论人力资源经理的角色定位与素质

随着经济的发展,各种企业都越来越重视人力资源的重要作用,但是许多人对人力资源经理的定位还是很模糊,而且认为“人力资源经理是人都能做”,所以在这里有必要对人力资源经理的定位作出详细的分析,同时也进一步分析人力资源经理所需要具备的素质。     

网络时代图书馆员的角色定位

图书馆员经历了由学者和神职人员向专业馆员的转变。因特网不可能取代图书馆。网络在冲击传统图书馆的同时,使信息的表现形态和服务方式多样化,并赋予图书馆员新的内涵和新的角色。网络时代的图书馆员是信息加工员、知识导航员、剽窃识别员、网络技术员,前两种是其根本属性,其它的是辅助特征。     

高校系(部)办公室工作存在的问题及对策

高等学校的系（部）办公室是高校的基层单位,是院系联系的纽带,起着沟通上下、协调左右的中枢作用。它对上是接受落实机构,对下是布置、督促机构,对内是管理服务机构,对外是接待、联系机构。当前,在教育改革不断深化的形势下,做好系（部）办公室工作有着非常重要的意义。系（部）办公室工作水平直接关系到学院的管理水平,学院要上档次、上水平,就必须改进和提高系（部）办公室的工作质量和效率。     

高校辅导员角色定位的理想与现实

高校辅导员问题是高校管理中的一个重要问题，党和国家高度重视。2005年，我国官方文件曾经对我国高校辅导员的应然角色做了比较高度的说明，但这种角色在现实中未得到很好的贯彻。通过问卷调查、观察法得出，我国高校辅导员的现实角色仍限于处理事务性工作、传播信息等的班级管理者。     

论在线辅导教师的角色期望和角色定位

远程教育和网络教育的学习离不开教师的辅导,在线辅导教师的地位在远程教育和网络教育中是举足轻重的.本文从在线辅导教师的角色期望、当前在线辅导教师的角色种类、在线辅导教师角色定位转换的困境和在线辅导教师角色转换的重塑等四个方面对在线辅导教师的角色期望和角色定位进行了阐述与探讨,并提出了—些相应的解决对策.     

试论秘书的职业角色定位与角色调适

本文就秘书的职业角色定位进行了阐述,分析了秘书职业角色的特点,并就秘书角色的调适提出了看法,主要认为,秘书要正确认识职业角色的特点,明确配角是秘书的基本角色,面对角色的多样性,秘书要自觉实行角色转换,把社会、组织规定的角色要求内化为自己的角色期待,形成真正的秘书职业人格。     

养老产业化:意义、障碍及政府角色定位

随着我国老年人口的不断增长,人口老龄化趋势日益加重,养老问题备受社会各界的关注,目前家庭和政府在养老保障方面不堪重负,养老产业化作为一种新型的养老形式在不断推广。2013年国务院印发《关于加快养老服务业若干意见》旨在打造亿万老年人夕阳红的朝阳产业,同时满足老年人多层次需求。探索养老产业化在我国的推行,明确政府责任具有现实意义。     

信息化时代财务人员角色定位及转变的几点思考

为进一步适应信息化背景下,财务工作的新变化,确保信息技术与财务工作的有效衔接,实现新常态下财务体系的有效升级与完善。本文以财务人员为研究核心,立足于实践,系统化探讨信息化背景下,财务人员的角色定位及转变方法,发掘人才优势,以及实现财务人员的科学高效培养,提升财务工作开展的质效,为后续相关工作的开展奠定坚实基础。     

高职教师的角色定位与转换

随着素质教育和教学改革的不断深入,高职教师作为教育活动中的重要角色,不可避免地面临着一系列巨大的冲击。新时期高职教师需从传统角色中解放出来,正确进行角色定位,实现角色转换。     

关于社科类期刊主编的基本素质

主编的素质如何,对期刊整体质量有着至关重要的影响。要保证社科类期刊的质量,其主编应具有较高的政治素质、较深的知识根底、较高的人文素养、较强的业务素质。     

对高职秘书专业实训教学的探讨

针对社会需求和高职秘书专业实训教学的现状,本文从教学计划、师资队伍、校内外实训基地、第二课堂、教学方法等方面提出了加强高职秘书专业实训教学的途径.     

