新型组织对企业家的素质要求

一流的企业需要一流的企业家，在当今知识经济方兴未艾，企业经营理念、经营环境和组织结构等剧烈震荡的复杂背景下，企业的持续经营对企业家个人素质提出了更高的要求，如何提高企业家素质已成为企业界所共同关注的一个焦点。中笔主要就新型组织对企业家的素质要求这一问题从企业家精神和企业家能力两个方面作了完整、深刻的阐述。     

企业家精神视觉下对农民创业机会识别的思考

农民创业机会识别是其创业过程的起点,也是农民创业者的必备能力。本文结合农民创业理论和企业家精神理论构建了一个农民创业机会识别模型,将农民创业机会识别过程分为三个阶段:农民企业家主动寻求各种适合创业的机会、农民企业家综合考虑个人实际情况和自身特点识别机会、农民企业家发挥企业家精神利用创新精神开发把握创业机会。     

论职业型农业企业家的培育

发展经济学家刘易斯 (Ｗ·Ａ·Ｌｅｗｉｓ)认为 ,一国的贫困主要是因为缺少企业家 ,一国经济的增长速度不在于自然资源的多少 ,而取决于企业家资源的丰富程度。经济学家熊彼特 (Ｊ·Ａ·Ｓｃｈｕｍｐｅｔｅｍ)也认为 ,没有企业家的创新就没有资本主义经济的发展。可见 ,企业家对经济发展的巨大作用是不可低估的。我国是一个企业家稀缺 ,特别是职业型农业企业家稀缺的国家。一、职业型农业企业家的内涵　　目前 ,国内外学者还未曾有人对什么是职业型农业企业家进行专门论述 ,而大量的文献是对企业家的阐释。例如 ,早在 1 75 5年法国经济学家…     

论新时代企业家精神与北大荒精神的关系

进入新时代,企业家精神和北大荒精神都赋予了新的内涵,得到了长足的继承、弘扬与发展。如今,垦区"两化一改革"进入攻坚期,企业家精神和北大荒精神的作用显得尤为重要。在继承弘扬北大荒精神的前提下,企业家如何围绕体制机制改革、打造农业领域航母和国际化新型粮商,发挥在经济建设中所应有的主体地位?如何在北大荒精神的引领下,发扬企业家精神,为农垦改革发展书写新篇章,作出新贡献?本文从两者的时代内涵和相互关系进行了详细论述,阐述了企业家在北大荒精神感召下,发挥企业家精神的重要意义,为新时代推动农垦改革发展,进一步赋予北大荒精神新内涵提供重要的理论根据。     

论企业家形象的塑造

企业家是企业的经营管理者，他们承担企业的重任，负责企业的盈亏，关系企业的成败。因此，作为企业家自身应该具备广博的知识，精通经营管理方法，富有诚实勤奋美德，具有务实上进精神。企业家要塑造美好的岗位形象，应该从勇于创新、善于决策、合理用人、敢于冒险、擅长公关、积极进取等方面去努力。     

论企业家成长机制的培育

企业家是什么?最早提出这一概念的法国经济学家萨伊认为，“企业家是冒险家，是把土地、劳动力、资本等要素结合起来进行活动的人。”在现代市场经济中，一般认为，企业家是具有经营战略头脑，具有经营管理才能，能适应市场各种变化，具有冒险创新精神，获得过引人注目的经营成绩的企业高级经营管理人才。     

谈企业家的作用

“企业家”一词来自法文，最早见于16世纪初，原来的含义带有冒险家的意思，指当时军事远征的领导和远航拓疆的探险家。后来，此词在法语中的含义已扩展到指其他领域里从事冒险活动的人。18世纪中叶，法国经济学家理查德·坎梯龙在《一般商业的性质》一书中首先把企业家用语引进经济学理论，把企业家定义为一切参与经济活动的主体。在我国，一般将企业的厂长、经理界定为企业家。企业家是企业的“领路人”，没有好的企业家，就没有好的企业。     

农民创业机会识别与把握研究——基于企业家精神视角的分析

解决三农问题的关键在于农民增收,农民增收的主要途径是农民创业。根据农民创业和企业家精神理论,指出了农民创业的关键在于创业机会的识别,为此,我们根据农民创业过程中对农民企业家主动性搜索和发现创业机会、结合企业家个人特征识别创业机会、企业家利用创新的企业家精神把握创业机会构建了一个模型,为探索农民创业途径提供了参考。     

新疆地域文化与企业家精神

本文通过分析地域文化、制度变迁与企业家精神形成的逻辑关系,提出新疆独特的地域文化环境对企业家精神的掣肘,揭示新疆经济落后的深层原因,为提高新疆产业竞争力和经济可持续发展提高理论依据。     

社会转型时期中国企业家的宗教情怀

中国社会正处在深刻的社会转型时期,必然引起宗教信仰状况的深刻变化。本文研究社会转型时期中国企业家宗教信仰的演变,企业家寻找宗教信仰原因分析,以及宗教信仰对于企业家所起的积极影响。     

论培植中国农业企业家阶层

论培植中国农业企业家阶层郑炎成编者按：本刊去年第１２期刊出以“社会主义市场经济与中国农民”为主题的有奖征文评优活动启事后，辽宁农业管理干部学院郑炎成同志捷足先登，寄来了首篇应征文章。他致函本刊编辑部说：“新年伊始，贵刊即辟大专栏深入探讨中国农民问题这...     

