关键要改善供给

在市场经济条件下,供求不平衡是正常现象。供不应求,商品短缺显然就需要增加供给来满足需求,并促进经济增长,这就是市场经济的思维。然而,长期以来我们习惯于控制需求来实现较低水平的均衡。之所以习惯于控制需求而不是改善供给,是因为控制需求要比改善供给简单得多。愈是面对复杂的问题,愈是考验我们的智慧和能力。近年小汽车快速进入城乡居民家庭,这是我国居民生活水平提高的重要标志,然而道路供给跟不上需求增长,自然出现道路拥挤,解决的办法显然     

关键是选好用好干部

关键是选好用好干部刘天堂邓小平同志在视察南方的重要谈话中指出：＂正确的政治路线要靠正确的组织路线来保证。中国的事情能不能办好，社会主义和改革开放能不能坚持，经济能不能快一点发展起来，国家能不能长治久安，从一定意义上说，关键在人。＂因此，要确保党的基本...     

改善执行能力的三个关键

很多组织特别是官僚作风盛行的企业，执行力一直是影响其竞争力的一大障碍。CEO经常碰到这样的困境：“当我做出一个决策后，却发现决策并没有得到彻底的执行!”大多数企业的CEO都认为，解决了执行力的问题，个人的管理水平也就获得了大幅提升。大的冲击，当很多员工都发现对组织非常不利时仍然没有采取行动。三是解决问题的轻重失调。组织选择解决的都是一些无关紧要的问题，随着时间的流逝，急迫的问题没能得到解决，最终发展成结构性的难题。     

干部道德建设是精神文明建设的关键

加强干部的道德建设,对于全社会的精神文明建设具有极为重要的价值导向作用,是搞好社会主义精神文明建设的关键环节。 干部道德建设的社会价值及其基本内涵 首先,干部道德建设在全社会的道德建设过程中,处于领导者、组织者和示范者的地位。在精神文明建设过程中,道德建设要依靠干部去组织领导,社会道德原则的贯彻要依靠干部身体力行率先垂范,社会上的一切高尚的道德行为也要依靠干部去宣传提倡。这就是说,干部道德建设状况的好坏,直接关系到社会主义道德建设的方方面面与整个过程。 其次,干部的道德行为对群众的道德行为有着直接的影响。一个干部如果具有高尚的道德情操,就会产生巨大的人格力量和道德感染力,对全社会的道德进步就会起到积极的推动作用,相反,如果一个干部言行不     

党群关系、干群关系在现实生活中遇到的挑战

中国共产党在领导中国革命和建设的进程中，形成了与人民群众鱼水相依的密切关系。但是，我们也应看到，在现实生活中，随着社会主义市场经济体制的初步建立和其他各项改革的深入进行，社会的各个方面都发生了复杂而深刻的变化。随着这些变化，党群关系、干群关系中也出现了一些不和谐的因素。     

发展绿色物流是改善环境的关键

改革开放以来，我国经济发展迅速，但人口、资源与环境三者之间的矛盾变得日益严重。解决这一问题的关键就是大力发展绿色物流。中国的绿色物流发展面临诸多问题，迫切需要进一步研究。该文阐述了绿色物流的内涵及其与能源、环境间的关系，分析了绿色物流发展存在的问题，并提了一系列问题解决的措施。     

新形势下密切干群关系的科学路径

胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的讲话中强调：＂全党同志必须牢记,密切联系群众是我们党的最大政治优势,脱离群众是我们党执政后的最大危险。我们必须始终把人民利益放在第一位,把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为一切工作的出发点和落脚点,     

现阶段我国农村干群关系透视

现阶段我国农村干群关系透视马怀群一、农村干群关系的新特点党的十一届三中全会以后，随着改革的深入，我国农村发生了深刻的变化。作为农村社会角色的村干部和农民在权利、义务的规范和行为模式上也有了新的内容。对于村干部来说，一方面作为干部前身的大队干部拥有的生...     

有望改善全球健康状况的十大关键生物技术

美国《自然遗传学》杂志2002年9月27日发表一项调查报告,列出了未来5至10年内最有希望为改善世界各国,特别是广大发展中国家人们的健康状况作出贡献的十大关键生物技术。这项调查综合了全球28位知名专家的看法,其中包括中国科学院基因组信息学中心暨北京华大基因研究中心杨焕明教授。报告执笔人之一、加拿大多伦多大学生物伦理学联合中心主任彼得·辛格博士在接受新华社记者电话采访时说,这项为期5个月的调查由该中心具体负责组织实施,调查中采用了“德尔菲法”,通过反复征求专家的意见,最后根据在健康领域的重要性,为各项生物技术排出了优…     

