高职院校图书馆服务创新研究

阐述了图书馆服务管理创新的意义和重要性,分析了现阶段我国高职院校图书馆服务管理现状,并根据高职院校的特点对存在的问题进行了深入的分析,针对性的提出了创新的改革措施。     

高职院校图书馆管理及其服务创新策略浅谈

作为一个高职院校的文化命脉,图书馆对高职院校发展的重要性不言而喻,图书馆不仅有服务师生的功能,而且还能提升一个学校的文化形象和文化氛围。所以,高职院校图书馆必须创新服务管理。这对图书馆能否发挥更大的功能有着决定性的作用。本文先分析高职院校图书馆服务管理创新的意义,接着提出一套如何创新高职图书馆服务管理的篆略,希望图书馆能够发挥更大的价值,为高职院校的文化建设做出更大的贡献。     

论高职院校图书馆的知识管理

图书馆知识管理是基于服务的知识管理和以人为本的知识管理.在知识经济时代,高效率的信息传递与服务是高职院校发展时图书馆的必然要求.实施知识管理既要提高对知识管理的认识,加强管理人才的培养,也要建立有效的图书馆知识管理系统,还要重视知识与技术的创新,实行知识信息集成管理.     

浅议高职院校图书馆资源建设和服务

图书馆是高职院校的教学辅助单位,在教学科研和人才培养中起着重要的作用.针对当前高职院校图书馆管理的主要问题,管理人员要提升业务素质,加强图书馆藏资源建设,依据院校实情与就业形势,提供高质量的借阅服务,充分发挥馆藏文献信息加工整理、传播、交流的职能.     

浅议高职院校图书馆资源建设和服务

图书馆是高职院校的教学辅助单位,在教学科研和人才培养中起着重要的作用。针对当前高职院校图书馆管理的主要问题,管理人员要提升业务素质,加强图书馆藏资源建设,依据院校实情与就业形势,提供高质量的借阅服务,充分发挥馆藏文献信息加工整理、传播、交流的职能。     

试论高职院校图书馆流通服务工作

随着高职院校读者流量的增大,图书馆流通服务工作发挥着越来越重要的作用,该文通过提高认识、完善信息文献检索制度、加强书库管理、开展读者导读工作五个方面阐述了如何提高流通服务工作的质量,更好地为读者服务。     

高职院校图书馆服务模式探索

我国正处于社会文化发展的高速时期,随着信息时代的来临,文化服务的需求依然打破固有的发展方式,对传统图书馆的服务方式提出了新的挑战,各种信息快速增长,读者的需求多元化发展,图书馆跨学科互相交叉的特性,图书馆传统的服务模式已经满足不了读者的阅读需要。如何能够抓住信息时代的机遇,高校图书馆必须顺应社会的发展,推动传统图书馆的转型和发展,适应时代的进步,以互联网为依托,全面提升服务水平和服务质量,从而实现图书馆为读者提供高效且优质服务的最高目标。     

高职院校图书馆开展微信服务探索

微信作为新兴的应用软件,在一些高职院校图书馆中得到了广泛的使用。介绍了信息时代下微信的特征优势,高职院校图书馆利用微信的优势开展信息服务的可行性、开展微信服务的内容以及在服务过程中需要注意的问题。     

谈如何改进高职院校图书馆流通服务工作

针对目前高职院校图书馆流通部门的现状,指出流通环节中存在的问题,并提出改进流通服务工作的建议。     

新形势下高职院校图书馆读者服务工作思考

主要阐述了新形势下图书馆如何做好读者服务工作,如何吸引读者走进图书馆。从做好资源集中统筹,加强图书馆的硬件建设;树立以人为本理念,提升图书馆的软件服务;进行多方联动,实现读者活动层次化等方面进行阐述,只有认清现有形势,树立以人为本的理念,才能真正办好、丰富高校图书馆的文化氛围。     

高职院校图书馆特色服务之我见

图书馆服务体现出人性化、个性化的特色,满足用户的需要,全方位地开展服务,是图书馆工作的目标。高职院校图书馆开展特色服务,就是针对本馆的办馆方针、任务,针对本馆服务的对象,针对本馆的特色资源,开展适合于本馆用户需求的专业化、专题化、专指性很强的用户服务。     

高职院校图书馆网上服务现状与对策

文章阐述了我国高职校图书馆网上服务面临新的挑战,指出了高职院校图书馆网站建设存在的问题,给出了高职院校图书馆网上服务的路向与对策。     

高职院校图书馆要为教学科研服务

高职院校图书馆作为学校教学科研的重要基地有着举足轻重的作用,本文从图书馆目前的现状,为教学科研服务的内容及手段等方面进行了阐述.     

如何做好互联网时代高职院校图书馆的读者服务

通过分析高职院校图书馆在面对互联网时代存在的问题,结合当前高职院校图书馆现状提出解决的方案。     

高职院校图书馆管理现状及对策分析

图书馆是高职院校重要的信息资源储存和传播场所,是高职院校重要的组成部分,加强图书馆系统管理,健全和完善管理机制,需要明确当前图书馆管理现状,并高度重视,认真分析和研究,提出有针对性的调控对策,提高图书馆的功能作用。     

高职图书馆读者服务工作

高职院校的主要教学任务是培养社会所需要的人才,而高职院校的图书馆是学生学习知识的重要来源之一,对高职院校教学质量等具有重要意义。本文主要探究高职院校图书馆读者服务建设工作中存在的问题和应当采取的发展模式,推动高职院校图书馆读者服务工作实现新发展。     

对深化高职院校图书馆读者管理的新思考

高职院校图书馆要走出传统读者管理的困惑,必须重新认识自己的读者,正确定位自己的读者,从而扬弃传统,深化对读者的管理。本文在前人研究成果的基础上,根据目前高职院校的特点及发展,结合本人所在的高职院校图书馆的实际情况及工作经验,提出对深化高职院校图书馆读者管理的新思考。     

刍议高职院校图书馆人力资源管理提升的基本策略

目前,随着时代的发展,我国的高职院校图书馆也有必要与时俱进,提升自己的服务能力。图书馆的服务和管理,又是通过图书馆员—人这个媒介来实现的。图书馆人力资源的管理是目前高职院校图书管理中最值得关注的一个问题。文章从人力资源这个角度,分析目前高职院校图书馆人力资源管理的问题,探讨高职院校图书馆人力资源管理提升的基本策略,期望能更好地发挥人力资源管理在图书管理中的作用,从而实现馆员个人与所在图书馆的共同发展。     

浅析大学生参与高职院校图书馆管理的实践

作者通过在图书管理工作中招聘大学生进行图书管理工作的实践中,阐述了大学生参与图书馆管理的意义,探讨了大学生参与高职院校图书馆管理的现实作用,并对管理工作提出了一些理性思考。     

高职院校图书馆的发展探讨

分析了高职院校图书馆存在的主要问题,针对这些问题,提出了高职院校图书馆建设和发展的几点建议。