浅谈高校人事档案管理工作的创新举措

本文分析了高校人事档案管理工作创新的紧迫性、重要性,重点阐述了高校人事档案管理工作创新措施。     

浅谈高校教务管理人员素质的提高

为了提高高等院校的教务管理效率,本文根据目前高等教育现状,结合笔者多年的教务管理实践,指出高校教务管理人员必须不断提高政治素质、职业道德、业务素质及服务意识,以达到高校教务管理人员综合能力和整体素质的不断提高.     

大学生安全管理工作初探

大学生安全管理工作,是高等院校管理工作的重要环节,是构建和谐校园的一项重要措施,也是院校学生思想政治工作的核心内容。它与院校的党的建设、教学管理、行政工作、教务管理、学生管理等工作互相贯通,融为一体。     

高校教务管理信息系统的设计与实现

研究了校园网环境下高校教务管理信息系统的开发。本系统采用客户机 /服务器的两层体系模式 ,选用 Sybase数据库管理系统 ,以 Powerbuider为工具开发而成。完成高校教学计划的制定、排课、选课、学籍管理和教学评估等基本功能。具有界面友好 ,实用简单灵活 ,数据安全可靠性高等特点。系统的运行将大大减轻教务人员的工作负担 ,并为全校师生提供良好的查询服务     

高校教务现代化管理的思考与探讨

本文对高校教务管理的现状，对计算机化管理的特点，难点进行了分析，并据此提出了相应的解决措施。     

煤炭企业思想政治管理工作的思路及创新举措研究

随着煤炭企业的不断发展,思想政治管理工作越来越受人们的重视。但传统的思想政治管理工作模式已跟不上企业发展的需求,所以煤炭企业须创新思想政治管理工作的思路,才能够更好的解决目前思想政治管理工作中的问题,进而有效的提高企业的管理质量和水平。基于此,本文重点研究煤炭企业思想政治管理工作,重点分析了目前煤炭企业思想政治管理工作存在的具体问题及有效的创新煤炭企业思想政治管理工作的思路的意义,并提出一些有针对性的思想政治管理工作的措施。     

试析现代高校教学秘书的心理构建

教学秘书是教务工作主要承担者，在各项教学环节中起着桥梁和纽带的作用。然而，伴随着高校扩招和对科研的重视，教学秘书的定位由中心滑向边缘，但工作压力却与日俱增，因而出现教务秘书的外界认同与自我评定的不平衡。     

关于提升高校中文科科研管理水平的对策与建议

高校的科研管理工作是确保学校科研有序发展的重要保障,对提高高校科研水平有着重要的影响。本文探究和分析了高校文科科研管理工作的现状及存在的问题,并提出了相应的对策和建议,指出了高校应该建立有效的文科科研激励机制、加强科研管理制度保障、完善科研管理人员培养机制以及构建合理的文科科研成果评价体系,这样有助于文科科研管理水平的提高,从而促进科研事业的可持续发展。     

新形势下煤炭企业政工管理方式创新研究

21世纪,我国经济已经发展到了全新境界。全新形势下,煤炭企业要想持续健康发展,必须重视管理工作。政工管理工作是企业内部管理工作的有机组成部分之一,管理工作会在较大程度上影响企业未来的发展。文章首先就新形势下创新煤炭企业政工管理工作的意义展开了分析,继而探讨了现阶段煤炭企业政工管理工作中存在的问题,针对这些问题提出解决方案。     

推动高校教务管理信息化提高教学管理水平

一、推动高校教务管理信息化的现实意义1.有利于解决高校由于办学规模不断扩大、管理日趋复杂所带来的诸多问题目前我国教育业飞速发展,随着高校数量和规模的不断膨胀,管理的难度越来越大,要求越来越高。学校的专业数量、班级数量、学生数量等都在大幅度增加,按原有的以纯人力机械式地去管理已不现实。利用现代信息技术来实现教务管理,不仅可以克服人工管理方式下的弊病,而且可以实现手工方式不能(或很难实现)实现的