确保干部考核具有旺盛生命力的四个关键

一、目标设置科学。目标是干部实绩考核的依据。目标设置合理、科学 ,既符合本单位、本部门的实际情况 ,又有利于全局的长远发展 ,才能使干部实绩考核获得好的成效。一是要将“三个代表”的重要思想融于其中。在经济建设、社会发展、精神文明建设和党的建设诸方面充分体现“三个代表”的重要思想。二是坚持“定量与定性结合 ,以量化为主”的原则。考核目标要具体、实在 ,能量化的指标要力求量化 ,使考核有标准 ,有尺度。三是根据实情 ,分类定标。要根据各地、各地部门的自然条件、工作基础等不同情况 ,确定考核目标 ,区别对待 ,达到先进性与…     

改善成本核算是提升医院经营水平的关键

成本核算是医院重要经营活动之一,同医院经营管理水平与经济效益的提高休戚相关。文章在对我国医疗系统成本核算的重要性与存在问题进行深入分析的基础上,就我国医院改善成本核算管理的措施进行探讨,并提出一些看法与意见,以强化核算管理,降低成本,促使医院整体经营管理水平与自我发展能力的提高。     

在干部交流中用活干部

在干部交流中用活干部杨运良干部交流可以出人才、出效益。有重点地对党政领导干部进行交流，可以使干部经受不同岗位、不同环境的锻炼，从而开阔视野，丰富经验．增长才干，提高领导水平。同时，也使干部摆脱各种羁绊，振奋精神，转变作风。近年来，我市在坚持干部回避、...     

密切农村干群关系的条件和途径

干部怎样才能保持与农民群众的血肉联系、鱼水关系 ,如何才能有效密切农村干群关系 ,对促进农村经济的发展具有重要意义。文章从几个方面展开了论述     

浅析密切干群关系与构建和谐社会

一、当前干群关系存在的主要问题 1利益需求与分配的矛盾。在现实生活中，群众最关心的就是自己的切身利益。利益需求与分配的矛盾是干群关系中最为突出的矛盾。一是社会分配不公，拉开了干部群众之间的距离。二是群众利益得不到应有维护，损害群众利益的事情时有发生。三是干部、群众所代表的不同利益的事情时有发生。三是干部、群众所代表的不同利益存在着一定程度的冲突。四是由于社会生产力还不够发达，物质资源有限，有时难以满足所有社会成员的利益要求。这些问题的存在，为干群矛盾埋下了伏笔，有时还导致干群矛盾激化。     

部分农村干群关系紧张的成因及对策

部分农村干群关系紧张是我们必须正视的现实。分析其原因主要表现在以下几个方面：一、压力型体制原因。目前,县、乡政府推进农村工作的体制仍然是一种“压力型”体制。各级政府不仅把经济发展快慢与财政收入的多少作为政府的首要职责,而且还要把它作为考核干部政绩的重要指标。这种压力转化为政府对农民的压力、对农村干部的压力特别是农村干部对农民的压力。从而引发了群众对农村干部的强烈不满。二、干部素质原因。调查显示,现在的农村干部,如果没有较高的政治素质、业务素质,就不能带领群众迅速地脱贫致富,就不会为群众所拥护;如…     

修复干群关系的五处"断桥"

胡锦涛总书记在中纪委第七次全会中强调:在领导干部中要大力倡导"八个方面的良好作风",其中第二条就是"心系群众、服务人民".心系群众、服务人民的前提是密切联系群众.从目前情况看,干部联系群众,在一些地方出现了"断桥",彼此间出现了一些隔阂,有必要在今后的作风建设中加以"修复".     

打假的关键在识假

近几年来，政府在打假战线上重兵出击，战果累累。可是，假冒伪劣现象却愈演愈烈。其症结究竟何在？我们认为，最关键的问题就在于“真假难辨”。     

农村干群关系存在的突出矛盾及化解对策

农村的干群关系是否密切 ,直接关系到我们党在农村的执政地位和政权基础 ,直接关系到农村的经济发展和社会稳定。在新形势下 ,认真研究农村党群、干群关系存在的新矛盾及对策 ,对于进一步密切联系农民群众 ,发展农村经济 ,增加农民收入 ,全面建设小康社会有着重要意义。一、农村干群关系存在的突出矛盾1 农民群众迫切要求致富与农村干部缺乏带领群众致富能力的矛盾。近几年 ,农民收入增长趋缓、增收困难成了“三农”问题中的一大焦点 ,是当前农村诸多矛盾中的最主要矛盾。原因虽然是多方面的 ,但与一些农村干部的能力低、不作为有一定关系。…     

关键在土地资本化

<正>土地制度变革是新型城镇化建设的突破口,是实现农业现代化、城乡一体化和农民市民化的基础和前提。随着城镇化进程加快,土地制度改革的迫切性日益凸显。我们认为土地制度改革将朝着以下四个方向迈进:首先,明晰土地产权,减少政府过度介入,将土地使用权、收益权、部分处分权明确和清晰地界定给农民;开展土地股份制改革,组建新型农民合作经济组织,让农民