加大清欠工作力度 活化企业资金——对齐齐哈尔分局清欠工作的调查

正黑龙江省农垦总局齐齐哈尔分局所属农场底子薄,职工挂账多,应收款居高不下,特别是1998年的洪涝灾害后,职工欠款急剧增加,到2003年底,应收款累计达到46945万元,占资产总额的34.87%。应收款数额大,严重地制约了企业发展。面对严峻的形势,齐齐哈尔分局把清理回收欠款工作作为企业管理工作的重中之重,全方位、多层次地开展清理回收欠款工作。从2001~2007年,累计清理回收欠款33724万元,使企业资金紧张的局     

落实科学发展观完善垦区财务刚性预算

黑龙江省齐齐哈尔农垦分局自2003年起已连续多年在全局范围内开展企业财务刚性预算工作。在连续多年受灾的情况下,为企业的增收节支、扭亏增盈起到了一定的作用。全局2004年比2003年增收节支1216万元,2005年比2004年增收节支1069万元。本文就齐齐哈尔分局几年来财务刚性预算工作进行探讨。     

加强企业经营管理 清欠工作持之以恒

<正>加强应收款管理,是企业提高资金利用率、降低经营风险、增加净收益的重要手段。应收款一旦管理不善,就会影响企业的资金周转,导致债务纠纷的产生,甚至可能引发企业的财务危机。近年来,黑龙江垦区高度重视龙头企业清欠工作,为遏制龙头企业应收款反弹,减少应收款项不合理占用,采取了一系列坚强有力的措施,取得了可喜的清欠成果,同时也积累了宝贵的清欠工作经验。     

企业清欠时对方以有价证券还款应如何处理？

企业清欠时对方以有价证券还款应如何处理？赵善坤最近在我系统组织的一次审计中发现，某企业清收欠款时，债务人用银行定期存折和国库券抵还欠款，其会计处理是：借记“银行存款”科目，贷记“其他应收款”科目，当存折、国库券到期兑换成现金时，会计处理为借记“现金”...     

宿州市粮食局采用过硬措施清收欠款

宿州市粮食局采用过硬措施清收欠款张光前困扰不少粮食企业的一个棘手问题──欠款,在安徽省宿州市得到较好解决。据１９９７年３月统计,宿州市粮食系统各类应收款为３５８０万元,其中职工欠款４００多万元。在４０个核算单位中,只有三个单位无欠款。欠款１００万元的...     

农垦企业职工医疗保险统筹管理探讨——齐齐哈尔农垦分局职工医疗保险统筹管理情况调研

<正>齐齐哈尔农垦分局为了改进民生,提高全局医疗保险的覆盖面和职工医疗保险水平,从2010年1月14日在全局实行全面医疗保险统筹管理工作。全局11个农场全部纳入医疗保险统筹管理工作,参加医疗保险人员     

随阳农场大打清欠攻坚战成效显著

胡北省随阳农场采取坚决措施,从2月23日至3月31日,打了一场清收欠款攻坚战,仅37天就回收各类欠款87.6万元,占应收款总额114.3万元的76.6％。其中收回现金32.45万元,银行存款24.89万元,物资抵款83286元,财务科代转31000元。通过这次清欠工作,基本上缓解了全场资金紧缺的矛盾。他们的主要做法是:     

浅析特菜生产中的问题与对策

为了充分利用土地资源,培育新的经济增长点,在抓好传统农业生产的同时,根据市场的需要,走发展特色农业的路子,是由传统农业向现代农业方向发展的一大进步。近几年,黑龙江齐齐哈尔农垦分局在稳步抓好粮豆生产的过程中,重视发展特色农业,种植大棚蔬菜(以下简称特菜)已初具规模。下面,笔者结合建设特菜生产基地的工作实际,谈谈亟待解决的几个问题。　　一、建设特菜生产基地概况　　齐齐哈尔农垦分局位于黑龙江省西部,土地总面积2103万公顷,其中耕地面积102万公顷。总人口128万人,人均耕地08公顷。因为耕地有限,只靠种粮豆作物使职工尽快富裕起…     

黑龙江农垦齐齐哈尔分局坚持职代会民主评议与干部考核相结合的调查与思考

一、评议引出“两张皮”的问题黑龙江农垦齐齐哈尔分局地处黑龙江垦区最西部,下属７个农牧场,１４个局直单位,共有耕地１４５万亩,职工近５３万人。多年来,齐齐哈尔分局一直坚持职代会民主评议企业领导干部。虽然这一评议在推动企业改革和发展中曾起过重要作用,但...     

