公共管理视野下的档案管理研究

公共管理视野下档案管理就是要坚持"以人为本"的服务宗旨,满足社会大众对档案的需求。这不仅有利于发挥档案信息的价值、档案管理事业的发展,而且能够促进和谐社会的构建。我国档案公共管理的发展还不成熟,面临许多困难和挑战,为此可以通过扭转观念,提供有效的法律和制度保障,构建档案管理的公共服务文化三方面着手解决。     

秘书工作中的档案管理对人文GDP的作用探析

党的十六届三中全会首次提出"坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,促进经济社会和人的全面发展",这要求我们在关注经济发展的同时,更应该重视人与社会的全面发展。人文GDP绩效考核的提出,也对政府部门秘书工作,尤其是档案管理工作提出了更新的要求。     

加强档案管理 推动企业文化建设

企业文化建设是一项系统工程，涉及到企业的方方面面，档案管理工作在企业文化建设中也扮演者重要角色。档案管理工作要进一步加强企业人事档案工作，实现以人为本的人力资源管理文化；建立企业信用档案，弘扬企业诚信精神文化；加强企业档案管理，树立企业良好的形象等，积极推动企业文化繁荣发展。     

邹城市物价局加强档案管理工作

山东省邹城市物价局大力加强档案管理工作,坚持以档案管理规范化、信息化、标准化为目标,全面提升档案管理水平。一是明确职责。指派专人负责档案管理,认真学习档案管理制度,订立档案管理人员岗位职责,全面提升业务素     

企业思想政治工作要以人为本

<正>以人为本是我们党的根本宗旨和执政理念的集中体现。思想政治工作要把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为出发点和落脚点,不断深化对以人为本的理解,既教育人、引导人、鼓舞人,又尊重人、理解人、关心人。思想政治工作只有坚持以人为本、结合时代发展步伐,服务群众,才能真正实现思想政治工作的创新发展。现就如何以人为本,做好企业思想政治工作,谈以下几点体会。一、思想政治工作坚持以人为本,就要注重人文关怀     

坚持以人为本 做好执法队伍的思想政治工作

坚持以人为本,这是我们党思想政治工作的重要经验和优良传统,也是新时期搞好思想政治工作的立足点。胡锦涛同志指出:思想政治工作说到底是做人的工作,必须坚持以人为本。既要坚持教育人、引导人、鼓舞人、鞭策人,又要做     

石油企业纪检监察工作研究

石油是我国的能源命脉,石油企业的健康发展直接关系到国家经济的正常发展。在石油企业中必须加强纪检监察工作,而在纪检监察工作中,坚持“以人为本、执政为民”理念,对彰显党的宗旨,维护公平正义和企业和谐稳定具有非常重要的意义。本文对在石油企业开展纪检监察工作要坚持“以人为本,执政为民”理念的必要性进行了分析,并在此基础上对纪检监察工作如何实际体现“以人为本,执政为民”的理念谈一谈浅显认识。     

做好企业思想政治工作之我见

文章从以人为本的内涵入手，进而论述坚持以人为本，做好企业思想政治工作的现实意义。最后提出如何坚持以人为本。做好企业思想政治工作。     

企业以人为本惠及职工的探索与研究

以人为本是科学发展观的核心。企业要坚持"以人为本",就要把以人为本放到发展的优先位置,把改革发展成果惠及职工做为首要任务,把坚持科学发展做为工作的重中之重。     

论事业单位加强办公室档案管理的创新思路

随着我国经济社会的不断发展,事业单位的办公室档案管理工作变得越来越重要起来,社会对办公室档案管理工作提出了更高的要求。随着不断的改革和发展,我国的行政事业单位的体制机制、机构结构等方面都发生了较大的变化,因此,办公室档案管理这方面的工作也要随之发生变化和改革,不断地创新工作形式,与时代发展的潮流相符合。文章围绕加强事业单位的办公室档案管理工作展开论述:首先介绍了事业单位档案管理工作的原则;其次分析了目前我国事业单位档案管理工作中存在的问题;最后提出解决的措施。     

