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一九八八年,我国社会主义金融史增添了新的篇章:农业银行系统首先进行财务包干和承包经营责任制试点。随之,农业银行的内部审计工作也掀开新的一页:进行承包经营的终结审计。为了使这项新的审计工作规范化、制度化,我认为有必要明确以下几个问题。 相似文献
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一、金融广告的性质、任务及其作用 所谓金融广告就是通过传播金融广告信息,衔接、沟通和协调金融活动与经济发展的相互关系,推动金融与经济共同发展的一种经济现象,它是促进我国社会主义物质和精神文明的重要宣传工具。金融广告的任务是指通过在金融广告活动中树立竞争观念和服务观念达到广告的目的,其含义包括两方面,一是通过金融组织形象信息传播的宣传,让人们来认识金融、理解金融、支持金融,创造良好的社会环境,发展金融;二是通过金融业务信息传播的宣传,为社会提供金融服务使其参与金融,创造效益,推动经济运行和发展。它的作用体现在以下几个方面: 1.金融广告有利于塑造金融形象, 相似文献
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我从事金融工作已有25个年头,干过银行多种专业,对银行日常业务较为熟悉。但自我担任县支行行长以来,令我感触最深的还是抓电子化建设工作。尽管它耗费了我许多精力,但通过几年努力,县支行建起了机关局域网,实现了与市分行广域网连接,从而极大地提高了工作效率,使全行工作质量和管理水平跃上了新台阶。我本人也闯过道道难关,基本掌握了 WINDOWS 操作、OFFICE 等应用软件的操作知识,能熟练地应用计算机掌握全行资金头寸、贷款发 相似文献
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今天,“首届中国林业与木业可持续发展国际研讨会”隆重召开,环球木材综合发展有限公司能够和国家林业局经济发展研究中心共同作为大会的主办单位,我感到十分荣幸。环球木材综合发展有限公司由12个跨国企业财团构成,总部设立于香港,是一个专门从事国际木材交易及金融投资业务的跨国企业。主办本次大会,我们期待实现几个愿望:一是主办这次会议以加强国际交流,探索企业在经济全球化、生态保护 相似文献
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<正>很荣幸参加第五届(2023)全国农民教育培训发展论坛“数字科技赋能,助力农村普惠金融”分论坛,共同探讨通过数字科技赋能农村普惠金融,加快农村普惠金融人才培育与发展的新思路、新路径。下面我就本次论坛主题从农担体系的实践谈几点思考。一、全国农担体系是财政支持农业适度规模经营的政策工具,已成为农村普惠金融中担保支农领域的重要力量 相似文献
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刚刚结束的全国金融工作会议明确提出,力争用3年左右时间大体建立与社会主义市场经济发展相适应的金融机构、金融市场和金融调控监管等三大体系。这是党中央、国务院根据我国经济发展阶段及国际变化,审时度势作出的重大决策和战略举措,指明了我国金融改革与发展的总体方向。针对当前我国金融业务发展现状,今后几年要在发展资本市场、国有银行商业化、保险市场及金融对外开放等四个方面加大改革力度,并在某些方面必须有新的突破。 相似文献
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农业政策性金融与新农村建设 总被引:5,自引:0,他引:5
按照培训班的要求,我代表第二小组进行学习交流。我们交流的题目是《农业政策性金融与新农村建设》。这既是一个重大的理论课题,又是一个需要长期探索的实践过程。下面,根据这次培训班学习到的宏观经济理论、现代金融知识和企业发展战略,我从四个方面的问题入手,与大家进行一个初步交流。一、新农村建设对农业政策性银行的改革发展带来的深刻影响 相似文献
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农村非正规金融与正规金融联接的模式与制度安排 总被引:2,自引:0,他引:2
本文在对非正规金融与正规金融联接的必要性以及对世界其他地区的联接模式进行分析的基础上,提出了我国非正规金融与正规金融进行水平联接和垂直联接的几种模式构想,在相关的制度安排上建议让非正规金融合法化、加强金融监管、完善服务体系。 相似文献
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<正>中国经济迈入"新常态"的平稳发展阶段,经济领域特别是金融改革刻不容缓。预计2015年金融改革会进一步细致深化,重点会依然围绕利率市场化改革与银行业改革、资本市场改革、人民币国际化、农村金融改革、资本账户开放、金融监管等几个重点领域,改革要点集中在金融系统制度构建、推动价格形成机制、提高市场化水平、促进资源配置效率,以金融改革为契机化解当前经济系统中的潜在风险,为经济转型和产业升级提供支撑。 相似文献
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这次会议的主要任务是,贯彻落实中央纪委第五次全会、国务院第三次廉政工作会议、金融系统纪检监察工作会议和全国分行党委书记行长会议精神,总结我行2000年党风廉政建设和反腐败工作,分析当前的反腐倡廉形势,部署2001年党风廉政建设和反腐败任务。下面,我讲几点意见。 相似文献
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随着社会主义市场经济体制的建立,农业银行向国有商业银行过渡已成为农业银行发展的必然趋势。商业银行是以获取利润为目的、能够办理各种金融资产负债业务的综合性金融企业。为使农业银行顺利地向这一综合性金融企业过渡,必须认真研究和解决几个问题。 相似文献
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当人们在探索、思考金融企业如何适应有计划商品经济发展的时候,往往感到亟需改进金融企业的人事管理。如何改进金融企业的人事管理,已成为当前必须研究的课题。我认为只有把竞争机制引入金融企业的人事管理中,才能调动广大干部职工的积极性、主动性、创造性,推动金融事业的发展。本文试就竞争机制引入金融企业人事管理的问题,谈谈个太粗浅看法,以求教于同仁。 相似文献
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文性初 《中国农村信用合作》1996,(1)
随着金融体制改革的不断深入,农村信用社管理体制的改革也被提到议事日程。根据有关部门对农村信用社管理体制改革的初步设想,农村信用社将与农业银行脱钩,在县联社的基础上组建农村合作银行。这一设想传出后,引起了农行和信用社广大干部职工以及金融界的关注。那么农村信用社的管理体制应如何改革,我想谈点个人的看法。 一、农村信用社管理体制改革要有利于金融宏观调控 金融机构是国家筹集和分配资金的主要渠道,因此,金融机构是国民经济活动的枢纽,是国家对经济进行宏观调控的主要手段。农村信用社经过几十年的艰辛经营,得到很大的发展,它的机构已遍布城乡,所拥有的资金在金融系统中占有一定的比重,在国民经济发展中起着举足轻重的作用。因此,国家应把信用社纳入宏观调控的范围,否则,将会给中央银行实行的宏 相似文献