抓住机遇,创新发展,构建农牧业循环经济核心示范区

<正>建设农牧业循环经济核心示范区是黑龙江省农垦总局党委对齐齐哈尔分局农牧经济发展提出的更高标准和更高要求。齐齐哈尔分局要以转变经济发展方式为主线、以保障和改善民生为中心、以开展创新管理年活动为载体,筑牢农牧业循环经济发展基础,把思想认识、工作思路统一到农牧业循环经济核心示范区建设上来,围     

重振粮食流通企业雄风——对黑龙江省九三农垦分局粮食流通企业的思考

<正> 一、粮食流通企业的现状 九三农垦分局是黑龙江省农垦总局所属九个分局中最西部的一个分局。全局共有耕地面积300万亩,年产大豆27～30     

把握四三方略 实施双十工程 扎实推进现代化大农业建设——关于农垦齐齐哈尔分局经济社会发展的战略思考

<正>黑龙江省农垦总局党委(扩大)会议提出了建设现代化大农业示范区,打造国际一流现代农业企业集团,实施"三步走"百年垦区发展战略。齐齐哈尔农垦分局要紧紧抓住这一难得的历史机遇,顺势而动,乘势而上,强力推动分局经济社会跨越发展。     

建立一支名副其实的人才队伍

随着黑龙江垦区各项改革的不断深化，垦区经济快速发展，客观上对各类专业人才提出了迫切需求，与垦区主导产业密切相关的基础专业人才队伍的现状，很值得我们去研究和探讨。就九三农垦分局而言，加强企业紧缺内需专业人才队伍的建设工作迫在眉睫，已成为制约经济发展的主要问题之一。一、九三农垦分局目前专业技术人才队伍现状九三农垦分局是一个拥有回回个大中型国营农场，12个县团级工业和流通企业，290余万亩耕地，16万人口，8万名职工的多元化农业生产基地。全分局拥有一支门138人的各级各类专业技术人才队伍，而且还以每年平均接收300…     

实行财务刚性预算管理控制农垦企业成本费用支出

近几年随着国家农产品价格进一步放开,市场竞争逐步加剧,农垦企业的经济效益呈现下滑趋势,有的农场甚至出现了严重亏损。为了扭转这种不利局面,增强农垦企业在市场上的竞争力,黑龙江省农垦总局齐齐哈尔分局在全局范围内实行了财务刚性预算管理,严格控制企业费用支出,取得了较好的效果。2002年全局企业管理费用支出比上年减少1040万元,财务费用比上年减少398万元,农场事业单位经费支出比上年减少456万元。2002年分局实现利润2368万元,比上年增加1223万元。他们的具体做法如下: 1.运用“费用逆控法”编制企业财务预算。齐齐哈尔分局自2000年起在全局范围     

贯彻总局党委战略意图,加快发展,开创齐齐哈尔分局新局面

黑龙江省农垦总局党委(扩大)会议以来,各分局掀起了贯彻会议精神的高潮,纷纷结合实际,提出了具体发展思路和相关发展对策。齐齐哈尔分局党委组织发动各方面专家、领导和全局干部职工建言献策,形成科学发展、创新发展、包容发展的发展思路,现选编分局和农场部分负责人的真知灼见,供参考借鉴。     

粮食企业应加强往来帐款的清欠工作

粮食企业应加强往来帐款的清欠工作胡爱斌１９９５年１－９月，我们在系统内部开展了往来帐款情况的审计调查，共清理应收往来帐款２４３．８万元，其中应收帐款６８万元，其他应收款１７．５８万元，占企业总资产３３０５万元的７，４％。调查的１２个基层单位共有应收款...     

泰来农场改革开放30周年回顾

<正>泰来农场位于黑龙江省西南部泰来县境内,东临嫩江,西、北、南三面与泰来县接壤。农场1948年建场,是建国前第一批国营农场之一,现占地面积15.3万亩,耕地4.2万亩,下辖5个作业区,人口3000人,是黑龙江农垦总局齐齐哈尔分局管辖的一个中小型贫困农场。     

绿满齐局春无限——黑龙江省农垦总局齐齐哈尔分局林业跨越发展纪实

<正>当你走进黑龙江省农垦总局齐齐哈尔分局广袤的田野,你会看到这浓浓的绿色向无边的天涯延伸,铺满了每一个角落,那是生命的绿色,是北大荒人把青春和生命植入这黑土地里,使这     

对加强农垦小城镇环境管理的几点建议

<正>黑龙江农垦小城镇建设飞速发展,农垦城镇化率逐年提高,黑龙江省农垦总局齐齐哈尔分局到2010年末城镇化率达62%,2011年将达到73%。小城镇管理问题也随之暴露出来,如污水处理不顺畅、垃圾成堆、空气污染等问题,已影响到城镇居民的健康。加强农垦小城镇环境管理,已提到日程。     

实施创新战略 再铸粮店辉煌

济南市粮食局槐荫分局现有职工815人，其中在职职工593人，离、退休人员222人，各类专业技术人员60人，经营网点40处。2000年，我们积极探索新形势下粮店网点经营的新途径、新办法，各项工作了取得了显著的成绩。全年完成销售收入5850万元，生产食品3190，实现食品利润124万元，连续上荣获全省粮食系统先进集体称号，连年保持了市级“文明单位”、“重合同、过信用”企业和“消费者满意单位”等荣誉称号。