浅谈高校科技档案管理工作

随着国家的快速发展,科学技术也飞速发展,而高校作为知识密集型组织,在我国科技创新队伍中占有重要地位,如何创造一个优良的科技发展环境,提高科技管理水平,对国家的发展起着至关重要的作用。文章主要介绍了科技档案的概念、当前高校科技档案管理的现状与不足,并提出了几点建议。     

中国合会起源之考辨

合会是一种古老的民间信用互助形式,在我国有着悠久的历史,然而合会究竟起源于何时至今尚无定论。关于合会的起源,民间有庞公创始说、竹林七贤遗传说、青苗法演变说,学者认为起源于唐宋或隋朝等。从目前有据可考的史料记载看,我国合会雏形于汉代,成型于唐代,初步发展于宋代。     

煤炭企业战略性人力资源管理的特征与对策

煤炭企业战略性人力资源管理具有关键性、开发性、整体性、系统性和竞争性特征。煤炭企业实施战略性人力资源管理应树立“以人为本”的战略管理思想,组建战略性人力资源管理机构,完善人才选聘机制,加强效绩考核管理,建立有效的激励机制,加强战略性的员工培训和开发。     

国内传统企业供应链管理策略研究

传统企业在提升自身竞争力,尤其是在供应链的构建与管理方面,取得了长足的发展,但总体上发展缓慢,整个生产流通仍处于一种高成本、低效率的运行状态。而我国传统企业供应链的发展,对于我国企业整体实力的提升具有重要作用。因此,必须重视传统企业供应链的管理与发展。本文针对我国传统企业供应链的管理与发展提出了相应的对策。     

关于软硬S管理理论与我国企业管理模式的思考

软硬S管理理论是 80年代美国学者提出的企业管理的成功模式 ,其中软S管理是这一成功模式中起关键作用的因素。借鉴国外先进管理理论 ,结合我国企业管理实践 ,我国的企业管理模式应以硬S管理为基础 ,以软S管理为主要方式 ,以硬带软、最大限度地谋求软硬S管理的有机结合。     

利率市场化要求建立全方位的银行风险管理模式

利率市场化作为我国迈向市场经济的重要标志之一，不仅意味着我国金融机构自身的经营管理风险水平提高，同时也增加了所有其它行业发展的不稳定因素，从而使得最终积聚在银行的风险更复杂而突出。因此，我国商业银行的风险管理任务很重，必须不断深化银行改革，建立全面风险管理模式。     

鼓励大企业对外投资减少国际资本净流入

我国对外投资是国际竞争、保持人民币价值稳定形势发展的需要。我国对外投资的发展相对缓慢及存在跨国经营的企业管理机制不健全,对外投资小,缺乏宏观规划,政策与管理不到位,缺乏高素质跨国经营人才等,影响了我国对外开放的水平。应加强对外投资力度,加大中国企业人才培养力度,强化政府服务功能,鼓励倡导大型企业集团进行多元化投资和中国并购,改变国际资本大量流入的现状。     

我国开放式基金风险管理研究

开放式基金作为一种金融工具,其健康发展离不开对风险的有效管理和控制。本文详细分析了我国开放式基金所面临的各种风险,并提出了防范和管理开放式基金风险的建议和措施。与现有文献相比,本文提出了系统的开放式基金风险管理措施,并构建了开放式基金风险管理模型,形成了我国开放式基金风险管理系统,完善了开放式基金风险管理理论。     

物流产业发展存在的问题及对策研究

物流产业在我国起步较晚,存在着专业化物流服务水平较低,物流基础设施、装备条件比较落后,物流管理制度不健全等问题。要推动我国物流产业发展,必须把物流作为提高企业核心竞争力的战略资源,大胆引进和吸取国际先进物流管理技术,积极发展现代物流。     

论资本市场、农业产业化经营、品牌战略三者的关系

农业产业化是当今农业发展的必然趋势,已成为我国农业和农村经济发展的基本方向和有效形式;资本市场的发展为农业产业化经营提供了一个前景广阔的平台;品牌运营作为资本运营的一种有效途径,拥有提高经济效率的独到功能和优势。将资本市场的功能、实施农产品品牌战略、推进农业产业化经营有机地结合起来,必将加快我国经济的战略性调整。有利于促进我国农业产业化发展。