试论欧元启动后的作用及对中国经济的影响

１９９９ 年１ 月 １ 日欧元已正式启动使用。本文论述了欧元启动后对世界经济产生的几方面作用： 加强了欧盟的竞争力; 形成多极化的货币体系; 形成更大的资本市场。并认为欧元启动后会在对外贸易、资本借贷以及外汇储备等方面影响到中国经济。     

高校辅导员的角色延展与职能探析

通过对新形势下高校辅导员的角色变化与职能拓展的分析，可以看出辅导员的角色出现了多重性、多元化发展的趋势：由过去单一的思想政治教育者角色发展成思想政治教育者、引路人、管理者、教育者、服务者、学者和研究员于一身的多重身份。     

高校辅导员的角色延展与职能探析

通过对新形势下高校辅导员的角色变化与职能拓展的分析,可以看出辅导员的角色出现了多重性、多元化发展的趋势:由过去单一的思想政治教育者角色发展成思想政治教育者、引路人、管理者、教育者、服务者、学者和研究员于一身的多重身份.     

文秘专业开展职业素质教育的探索与实践

职业素质教育是高职高专教育的重要组成部分，广东女子职业技术学院文秘专业在开展职业素质教育的过程中，发挥女性特色教育的优势，通过整合课程体系、改进教学方法、建设校内外综合实训基地、顶岗实习等方式来加强学生的职业素质培养，同时将职业技能教育与人文素质教育相结合，以培养出适应时代发展的现代秘书高级人才。     

内部审计质量控制及其体系的讨论

提高审计工作质量、降低审计风险,需要建立严谨的审计质量标准和实行严格的同业互查制度。建立一支专职的质量检查队伍,加强审计质量控制的理论研究和审计人员综合素质的培养。     

"教育回归生活世界"理论指导下的大学外语教师角色探微

"教育回归生活世界"理念的出现给教育理论和实践带来了新的视角与活力.依据"教育应把生活作为一切教育认识及其活动的根源和终极意义"的理论,拟对大学外语教师角色定位为知识和文化的客观传授者;学生学习能力的不懈培养者;学生价值观的崇高引领者和个性绽放的人文实践者.在具体教学实践中,外语教师应充满人文关怀地实施"激发学生学习的动机和兴趣""对学习方法有所引导和铺垫"和"让学生有胜任感"等关照学生内心和生活的教学策略.     

“教育回归生活世界”理论指导下的大学外语教师角色探微

“教育回归生活世界”理念的出现给教育理论和实践带来了新的视角与活力。依据“教育应把生活作为一切教育认识及其活动的根源和终极意义”的理论,拟对大学外语教师角色定位为知识和文化的客观传授者;学生学习能力的不懈培养者;学生价值观的崇高引领者和个性绽放的人文实践者。在具体教学实践中,外语教师应充满人文关怀地实施“激发学生学习的动机和兴趣”“对学习方法有所引导和铺垫”和“让学生有胜任感”等关照学生内心和生活的教学策略。     

论体育教师素质的重构

首先分析了目前在体育教师中存在的自身素质缺陷,即教学观念滞后,教学行为陈旧;知识结构单一,文化素养贫乏;创新意识不强,科研水平不高。为此,提出应通过教育理念重构;知识结构重构;职业能力重构等途径加强体育教师的自身素质。     

关于新型旅游秘书专业建设的思考

旅游秘书专业是顺应时代发展而产生的新型专业.阐述了这一新型专业的专业建设问题,提出了相应的教学改革方法,以达到培养适应社会需求的具有创新意识和职业能力的现代化高级旅游秘书人才的需要.