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<正>案情案例1:小李是东营市河口区某劳务服务公司职工,派遣到某公司工作。小李与小王同住一个宿舍,2008年5月12日轮到小李打扫卫生,上午7时小李起床后,看见地上有很多烟头,小王正拿着汽车观后镜梳理头发,小李上前问小王地上的烟头是不是他扔的,小王承认烟头是自己扔 相似文献
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小李是本市名牌大学的高材生,自进入名牌大学后,小李每次考试均在学校名列前茅,小李尚在高等学府求学时,已有不少外商投资企业与他联系,希望他毕业后,能来公司工作,最后与一家外商投资公司谈妥,双方约定等小李毕业后即来公司工作,公司并答应给予较丰厚的劳动报酬。几个月后小李毕业了即到公司报到,被分配在产品设计开发部。为了让小李全面的熟悉和了解公司的生产、经营等发展情况公司先安排其在每个部门实习一段时间,以便尽快的进入角色。 相似文献
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从四川来京打工的小王,很早就有在北京买房定居的梦想,但高居不下的房价及经济实力的有限,使这个梦想一直不能实现。但近来情况似乎发生了好转,一是他与朋友合伙做生意,小赚了几万元;二是他在与朋友的一次聚会中,偶然认识了一位在北京市某机关工作的小李,两人在交谈中,小王得知小李打算卖掉自己已从单位购买的公房,到城近郊另买大房居住。由于 相似文献
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无奈的选择 2005年3月,在一家全国知名大学组织的毕业生招聘会上,一家著名的通信公司向应届毕业生小李同学表示了录用意向。小李是家中独子,父母很希望他回原籍工作,为他在家乡联系了一个实力、待遇都很不错的国有企业。小李这时心里很矛盾,因为那家通信公司的人力资源部多次给他打电话, 催他签订就业协议书。公司这么有诚意, 说明很器重他,小李好生感动。他决定到通信公司上班。 相似文献
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案例2010年4月,小李到某设备有限公司应聘,面试合格后被公司安排在精工车间从事车工工作,双方签订了《新录用员工试用表》和《安全责任协议书》,约定试用期3个月,期满符合录用条件后签订正式劳动合同。2010年5月13日,小李生病前往医院就诊,医生建议其休息3天,并出具了病假条,小李将病假条交与公司后在家休息。休息2天后小李自觉身体康复,便提前回公司上班了。车间主任当天指派小李从事新工作——切割塑钢板。但在操作 相似文献
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新生代农民工的印记,让小李的城市梦近在咫尺你好,我是41号技师。小李今天第十二次重复这句开场白,但他一点不觉得厌烦。因为每说一次,就意味着又赚了20多块钱,今天他已经赚了200多元了。小李是一位足疗按摩师,他工作的地方是沈阳一家 相似文献
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一家正在起步阶段IT公司,承接了一项系统软件开发项目。公司董事会经研究决定,把这个项目交给具有计算机硕士学位的小李负责,周期两年半。当项目进展到一年半的时候,一家猎头公司与小李取得了联系,并代另一家IT企业向其发出了邀请——除了更好的工作条件,还有相当于目前两倍半的工资,这不能不让小李动心。没过几天,小李就毅然向公司提出了辞职。 相似文献
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破除就业中的性别歧视 总被引:3,自引:0,他引:3
南京某高校的一位女研究生小李最近到一家单位面试后,为遭遇到的性别歧视愤愤不平:应聘部门负责人明确告诉她,"你的条件完全符合要求,我们部门也十分需要人手,但我们单位主要领导要求只进男生,宁可岗位空缺也不许招聘女生." 相似文献
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正案例白领小李在北京工作4年。2013年春,因市区内房价太高,小李选择了通州区距地铁较近的一处楼盘。该楼盘为A村2009年开发的现房。小李与村委会签订了购房协议并交纳全款,村委会给小李颁发了《荣誉村民证》及村委会盖章的《房屋所有权证》,简单装修后小李入住。2013年11月末,北京市开始清理"小产权房",小李担心所购买的房屋权益没有法律保障,遂跟村委会提出退房,村委会不同意。双方协商不成,小李遂到法院起诉。 相似文献
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有个企业的老总吴总经历了这样的一件事情。他们公司里有一个部门经理,一直兢兢业业,没想到一下子竟然不辞而别!这件事给他的打击很大,一直以来让他感到最没有问题的员工,却离他而去!吴总说,这个员工叫李湘,他为人聪明,并且跟随自己已经四年之久,一直对公司忠心耿耿。其操办的业务做得一直不错,于是他就将小李提拔为部门经理。 相似文献
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到机关工作两年来,小张慢慢地成了多面手,不但经常参与重大材料的起草,协调机关工作事务也变得得心应手了。在年终总结会上,处长专门对他提出了表扬。品味着处长的表扬,小张心里那个美呀!更让他感到高兴的是,处长又把全市党委系统办公室主任座谈会的筹备任务交给了他,让他带领在处里帮助工作的小李负责整个会议的筹备。 相似文献