现代企业家具备六项基本素质

随着社会主义市场经济的进一步完善和发展，企业家将为推动现代化社会明进步发挥着越来越重要的作用，人们对企业家的要求也越来越高。作为一个现代企业家，应当具备六项基本素质，即善于学习、善于自律。只有这样，他才能率领企业员工为社会提供丰富的物质和化产品，取得显的经济效益和社会效益。     

光荣榜——2005年四川省粮食行业10名优秀企业家先进事迹

近年来，全省粮油加工企业在全面落实购销市场化改革。大力推进产业化进程和放心粮油工程中，紧紧抓住粮改的有利时机，抓粮源、扩销售、增产量。使全省粮油加工企业生产逐步形成了规模，对助农增收、促进粮油生产发展起了重要作用，涌现出一大批优秀企业和优秀企业家，其中川粮米业荣获了“第三届中国粮油优秀创业企业家”的光荣称号，受到中国粮食行业协会的表彰。为弘扬优秀企业家艰苦奋斗，科学管理，与时俱进，不断进取的精神，培养和造就一支适应社会主义市场经济的优秀经营者队伍，经各地粮食行业协会推荐，并征求有关方面意见，四川省粮食行业协会决定授予10位企业经营者“四川省粮食行业优秀企业家”光荣称号。     

未来的中国企业家

"杨恒坤应该是未来中国才会出现的企业家"。这句话写出,我知道自己犯忌了。杨恒坤是让我写文章"真正犯难的那类人",但我决定评论杨恒坤只做蜜蜂不做马蜂。     

关系网络、企业家精神与新农人创业

新农人创业是促进乡村产业振兴、推动农业农村现代化的重要力量，已受到越来越多的关注。本文基于社会资本理论、企业家的企业理论和资源基础理论，以贵州省新农人创业企业为考察对象，采用纵向探索性案例研究方法，全面呈现新农人在不同创业阶段为突破资源瓶颈而积极构建关系网络的价值创造行为，系统探索关系网络、企业家精神与新农人创业绩效三者之间的关系。研究发现，关系网络嵌入是新农人获取创业所需的物质资源、人力资源、知识资源和治理资源的重要通道；不同类型关系网络提供的资源不同，在创业各阶段的重要性也有所不同。社会性强关系网络是新农人创业初期获取资源的主要渠道；进入成长期，新创企业的关系网络开始由社会性关系网络向技术性、政治性和市场性关系网络拓展，以获取企业成长所需的异质性资源。企业家精神对于适时构建、维护、变革关系网络，获取网络资源至关重要；关系网络的信息传递和共同规范则进一步强化了企业家精神，两者相互依存、相互推进形成螺旋式上升的良性循环，共同提升新农人创业绩效。     

开拓市场与企业家素质

开拓市场与企业家素质上海市企业管理协会夏震藩，袁富恩企业家的素质在某种意义上讲是一种特殊的生产要素。这个特殊的生产要素与企业行为相结合后，便形成了企业发展的第一动力。在一般情况下，一个企业的成败往往决定于这个第一动力。上海勤工化工厂是一家有员工６００...     

农民专业合作组织发展困境的思考——基于企业家能力的分析视角

农民专业合作组织是市场经济中一种重要的企业组织形式，在农村经济发展过程中扮演着重要角度，却遇发展瓶颈。本文借用企业家这一解释变量，从企业家能力的视角，分析在企业家缺位下农民专业合作组织发展困难的表现，并提出以培育企业家机制来破解农民专业合作组织发展困境的建议。     

试论现代企业家

现代企业制度的建工，强烈的呼唤着懂经营、会管理的能人和专家（简称为“现代企业家”）。时代要求现代企业家的智能是高水准的，本领是多层次的，才华是开放型的、跨世纪的。纵然他们各有千秋，国人而异，因杆而别。但其“共性”总是客观地存在着的。这里，试就其“精神”、“素质”和“培养”等问题，谈谈个人一些粗浅看法。（一）现代企业家的精神人总是要有点精神的。企业家的精神是在工作过程中反映出来的一种精神状态，是企业家的素质和能力在思想认识上的表现。企业家必须具有五种精神。1献身精神献身精神是中华民族的优良传统，我…     

知识经济条件下企业家的整体素质

自90年代以来，经济全球化与信息化迅速发展，相伴而生的是世界企业的新一轮管理变革的浪潮。当人们开始从物的消费转向认知、感受、商誉的消费时，企业的管理模式也要随之发生变化。企业家不应该停留在依靠经验、科学和行政命令来管理的层面上，而应该实现管理模式的升级，逐渐向有效的知识管理转变，企业家要从传统的以工作流程、福利安排、职工劳保等为关注核心的管理转到以建立知识共享体系为核心的管理内容上。     

关于地勘企业家队伍建设问题的思考

作者认为，培养、造就地勘企业家队伍是建立地勘经济新体制的需要，文章阐述了地勘企业家素质和职能的内涵及其成长、培育的环境。