青岛科技创新能力对标深圳的关键指标分析

根据城市科技创新特征和评价指标选取原则,归纳构建城市科技创新三级评价指标体系,从创新环境、创新投入、创新成效3方面选取青岛和深圳2015—2019年的各指标数据,定量分析青岛和深圳的科技创新纵向发展趋势。通过对比分析,查找青岛在科技创新能力方面与深圳的差距,总结青岛科技创新发展的优劣势,并借鉴深圳科技创新经验从科技创新环境、科技创新投入、科技人才等方面提出青岛科技创新能力提升的建议。     

江苏科技投入与经济增长的灰色关联性分析

采用灰色关联分析法,利用江苏2000-2007年经济科技主要统计数据,对科技经费投入、科技活动人员与经济增长进行关联性分析,并对科技投入中经费投入总量、财政科技投入、企业科技投入、R&D经费这4个因素与经济增长进行关联性分析。结果表明,各要素与经济增长之间存在正相关性,且科技人才与财政科技投入对经济增长的影响更大。     

北京市科技资源投入与科技创新能力评价

以科技活动人员、R&D人员全时当量、R&D经费内部支出、R&D投入强度作为科技资源投入指标，以专利申请量、专利授权量、技术市场合同数以及技术合同成交额作为科技创新能力指标。系统剖析1996-2014年北京市科技资源投入、科技创新能力的总体变化趋势。并运用主成分分析法，评价1996-2014年北京市科技资源投入指数与科技创新能力指数。研究结果表明，1996-2014年北京市科技资源投入指数和科技创新能力指数均呈上升趋势，科技创新能力指数增速高于科技资源投入指数。“九五”—“十五”期间，北京市科技资源投入指数大于科技创新能力指数。“十一五”—“十二五”期间，北京开始将创新的工作重点放在推进科技成果产业化、增强企业创新主体地位方面，科技创新能力指数超越科技资源投入指数。     

中国内资企业的技术创新是如何实现的?——来自大中型工业企业的省级面板证据

为了从R&D投入和FDI技术扩散两个方面来对中国内资企业的技术创新进行解释,本文利用1998—2007年中国大中型工业企业省际数据建立动态面板回归模型,运用系统广义矩方法进行实证研究。主要结论如下:首先,内资企业的R&D投入和FDI对内资企业创新水平的改善有着不同的作用机制;其次,内资企业的R&D投入能够从改善自身创新能力和吸收外资先进技术能力等方面来促进内资企业的技术创新,其中创新能力的效应大于吸收能力的效应。     

省域尺度高校科技创新能力综合评价及优化——基于安徽省实证

文章以安徽为例构建高校科技创新能力评价指标体系,采用因子、模糊聚类分析相结合的方法,对高校科技创新能力进行综合评价分析,结果显示:安徽高校科技创新能力可用研发因子、协作因子、转化能力因子表征;各高校创新能力差别大、资源过度集中、投入产出能力不均、与各方协作少、转化率低、创新环境急待优化。依据评价结果,提出从完善创新环境、均衡研发投入、优化各方协作、促进成果转化入手,建设"调研—研发—转化"开放创新生态链,形成多渠道投入、多方协作、资源优化共享、成果快速转化的全方位创新体系等方面促进安徽高校创新能力的建议。     

徐州市科技创新能力综合评价及应用研究

从科技创新投入、科技创新产出、科技创新环境支撑和科技促进可持续发展等4个方面,在26个备选具体指标的基础上,通过反复测试检验,最终选取14个具体指标,建立科技创新评价模型,对淮海经济区核心区城市和江苏省十三市的科技创新能力予以定量评价,并进行横向比较分析。最后从科技创新投入、成果转化等七个方面对徐州市提高科技创新能力给出了建设性建议。     

增长中的差距：现阶段中国科技投入扫描

进入21世纪，世界各国越来越重视对科学技术活动的投入，科技投入成为最重要的战略性投资。与世界主要国家相比，中国全社会科技投入和R&D投入规模不断增长，成为国际社会一支重要的研发力量，但R&D/GDP比重比较低，财政科技投入规模和强度还比较低，投入结构有待优化。     

我国主要城市科技创新发展模式演化(2005-2017)

城市科技创新能力提升和发展模式优化对于区域和国家创新发展至关重要。本文提出科技创新能力评价"投入-产出"指标体系,运用TOPSIS法对中国17所主要城市2005-2017年科技创新能力进行评价,并识别出城市科技发展模式及演变趋势。研究结果发现:各城市科技创新能力发展水平差距较大;中国主要城市近十二年科技创新发展态势突出表现在整体追赶型城市群体分化和科技发展方向两极化;大部分城市已形成通过扩大科技投入规模来推动科技创新发展的格局。     

基于《中国区域科技创新评价报告》的宁夏科技创新能力短板分析

科技创新能力是一个地区科技水平发展的直接体现.以《中国区域科技创新评价报告》数据为基础,对宁夏2015—2018年创新能力综合水平在科技创新环境、科技活动投入、科技活动产出、高新技术产业化、科技促进经济社会发展5个方面进行短板指标分析,提出增强社会科技创新意识、加大科技创新物质投入强度、提升科技创新产出水平等7个方面的方向性对策建议,为宁夏科技创新能力提升方向提供一定的决策参考.     

