浅析企业财务管理能力评价体系的构建

提高企业的财务管理能力的第一步就是对企业的财务管理能力进行评价,使企业清楚自身的财务管理能力在什么样的水平上及其薄弱环节,再重点改善这些薄弱环节,这样可以提高企业在提升财务管理能力过程中的效率。文章就企业财务管理能力评价体系的构建进行了论述。     

构建和谐社会保障体系

和谐是目前社会发展的大势所趋,而社会保障体系在和谐社会的建设过程中起到了举足轻重的作用。文章在分析目前我国社会保障体系存在着诸多问题的基础上,就如何建立健全有效的和谐社会保障体系进行了整体性、战略性思考和设计。     

基于知识管理的企业核心能力构建

传统的核心能力观认为：企业的竞争优势缘于企业自身所拥有稀缺的或者是难以为竞争对手所模仿、替代的关键资源的数量。这种核心能力的观点强调企业掌握的关键物质资源的数量,例如优越的地理位置、关键的设备、对原材料的专有化控制等等。随着科技发展的日新月异和产品更新换代速度的不断加快,面对复杂多变的市场环境和日益明显的个性化消费     

基于知识管理的企业动态核心能力构建

本文通过对动态核心能力的界定，引入以“过程、人、技术”为核心的知识管理内涵的概念，并以此为出发点说明知识管理平台的架构和内容，给出了一种以知识管理为平台构建企业动态核心能力的方法。     

浅谈构建企业文化知识管理的重要意义

当今国际企业管理信息发展的趋势是：从信息管理走向知识管理、从信息资源开发走向知识资源开发。对此,企业建立自己的文化知识管理体系十分重要。     

试论和谐社会保障体系的构建

社会保障是基本的民生问题，是构建社会主义和谐社会的基础性工程。从我国社会主义初级阶段的基本国情出发，根据我国国民经济和社会发展的要求，针对当前我国社会保障体系建设中存在的城乡社会保障发展不平衡、社会保障立法工作滞后、社会保障流动性差、社会保障资金管理混乱等问题，提出建立与完善社会保障管理体制、坚持统筹规划，实现城乡社会保障协调发展、加快社会保障立法进程、建立社会保障资金保值增值的机制等政策建议。     

试论现代信息技术在企业管理中的应用

企业管理现代化,其内容十分广泛,但在企业管理中充分利用现代信息技术建立起完善的信息网络体系,则是其重要内容之一,现就此做一些探索。一、企业管理应用现代信息技术的必要性及现状1.现代企业内部诸事物与市场等等诸多外部事物有着密切的联系。企业内部诸事物之间亦存在着锗综复杂的依存和制约关系。而处理好这些错综复杂的关系,是企业管理的着力点。可是这些企业内外部事务,都是出于不断发展变化之中的。为要处理好它们的关系,就需要及时掌握其变化过程及变化     

信息技术应用对传统企业管理的影响

信息技术不但为企业管理提供了现代化管理的手段和工具，也使企业管理从观念到方法，从外部环境到内部组织都发生了巨大而深刻的变化。充分认识信息技术应用对传统企业管理产生的影响和所带来的变化，对我们运用信息技术提升我国企业的整体竞争能力，实现跨越式发展，有着极为重要的现实意义。     

浅论建立企业文化运行机制的基本内容

本文在企业文化给企业管理注入新的生命活力,给企业带来有形和无形的、自身的和社会的显著效益的背景下,浅论从目标确立机制、理念创新机制、价值认同与精神内化机制、激励和竞争机制、保障机制五个方面建立一个有效的企业文化运行机制的基本内容。     

浅论建立企业文化运动机制的基本内容

本文在企业文化给企业管理注入新的生命活力,给企业带来有形和无形的、自身的和社会的显著效益的背景下,浅论从目标确立机制、理念创新机制、价值认同与精神内化机制、激励和竞争机制、保障机制五个方面建立一个有效的企业文化运行机制的基本内容.     

构建房地产企业的核心能力

核心能力理论的问世已经有10余年的时间,然而．房地产业界仍然对核心能力理论的理解处在模糊状态,更谈不上对建立核心能力实践的驾驭。笔认为．根本原因还在于没有弄清核心能力与企业资源、核心能力与竞争能力、核心能力与核心产品、最终产品之间的关系。因此,识别房地产企业的核心能力必需识别这些关系。     

构建现代企业管理文化的思考

一个企业必须要有自己的文化,它才能在这个竞争激烈的社会更长远的立足。企业文化是以文化引导为手段,以激发职工的自觉行为为目的的一种企业经营管理思想,对企业的生存和发展的作用越来越大。文章论述了现代企业文化、现代企业文化蕴含的先进理念,探讨了企业文化建设中存在的问题,并有针对性的提出了改进的对策。     

省级精品课程质量保障体系构建初探

文章提出在精品课程申报、建设和评价过程中存在着重数量、轻质量；重申报、轻建设；重硬指标、轻软指标的问题，必须构建起精品课程建设的质量保障体系。该体系包括制度子系统、组织子系统、评估子系统和反馈子系统。以保证精品课程建设的终极目标的实现。     

购并失败原因浅析

自１９９４年起,世界范围的兼并与收购再次风起云涌,“强强联合”而成的“巨无霸”接连诞生。１９９６年,先是日本的东京银行与三菱银行宣布合并,新成立的东京——三菱银行总资产达８１８９亿美元,一举登上世界最大银行宝座。接着美国化学银行以１００亿美元收购大通...     

从核心能力的构建谈创新体系构建

创新思想最初诞生在西方经济学领域,到今日已经发展成为比较系统全面的研究体系和复杂多样的研究分支.构建全面的、成熟的企业创新体系是国家经济增长的依托力量,如今大多学者是从技术方面或制度方面进行创新体系的构建的研究,同时一些企业致力于构建先进的创新体系,以期实现真正的自主创新.本文认为企业的核心能力是企业创新和发展的前提和基础,故从核心能力的角度对企业创新体系的构建进行解析,指出正是企业的核心能力为企业提供持续竞争优势从而构成了企业的创新体系.     

省级精品课程质星保障体系构建初探

文章提出在精品课程申报、建设和评价过程中存在着重数量、轻质量;重申报、轻建设;重硬指标、轻软指标的问题,必须构建起精品课程建设的质量保障体系,该体系包括制度子系统、组织子系统、评估子系统和反馈子系统,以保证精品课程建设的终极目标的实现.     

城市商业银行完善内控体系、加强自身管理的问题探讨

目前 ,城市商业银行在全国有近百家 ,已成为我国银行体系的重要组成部分 ,其发展兴衰将直接影响着金融业的稳定和发展。但是不健全的城市商业银行管理体系和运行机制 ,对其生存发展产生着不良影响。如何克服种种不利因素 ,建立城市商业银行灵活的经营运行机制 ,以适应市场经济发展的要求 ,本文就此谈几点认识。一、完善内部管理体制 ,使城市商业银行的经营运作真正体现股份制性质1、建立健全股东大会、董事会、监事会的经营管理决策和监督制约机制。既然是股份制 ,就要严格按照公司法正确行使股东大会、董事会的经营管理职权和决策权 ,定期…     

构建军民一体化装备保障体系可行性分析

落实科学发展观,推动装备保障能力生成模式转变,必须积极吸收和利用社会技术力量参与装备保障活动,构建军民一体化装备保障体系。文章从理论支撑、发展方向、市场环境、先决条件、制度保障、有益经验等六个方面,分析论证了构建军民一体化装备保障体系的可行性。