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<正>随着"互联网+"国家战略的深入开展,以及互联网经济的蓬勃发展,各行业经营环境逐渐趋向于不稳定、不确定、复杂、模糊的VUCA时代,泰勒等人的经典管理理论相继受到挑战和冲击。在此宏观经济形势下,高校、科研院所、商业航天企业等正进一步蚕食国内市场。面对激烈的市场竞争和自身发展的紧迫需要,如何能为企业决策作出财务数据支撑、对业务发展进行指导,对航天军工企业财务经理的能力素质提出了很高的要求。 相似文献
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国有大型军工企业发展战略的定位决定于国家需要,由国家经济社会发展规划及武器装备发展规划所决定,是国家发展战略的重要组成部分,但现在有些国有大型军工企业对自身的发展战略定位却比较模糊,或虽清晰却坚持得不好。这一状况不利于军工 企业的健康持续发展,笔者试就正确对待和坚持国有大型军工企业的发展战略定位谈点粗浅的以识。 相似文献
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在总结军工企业“军民结合”实践经验和吸取先进工业化国家军工企业发展成功经验的基础上,党的十七大明确了我国国防科技工业和军工企业要实施军民融合发展的战略思路。这为军工企业在和平建设时期的可持续发展指明了方向,对军工企业特别是大型军工企业集团的改革和转型升级提出了新要求。 相似文献
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<正>军工投资项目是国家在军事领域投资的项目,不仅能够满足我国的国防及战略需求,也能够推动国民经济的发展。"十二五"期间,国家对军工投资项目的投入大幅增加,极大地提升了军工企业军事装备研制生产能力,促进了军工企业的发展,但同时也 相似文献
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企业档案作为重要的信息资源愈来愈受到重视和关注,特别是军工企业,承担着大量的国家军工核心涉密任务,其公文处理与档案的保密安全不仅只关系到企业的利益,更关系到国家的利益,甚至关系到国家的主权和安危。因此,建立适应军工企业发展要求的公文处理与档案管理运行机制,是当前亟需思考和解决的课题,也是档案管理人员的责任与使命。 相似文献
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在当前错综复杂的国际政治、经济和军事环境下,我国军工企业肩负着服务国防安全和经济发展的双重使命,担当着实现中央企业“十二五”改革发展核心目标——“做强做优、世界一流”的骨干角色。这些都要求军工企业要全面加强基础管理,有效解决长期制约军工企业持续健康发展的管理短板和瓶颈问题。因此,有效开展军工企业管理提升工作是当前十分必要和紧迫的命题。 相似文献
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我国军工企业的技术创新能力是决定我国国防实力的重要因素,并关系着企业的生存和发展,因此必须从战略的高度对待企业的技术创新工作。笔者认为,我国军工企业技术创新宜采取下述战略。一、以核心技术为重点突破口的有限目标战略 核心技术是保证产品技术性能的决定性条件。攻克了核心技术,不仅大幅度提高产品的技术性能,使产品升级换代,而且使企业处于技术领先地位,大大增强竞争能力。因此,我们应以核心技术为创新目标。选择核心技术作为创新目标,首先要对环境进行认真分析,把握住国内外政治、经济、军事、技术等发展趋势,使之有市场,并具… 相似文献
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<正>军工企业是国防建设中的核心力量和重要支柱。多年来,军工企业依靠国家财政拨款和自主发展,已经形成了具有一定规模的国有资产,国有资产的充实为科研生产能力、创新创造能力和企业综合实力提供了坚实的物质基础。其中,资产档案管理作为固定资产管理中的重要组成部分,以企业的产品研制和生产为需求,为新时期军工企业各 相似文献
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<正>专业化整合是企业提高核心竞争力和增强核心功能的重要手段,更是军工企业高质量发展的重要途径。军工企业作为国家主权、安全和发展利益的捍卫者,加快实施专业化整合,对于补齐军工企业产业链短板,逐步在重要领域和节点实现自主可控,在制胜新赛道上发挥引领作用具有重要的现实意义。尤其是世界一流军工企业在专业化整合方面的经验,对于我国军工企业专业化整合具有重要的参考和借鉴价值。中国经济学家在2004年曾提出,专业化整合是与多元化相对应的一个概念, 相似文献
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正当前,军工企业的市场化程度不断提高,竞争压力与日俱增,如何有效提高其核心竞争力,取决于企业是否能够真正成功运用现代管理方法。全面预算作为科学高效的现代管理方法之一,以其在降低风险和运营成本、提高资源配置效率和经营决策水平等方面的管理优势,成为军工企业战略管理和经营机制的重要工具。某航天企业根据中国航天科技集团有限公司的部署,已逐步建立起一套以战略 相似文献
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《中国电力企业管理》2017,(4)
正近年来,国家创新驱动发展战略逐步落地,电力行业信息通信融合发展速度加快,国家电网"三集五大"体系全面建成并开展深化应用,"五位一体"协同保障机制加强,全球能源互联网战略方兴未艾,国网河北省电力公司市县集约融合试点建设扎实推进,对基层供电企业的发展提出了新的更高要求,而在电力信息通信保障供给方面尤为突 相似文献
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军民融合是当前国家实现国防建设与经济建设和谐发展、协调发展、科学发展的重大战略要求,是实现国防事业可持续发展的重大课题。军工企业从“专心于军”到“军民结合”,再从“军民品分离”到“军民融合”,并不是简单的重复,但军工企业在军民融合产业发展中成功的例子并不多,要走出一条军民融合的发展之路,将面临不少新的挑战,需要新的思路。 相似文献
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《中国电力企业管理》2019,(23)
<正>班组是企业的"细胞",是最基层的管理和执行单元。"生命体"班组理论是国家电网公司以企业新时代发展战略和工会工作新体系为引领,贯彻落实新时期产业工人队伍建设改革要求的最新研究成果,给基层供电企业班组建设实践指明了新方向、提出了新要求。 相似文献
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