉴德国立法加以完善。另外,因股权继承导致公司人合性丧失后,在公司未陷入僵局时,尽量恢复公司的人合性。在公司陷入僵局时,强制解散公司。     

公司IPO股权出资问题探讨

长期以来，我国并没有明确规定股权可以用于出资，直至新《公司法》颁布实施，才有了股权出资的最初法律依据。由于股权出资正式开始实施的时间较晚，经验不多，实际操作中经常会遇到一些问题。本文重点分析股权出资在公司申请首次公开发行股票并上市（IPO）过程中的应用，     

中国企业并购法条

1992年7月25日发布并施行的《全民所有制工业企业转换经营机制条例》规定了企业有权订立兼并契约,处理债务等原则性要求。这实际上授予企业的管理层处置国有产权的权利。但是该条例的规定过于空泛,缺乏可操作性。 1994年7月1日施行的《公司法》部分条文界定了公司合并、分立及股权转让、有限责任公司的出资转让、股份有限公司的股份转让;但很多内容尚不完善,缺乏前瞻     

论股份有限公司内部大股东与小股东之间的制衡

在股份有限公司内部制衡中,有一个大股东与小股东之间的制衡问题。大股东不当操纵的防止,小股东合法利益的维护,是真正实现公司股权平等所面临的重大问题。在《公司法》中规定股东会的最低表决权数;董事、监事选举中的累进投票制:小股东对大股东的直接诉权;对大股东的表决权予以限制等,是完善大小股东制衡机制的法律保障。     

现行《公司法》下的公司治理研究

现行《公司法》是2005年修订,2006年1月1日起正式实施。在原法基础上,新《公司法》对公司治理提出了新的要求。作为上市公司,依法治理是一项基本要求,本文通过新《公司法》对股东大会、董事会、监事会及公司职工权益保护方面的新规定,结合公司目前的治理情况,探讨如何完善公司的治理结构,加强内部控制,确保公司依法治理,提高公司的治理质量。     

股权代持协议相关问题的研究与探讨

改革开放以来,企业的设立数量与日俱增。与此同时,以代持股的方式参与投资的现象也屡见不鲜。《公司法》解释(三)承认了股权代持协议的效力,但未对其性质、具体适用规则等问题作出细节规定。在实践中,关于股权代持协议的性质、产生争议后的权益归属等相关问题成为应当引起关注的焦点议题。本文对与股权代持协议有关的系列问题进行梳理与研究,以期能够在全面深化经济体制改革的大潮中为公司企业发展的疑难焦点问题寻求解决之法。     

社会主义市场经济基础知识（九）

社会主义市场经济基础知识（九）经纬我国公司法规定了那些主要内容？我国《公司法》共１１章，全文２３０条，主要内容有：第一，制定《公司法》的目的。制定《公司法》的目的是，适应建立现代企业制度的需要，规范公司的组织和行为，保护公司、股东和债权人的合法权益，...     

社会主义市场经济基础知识(十二)

<正>按照《公司法》第二十一条的规定,《公司法》实行前巳设立的国有企业.单一投资主体的.可以改组为国有独资的有限责任公司:多个投资主体的,可以依照《公司法》的规定改组为有限责任公司.改组的具体步骤和具体办法由国务院另行规定.这就是说国有企业可以改组为有限责任公司,即可以是独资的有限责任公司;可以是两个以上主体的有限责任公司.但是改组为有限责任公司必须依法进行.这里的依法进行是指依照《公司法》和国务院的有关规定进行.《公司法》的规定是指《公司法》规定的条件和程序.即必须有法定的出资额:有自己的章程:有自己的公司名称;有自己的符合《公司法》要求的内部组织机构;有固定的生产经营场所和必要的生产经营条件:经过国家授权的有关部门进行审批、进行工商登记等.国务院的规定是指有关国有企业改组实施的具体步骤和具体办法的规定.     

《公司法》修改对公司运营的影响

新修改的《公司法》不仅扩大了公司自治的空间,降低了公司设立门槛,正式认可了股权激励制度,也进一步体现了对弱势股东的权利保护,强化了管理层的诚信勤勉义务和民事赔偿责任。新《公司法》这些实质性变化对公司的自主经营、规范运作、权利博弈等诸多方面都将产生深远影响。     

论新《公司法》中小股东权益保护机制

中小股东权益受损存在多方面原因,新《公司法》通过设立和完善累计投票制度、扩大中小股东知情权、增设股权收购及公司解散请求权、完善股东诉权等,以期更全面和完善的保护公司中小股东权益。