注重特色育人管理 强化职业素质养成教育——关于司法警官职业院校学生管理特色培育的思考

在司法警官职业院校的学生管理工作中要达到注重特色育人管理、强化职业素质养成教育的管理目标,就必须建立严格的警务化管理制度,树立"以人为本"的思想政治工作理念,建设高素质的辅导员队伍,并在日常管理工作中做到以训促管、凝练斗志、强健学生体能,使学生养成良好的人民警察职业素质。     

践行首都监狱人民警察职业精神研究

在阐述了职业精神基本概念后,分析了践行首都监狱人民警察职业精神的现实意义,从“面对挑战显真情,忠诚奉献不变色；爱岗敬业依法干,公正清廉树形象；虚心学习长知识,科学改造结硕果；进位路上不停步,进取争先创一流”等四个方面论述了首都监狱人民警察职业精神的内涵,指出了首都监狱人民警察职业精神的巨大作用.     

浅谈如何践行“立警为公,执法为民”的思想

<正>一、深刻领会服务的真正内涵,树立为民服务的思想理念人民警察必须时刻牢固树立全心全意为人民服务是我们公安机关的宗旨,要用为人民服务的宗旨来衡量我们的工作标准。(一)"服务"是人民警察承担的一项重要职能我们干警真正要从内涵上来理解"服务"。应该说,"服     

公安质量文化建设实践

苏州市公安局下辖5个县级市公安局和12个公安分局，内设25个处室、7个直属支队及人民警察培训学校，现有警力10951名。2005年，苏州市公安局被公安部确定为全国公安机关正规化建设示范公安局。2006年，苏州市连续第四次被评为全国社会治安综合治理优秀城市，被中央综治委授予“长安杯”荣誉称号。近年来，苏州市公安局按照《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》中“要根据公安机关的性质、任务和工作特点，     

新经济时代会计人员必须具备的素质及职业判断

一、我国会计职业素质中存在的问题 新经济时代，会计工作越来越受重视。会计法制和职业素质建设都有着显著的成效。但是，在充分肯定会计职业素质建设取得成就的同时，也不应忽视会计职业素质上存在的突出问题。     

警官职业院校加强学生警察职业素质养成教育初探

近年来，在职业素质养成教育方面取得了一定的成绩，但是，就总体基本现状而言，我们的工作还停留在较初级的水平上。究其原因是：职业素质养成教育是一个投入大、见效慢的系统工程，学校自然会在自身投入和相关机制之间进行全面考量，从而忽视了职业素质养成教育。文章通过对警官职业素质构成的论述，提出了警官职业院校加强学生警察职业素质养成教育和管理体系，探索警官职业院校加强学生警察职业素质养成教育的主要途径。     

企业家职业化的素质制约因素分析

企业家队伍内在素质的欠缺阻碍了企业经营者向职业企业家角色的转换。目前，我国企业经营者职业角色素质欠缺的主要表现是：专业素质滞后，职业角色意识淡薄，职业角色人格还等完善。     

公安民警思想政治工作创新研究

"公安民警"即公安系统(由公安部领导)的人民警察。我国公安机关是人民民主专政的重要工具,是武装性质的国家治安行政力量,它担负着维护国家政治稳定和安定社会,保障社会主义经济建设顺利进行的神圣职责。改革开放以来,随着社会主义市场经济的深入,我国的政治经济和文化都发生着巨大的变化,从而使得基层公安民警的思想政治工作面临很多问题,鉴于公安机关的特殊性和公安民警的特殊性,不断创新和发展将会是其生命力的灵魂所在。     

浅析江西基层交警特色警营文化建设的研究

<正>作为人民警察警种之一的交通警察,是公安机关的一支重要力量,肩负着维护道路交通秩序和保障道路交通安全的重要使命,是公安机关的基层实战单位,工作与人民群众的安全感受紧密相连。随着社会经济的飞速发展,道路交通的压力大大增加,道路交通安全形势日趋严峻。面对繁重的交通管理任务和愈来愈复杂的执法环境,广大的基层交警,长期处于"高强度、高风险、高污染"运作状态,承担着较大的工作压力和心理压力。尤其是在江西省近4000公里的高速公路上,大部分交警     

浅析当前形势下如何推进治安管理工作再上新台阶

省公安厅党委立足黑龙江省经济社会发展形势,结合公安工作实际,提出了推进"维稳、创安、护农、扶企、促商、固边、亲民、助弱、强基"九项基本工作,建设坚强型、亲民型、服务型、廉洁型公安机关,争做人民群众心目中的"好人、亲人、能人"式人民警察的"三位一体"工作布局.     

