公司治理过程中的外部约束机制

本文首先总结了有关公司治理外部约束机制的六个方面的基本内容，并分析了存在于内部治理制度和外部约束机制的不同制度设计之间的替代和互补关系，强调公司治理的绩效差异是这些不同治理制度共同作用的结果，因此内部治理与外部约束的协调均衡是现实中公司治理过程有效性的保证。     

我国国有企业治理机制的发展及完善

我国国有企业从建国之初发展至今,在计划经济向市场经济转变的过程中根据经济形势的变化不断调整,学习先进的公司治理模式,在公司治理方面取得了巨大的进步。但由于历史原因和自身国情的特殊性,我国国有企业仍然存在着外部法规不完备,内部董事会和监事会的结构不合理,缺少有效的激励约束机制,以及股权高度集中问题,需要国有企业不断发展和改善公司治理机制。     

论财务报告在公司外部治理机制中的作用

外部治理机制,主要包括：外部债权人治理机制,外部股东接管市场治理机制,外部经理人市场治理机制,以及外部投资决策机构对职业经理考评治理机制等等。本文尝试在我国资本市场运行条件下．简要讨论财务报告在公司外部治理中的主要作用。     

完善我国国有企业公司治理结构的探讨

国有企业对于我国社会主义制度的巩固和人民生活水平的提高具有重大意义，而公司治理结构的完善对国有企业的可持续发展起支撑作用。对实现我国经济的快速、健康、稳定发展至关重要。本文主要从国有企业公司治理结构存在的问题及其完善对策等方面来论述。     

内部人控制、外部监控与国有企业经济绩效

本文主要分析了我国国有企业内部人控制现象形成的特殊原因，并运用一个理论模型对几种激励和约束方式的效果进行了分析，在上述基础上，反思了国企改革历程中激励制度和约束制度构建的失误之处，并提出了建立和完善企业外部监控制度的建议。     

完善国有企业公司治理结构探讨

公司治理(Corporate Governance)源于西方发达国家，尤其是源于美国公司的发展进程。西方发达国家几乎一致认为，良好的公司治理结构是公司竞争力的源泉和经济长期增长的基本条件。它是解决公司在公司法的制约下，在市场经济经营过程中，通过了不断实践、创新，解决一系列新问题从而形成的一整套制度。该套制度以公司法、证券法为基础，根据市场发展的需要以及自身发展的需要，不断得以发展。     

公司外部治理机制对会计信息质量的影响与完善

完善公司外部治理机制对提高会计信息质量有重大作用。本文在研究公司外部治理机制对会计信息质量的影响的基础上,提出了完善公司外部治理机制的措施。     

健全国有企业公司治理的对策探讨

国有企业公司治理结构中存在所有者越位或缺位、缺乏责任机制、忽视利益相关者利益等问题。要健全国有企业公司治理结构,必须完善出资人制度,规范控股行为,重视利益相关者参与公司治理,建立具有监管动机的外部监管机构和良好的制度环境。     

从发达国家公司治理机制的发展趋势谈我国公司治理机制的创新

我国公司治理机制的建立和完善 ,应充分吸取世界成熟市场经济国家公司治理机制的经验和教训 ,建立自己的创新模式 ,并与具体操作实践相结合     

公司治理与国有企业改革

公司制改革加快了现代企业制度建设的进程，但是公司治理结构不完善是一个亟待解决的问题。目前要从维护中小股东合法权益，逐步建立定位合理和投资者信任的独立董事制度，从制度上保证发挥董事会作用以及建立健全董事、经理的束激机制四个方面，完善上市公司的治理结构。     

论国有企业治理结构的完善

本认为国有企业治理结构中存在内部人控制和行政性外部人控制的问题，内部人控制的结果使内部人在很大程度上支配着企业剩余而行使着相当程度的剩余控制权，行政性外部人控制是传统型政府主导型在外部治理结构上的延伸。章指出，应从改革国有资产管理体制、调整公司股权结构、加强对经理人员的激励和监管三个方面完善国有企业治理结构。     

从公司治理结构看国有企业改革

深化国有企业改革的主题之一就是转换企业经营机制和建立现代企业制度 ,而如果不建立一个有效运转的公司治理结构 ,现代企业制度就不可能建立和正常运转。一、企业的性质与治理结构企业理论的研究对象主要包括相互关联的两个方面——企业的本质和企业的内部结构。前者是指企业的产生及其规模 ,后者是指企业中的委托代理关系和激励。科斯在 1937年发表的论文《企业的性质》可以作为企业理论的开山之作。在这篇文间中 ,科斯提出了著名的交易费用学说 ,指出“企业的显著特征就是作为价格机制的替代物”,建立企业有利可图的主要原因在于 ,利用价…     

国有企业公司治理结构问题研究

本文通过分析我国国有企业主要特点，探讨公司治理结构所要解决的根本问题，查找国有企业公司治理结构存在的问题与不足，研究探索完善国有企业公司治理结构的对策措施。     

国有企业公司治理结构问题研究

本文通过分析我国国有企业主要特点,探讨公司治理结构所要解决的根本问题,查找国有企业公司治理结构存在的问题与不足,研究探索完善国有企业公司治理结构的对策措施.     

国有企业混合所有制改革下的公司治理分析

混合所有制经济是由不同经济主体出资组建的,是多种资本共同持股的经济形式,与单一的国有独(全)资经济体制相对应的,在我国所有制改革中具有十分重要的作用.同时,这样的新兴经济形式的发展,特殊的股权结构给国有企业公司治理带来了新的挑战.本文将从国有企业混合所有制改革当中存在的问题出发,提出了国有企业混合所有制改革下的公司治理措施,推进国有企业良好健康发展.     

公司治理与国有企业改革

本文从剩余索取权和剩余控制权角度分析了公司治理的内容 ,提出“所有者在位”是企业发展的动力机制和约束机制所在 ,是公司治理的根本。国有企业改革实质上是公司治理问题内外因两方面的内容。     

从公司外部治理看独立审计的背离

当前,审计舞弊案例的出现与公司外部治理结构的不健全有直接联系,表现为假账泛滥、审计无力等,这严重制约了现代公司制度的健康发展。因此,必须从法制上优化审计环境,加强和完善公司外部监督,完善我国公司外部治理结构下的独立审计,以充分发挥独立审计的作用。     

完善公司治理结构推动国有企业改革

公司治理结构是现代企业制度的重要组成部分，建立有效的公司治理结构是国有企业改革和发展的关键，现就建立有效的公司治理结构的重要性以及我国国有企业在这方面存在的问题进行探讨，并提出相应的建议和对策：（1）建立新的产权制度；（2）改革董事会成员任免方式；（3）加强证券市场对公司的监督。     

改善国有企业公司治理的问题探讨

公司治理是建立现代企业制度的有效手段。在我国,公司治理是全新的实践,无论是其理论指导还是法律依据,都还不很成熟完善。该文就进一步实行政企分开和政资分离,明确国企高管的身份和薪酬,重建或新建国企董事会、监事会,竞争性国企的产权多元化等问题进行了探讨。