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实施联动营销,整合资源,集中优势,对外满足客户需求,提高客户满意度和忠诚度,对内提高客户产品覆盖度和综合贡献度,对加快转变发展方式,提高银行核心竞争力具有重要意义。本文阐述联动营销的路径,并从思想认识、组织领导、业务培训、渠道建设、激励机制等方面提出解决联动营销深层次矛盾的具体措施。 相似文献
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媒介资源是企业营销资源的一部分,但许多企业在制定营销战略时,往往忽略了将这一重要的社会资源归入到企业的营销资源中。对区域媒介资源更是如此。 相似文献
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资源基础的营销能力构成研究 总被引:5,自引:0,他引:5
资源基础观认为,特异的资源与能力是企业竞争优势的来源。基于资源的企业营销能力分析框架由三个层次的内容构成:营销化、营销战略与营销运作,它是企业在与环境互动过程中实现竞争优势的重要手段。三个构成部分的有机整合为企业提供了优越的营销能力、竞争能力。 相似文献
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对于服务企业来说,如何有效利用无形营销资源培育和提高企业动态营销能力,增强企业竞争优势具有重要的理论和现实意义。特别是基于无形资源视角,揭示无形营销资源转化为动态营销能力的机理、动态营销能力产生竞争优势的作用机理及动态营销能力向企业竞争优势的转化机理,进而提出培育企业动态营销能力的路径就更为重要。 相似文献
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农产品营销创新对于促进农产品产业链扩容提质、发挥联农带农社会效益、推动我国农业农村现代化进程尤为重要。基于创新生态系统理论厘清农产品营销创新的理论逻辑,对创新实践具有重要意义。将创新资源、创新主体、创新技术、创新网络和创新环境等要素相应地演绎为数字资源、数字主体、数字技术、数字社群和数字场景,发现数字经济时代农产品营销创新依托数字资源、数字主体、数字技术、数字社群和数字场景五要素的有机融合、均衡协同和情境共享实现了系统整体最优。以数字资源整合、数字主体联动、数字技术应用、数字社群交互及数字场景共享为依托可以实现农产品全品类营销、全渠道营销、智能化营销、全媒体营销及沉浸式营销五种农产品营销创新模式。因此,可以通过数字资源延伸、数字主体协同、数字技术驱动、数字社群互融和数字场景构建,明确数字经济时代农产品营销创新路径,助力农产品营销拓展产品组合、培育多元主体、构筑信息生态、推进社会商务和深挖文化底蕴。 相似文献
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陶闯认为,在一个开放的、强大的、网台联动的娱乐平台上,出现了很多品牌植入机会:重新定义娱乐营销,扩展了娱乐营销的外延,将娱乐营销的价值最大化。 相似文献
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任何一种媒体都是一种营销工具,而这些营销工具也在各自的领域扮演了不同的角色,社会化媒体亦是如此。2011年12月1日,人人公司首席营销官江志强在人人资源推介会上向广告主解读最新营销趋势——"打造电视、网络、手机三屏联动"的营销 相似文献
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资源营销是一种典型的战略营销,它是以资源作为研究导向,基于企业内外对资源的整合,将其转化为企业竞争优势的一种营销模式。本文在解析资源营销和资源集中内涵的基础上,对资源营销战略中资源集中的两种模式进行了探讨。 相似文献
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齐鲁台的创新品格在业内有口皆碑,此次合作大剧营销,齐鲁台也围绕我们的需求启动多重资源,打造了系统、集约的营销方式。总的来说,亮点有三。其一,线上线下全方位联动,造就了超高的剧集影响力、话题度;其二,网络和终端与消费者深度沟通和互动,实现了无死角覆盖;其三,硬广、标版之外,齐鲁台采用“拉大剧”形式将六神艾叶产品的特点与剧集进行巧妙结合, 相似文献
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所谓营销品质应该是企业在其营销活动过程中所展示的效果及品格。高品质的营销必然是企业的所愿与所求。我国企业探讨营销品质问题就目前来说同时存在着现实上的紧迫性与重要性两方面的意义,这是因为:第一,中国的市场经济已由原始状态开始向成熟性阶段过度,市场上普遍存在的供给过剩使企业在其营销活动中以量取胜的希望已不复存在,企业便愈加依赖于其营销过程的品质特征和表现:第二,中国经济继续扩大开放的事态,决定了来自于世界范围的竞争势必以更高水平和更大压力对我国企业及其营销能力构成较以往更大的威胁,而我们企业与之抗衡的某些条件(如政府保护)正在逐渐削弱和丧失,企业求生的动力及学习先进的欲望必然转变为对营销品质的迫求:第三,我国企业的资源条件并不理想,在企业对其资源扩张很难实现的情况下,惟有谋求品质的完善方能让营销担当起推动企业发展的重任。所以,对企业营销品质的思考与追求,就必然成为我国企业当前形势下无法回避的重要话题。针对我国市场上企业营销的普遍表现,我们认为提高营销品质的主要途径是: 相似文献
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事件营销是一种整合企业内外资源,借助具有企划力和创意性的活动或事件,迅速造势以实现营销目标的营销利器。消费者的“口碑”,媒体的“助成”是事件营销与传统营销在本质上的最大不同之处。文章认为制造话题、关联性、渗透性、持续性是成功事件营销的四大要素。事件营销通过事件来整合媒体、公众、企业乃至政府的资源,实现了广告效应、宣传效应、促销效应和公关效应。 相似文献
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《中国商贸:销售与市场营销培训》2017,(10)
在市场经济背景下,传统激励模式已无法适应当今资源型企业营销人员的需要,如何改善营销人员激励制度已成为新常态下资源型企业必须思考的问题。鉴于此,本文对资源型企业的定义和特点进行分析,对资源型企业营销人员激励的必要性进行了论述,并对如何建立科学有效的资源型企业营销人员激励制度提出了一些思路和对策。 相似文献
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随着web2.0浪潮席卷整个互联网,社交网络成为企业营销的重要载体,然而目前存在的问题是,很多企业将线上营销和线下营销割裂开来,削弱了营销效果。文章从整合资源、实现企业线上营销和线下营销的圆融结合角度出发,论述了企业利用社交网络进行线上营销,以及配套线下营销的途径与方式,提出了整合线上线下营销资源、实现组合营销的对策。 相似文献
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媒介是企业的战略性资源——媒介要帮助企业策略性地用好这一战略资源,实现传播制胜 总被引:1,自引:0,他引:1
现代企业无时无刻不与媒介发生关系,脱离媒介的企业是很难生存的。对于企业而言,营销是企业经营战略的核心,广告是营销的重点,媒介策略是广告的关键。媒介作为企业的战略资源,在企业的整体战略中占有重要地位。企业一定要策略性地用好媒介这一战略资源。媒介策略的好坏,直接决定了企业整体发展的成功与否。 相似文献
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随着医药产业的高速发展,医药企业间的市场竞争日趋激烈。医药企业要想在激烈的市场竞争中求得生存与发展,就必须整合各种优势资源来提高企业的营销效果。因此,医药企业只有运用科学的方法评价医药企业的营销绩效,才能发现企业营销中存在的不足之处。本文结合医药产品营销特点,设计了医药企业营销绩效评价指标体系,并将层次分析法与模糊综合评价方法应用于医药企业营销绩效的评价过程之中。 相似文献