新时代下人民警察职业道德养成的研究

习近平总书记在十九大报告中强调,我国社会已经进入新时代。当前我国社会正处于转型时期,市场经济迅速发展,国内外形势日益复杂。人民警察作为一线的执法人员,作为这个时代特殊的群体,其职业道德品质的养成对于解决好新矛盾有重要的现实意义。当前公安机关面临严峻的治安管理形势,肩负着繁重的工作任务。警察涉黑、涉警舆情、暴力执法致人死亡等虽然是偶发事件,却引发人们对警察职业道德的高度关注,特别是对警察职业道德建设的忧虑和担心,这已经严重影响到警察队伍的形象,更严重的是影响党和政府在人民群众中的威信。如何使人民警察顺应时代发展的潮流,夯实思想根基,应对繁芜复杂的形势,完成历史赋予的使命,是一个值得深思的问题。提升人民警察乃至党和政府在人民群众中的威信和公信力具有深刻意义。     

远程教育会计专业学生职业素质教育问题探讨

本文对珠海广播电视大学会计专业学生的职业素质状况进行了调查，发现目前会计专业学生的职业素质教育与职业素质需求之间存在着差距，通过分析存在的问题，提出通过教学模式创新加强职业素质教育的建议。     

高职能力进阶式课程体系的研究与实践--以现代装备制造专业群为例

文章分析了广东产业升级对现代装备制造业人才的需求，根据现代装备制造专业群职业岗位能力、知识、素质等要求，以技术技能型人才职业成长规律和认知规律为依据，开发出由六大课程模块组成的能力进阶式课程体系，该课程体系较好实现了职业能力与职业素质递进提升，保证了人才培养质量。     

论高校就业模式更新与高校职业指导的角色定位

相对社会新增劳动者和下岗人员再就业群体的职业开发与指导．高校毕业生是一个特殊的就业群体。其职业素质培养与职业指导，有别于社会求职者围点打圆、各个击破、成品加工的模式。而是整体设计、分步实施、全员培养、全程指导、产品打造。这就要求高教系统的职业素质培养和职业指导，应紧随社会用人机制的革新，逐步走向全员化、全程化、专业化和职业化，并以不断提高高校就业能力为核心目标，大力改革高校现行的教育模式、教学模式和管理模式，将职业素质培养与职业指导作为高等教育事业创新发展的重要内容。予以正确定位。     

公安机关信息化水平评价指标体系与评价方法

公安机关面临着信息化挑战,需要科学的评价指标体系与评价方法来指导其信息化建设。首先建立了公安机关信息化水平评价指标体系,包括信息网络基础建设、数据库建设、信息安全、管理制度规范化、公安人员信息素质五大类指标;然后提出了公安机关信息化水平评价方法,包括评价数据采集与标准化处理、指标权重确定及信息化评价指数模型的构建。     

“人民警察苍井空”的微博舆论效应

现在是大微博时代,人人争相编织围脖,微博显然已经成为一种舆论工具,社会热点的风向标。人民警察在国内是一项神圣而崇高的职业,而苍井空则是前日本超人气AV女优,当借助微博这个大平台,人民警察与苍井空牵扯上了关系时,微博的舆论导向就成了关注的热点。本文试图以此为切入点,着力于该事件所引发的对微博舆论的探讨。     

辽宁省公安地税工商药品监督管理质量技术监督等系统从高校应届毕业生中考录国家公务员

根据中组部、人事部、教育部、公安部<关于选拔录用部分优秀高校毕业生到基层公安机关工作的通知>(人发[1998] 40号)和省公安系统、地税系统、工商系统、药品监督管理系统、质量技术监督系统人员实际,经与省发展计划委员会、省教育厅商妥,决定从普通高等院校2002年应届毕业生中为公安系统考试录用人民警察247名(其中省公安厅机关10名,各市基层公安机关237名);为省地税系统考试录用国家公务员600名;为省工商行政管理系统考试录用国家公务员170名;为省药品监督管理系统考试录用国家公务员41名;为省质量技术监督系统考试录用国家公务员4名.     

大学生职业素质的综合评判

职业素质是大学生走向就业的基本条件,让大学生了解自身的职业素质的办法很多,如接受职业指导、职业素质测试、自测等。本文用模糊综合评判原理,对大学生的职业素质,进行综合分析与客观评判,有利于帮助大学生提高职业素质,促进学校培养有用人才,为社会建设服务。     

浅探新准则对会计职业判断能力的挑战

会计职业判断能力是会计人员应具备的基本素质。本文从新会计准则对职业判断能力的新要求入手，分析、论证了会计人员应具有的综合素质，进而提出了提升会计人员职业判断能力的相应措施。     

企业实习与学生职业素质的提升

校企合作培养学生职业素质是由高职教育的目标定位和职业素质的内涵所决定的。职业素质是人才选用的第一标准,职业素质的高低直接决定了一个人将来在事业方面的成就。通过企业实习,培养学生的职业知能、职业道德和职业精神,为提升就业能力打好基础。