风电项目风机基础分析方法研究现状

对风机基础的研究分析方法进行了综述,从有限元分析和理论分析研究两个方面对当前风机基础的研究方法和研究现状进行了总结分析,针对风机基础的研究中有限元和理论分析方法存在的问题进行了分析。     

跨国经营背景下的跨文化胜任力研究述评

管理者跨文化胜任力水平直接影响到其跨文化管理能力和效果。对跨国经营背景下的跨文化胜任力研究进行了综述,对跨文化胜任力的定义及研究现状进行了整理,指出了现有研究的不足,提出了跨文化胜任力研究框架,并对未来的研究方向进行了探讨。     

国外感知服务质量理论研究述评

本文通过对大量文献进行回顾及追踪,对感知服务质量的概念、内涵以及测量方法进行了阐述,并对感知服务质量与顾客感知价值、顾客满意的关系等方面的研究进行了述评,最后对感知服务质量理论的概念及理论框架研究、量表研究、跨文化研究以及研究方法的改进等的研究趋势进行了探讨。     

企业技术创新搜寻研究综述

阐述了企业技术搜寻的研究现状,对现有研究成果进行了梳理,概括了当前企业技术搜寻的主要研究内容,并对今后的研究趋势和研究重点进行了分析。     

具有随机波动率的期权定价的研究进展

文章对具有随机波动率的期权定价研究进行了回顾,介绍了相关研究的发展,并对未来的研究进行了展望。     

选择行为研究的计算实验范式——基于复杂科学管理方法论

在复杂科学管理方法论的基础上,深入研究了选择行为研究的计算实验方法。通过查阅100余篇中外文献并进行案例研究,提出了选择行为研究的三种计算实验方法研究范式:范式Ⅰ,即提出理论假设/模型进行实证研究;范式Ⅱ,即提出理论假设/模型进行仿真实验;范式Ⅲ,即在实验的基础上提出理论结论。然后,给出了三种研究范式的范式,并采用案例进行说明。最后,提出了研究理论假设的方法——经典理论法,并用案例进行说明。     

建言行为研究综述

本文通过对建言行为研究的回顾,梳理了建言行为的研究背景,阐述了建言行为的影响因素,对于当前该研究的不足进行了总结,最后对建言行为的进一步研究进行了展望。     

高校人力资源激励研究综述

文章对近年来国内有关高校人力资源激励的文章进行了归纳整理,对其研究背景、内容等进行了分析,并对当前高校人力资源激励的研究现状和今后的研究趋势进行了展望。     

浅析顾客感知价值和关系质量的关系

文章对顾客感知价值和关系质量国内外研究现状分别进行了梳理和分析,主要是从两者的定义和构成维度角度进行阐释。同时文章也对学术界关于顾客感知价值和关系质量两者之间关系的研究进行了述评,介绍了当前研究的重点和热点,指出了当前研究的不足,以及未来可能的研究方向。     

国外创业失败研究综述

从创业失败的内涵、前置因素、结果变量三个方面对相关研究文献进行综述,梳理了目前创业失败的主要研究主题。从研究层面、研究视角等方面探讨了创业失败研究的进展,提出了目前研究的不足,并对未来研究进行展望。