河北省科技创新能力评价及提升对策

基于河北省科技创新现状，从科技创新环境、科技投入水平、科技产出能力和企业技术创新能力4个维度构建综合评价指标体系，运用主成分分析对河北省11个市科技创新能力进行评价，根据评价结果进行聚类分析。结果表明，河北省区域科技能力发展不平衡，石家庄、保定科技创新能力相对较强，唐山等居于中间水平，邢台等科技创新能力较弱。运用单因素方差分析找出3类城市之间差异的原因，进而提出相应对策建议。     

大力发展科技金融 加速区域科技创新——以广东茂名为例

茂名市以科技创新为抓手,构建现代产业体系。文章通过粤东粤西三市纵向和横向的对比分析,发现茂名市科技创新产出与经济规模不匹配,地方财政科技拨款偏少且效率低,R&D经费投入产出效率低,造成这种现象的主要原因是茂名市缺乏有效的科技金融体系,建议从服务体系建设、创新金融服务产品和模式,以及监督管理等方面进行改善。     

福建科技投入机制的问题分析——基于福建省科技投入的国内比较分析

福建科技投入近年来取得了显著的成绩,但与国内其他省市进行比较,福建科技投入仍然存在R&D投入总量不足、基础研究投入比重偏低以及科技投入产出较低等一系列问题。因此,必须进一步加大科技投入力度,加强企业技术创新活动,努力完善科技创新的外部环境。     

创新型科技人才的典型特质及培育政策建议——基于84名创新型科技人才的实证分析

对84名创新型科技人才的研究发现,创新意识和创新能力、深厚的专业积累与稳定的研究方向、敏锐的观察力、严谨的方法和系统思维能力是创新型科技人才的4个典型特质。培育创新型科技人才,政府要重点关注塑造利于创新的教育文化、发挥科技评价的创新导向、完善高层次人才的引进等因素;各类科研机构也要加强对科技人才的教育培训,建立符合科技人才成长规律的科技评价体系,从薪酬体系、选拔机制、发展渠道和科研基础建设等方面强化对科技人才的创新激励机制。     

江苏省交通运输业科技创新能力评价研究

文章从江苏省交通运输业的特性出发,在国内外专家对科技创新理论研究的基础上,构建江苏省交通运输业科技创新能力评价框架。文章将反映交通运输业科技创新能力的因素确定为科技创新基础、科技创新环境、科技创新投入和科技创新产出4个方面之后,按照科学性、可操作性、代表性和可比性等原则确定评价指标体系。采用层次分析法和专家打分法对评价指标体系进行求解,计算得出江苏省交通运输业科技创新能力水平,揭示其创新能力不足的原因,为今后提升江苏省交通运输业科技创新能力提供有针对性的建议。     

嵌入创新承载力的西部区域省份科技创新能力评价与协调性测度

从科技创新投入、承载力以及产出3个维度，构建区域科技创新能力评价体系，选取西部11个省份2009—2018年面板数据进行实证分析，结果显示西部省份历年科技创新能力总体变化比较平稳，但省份间存在较大差异。结合聚类分析将西部省份科技创新能力分为4类，其中，四川和陕西处于高水平，重庆属于较高水平，云南、甘肃和广西属于中等水平，其余省份科技创新水平则相对较低，且表现出创新投入、承载力以及产出的“匹配”差异性，并通过系统协调性测度进行再分析。研究发现，西部省份科技创新协调性整体水平偏低，但与科技创新能力存在正向相关关系，基本呈现一致性变化趋势，且能够弥补科技投入不足带来的“短板效应”，但同时也会制约科技创新投入的“规模效应”。最后，从区域省份科技创新协同和投入产出效率方面给出建议。     

对新疆研究与发展（R＆D）活动投入的实证分析

研究与发展(R&D)活动是指为增加知识的总量以及运用这些知识去创造新的应用而进行的系统的创造性的工作.它由基础研究、应用研究及试验发展三部分组成.研究与发展(R＆D)活动是科技活动的核心,是最具有创新性的活动,其投入总量、投入强度和投入结构不仅在很大程度上反映了当今研究与发展(R&D)活动的规模和水平,同时在一定程度上决定了未来科技发展的规模和水平,对经济发展有着重要影响.以下从新疆R&D活动的人力投入和经费投入两方面进行实证分析.     

区域R&D活动投入结构差异的比较研究

R&D活动是拥有自主知识产权的科技活动,其投入状况影响着区域科技创新的发展。科学、合理的R&D投入结构是提升区域科技创新的有效路径。本文以国家统计局公布的《第二次R&D资源清查主要数据公报》为依据,从R&D活动类型角度建立了R&D投入因子模型,根据因子得分将各省市的R&D投入分为高,中,低投入区,分析了不同的投入区里省市R&D活动在投入结构上的差异及利弊,并提出相关建议,为省市自治区科技创新投入的政策完善,缩小区域间科技创新活动的差距提供参考依据。     

科技创新人才的典型特质及培育政策建议——基于84名科技创新人才的实证分析

对84名顶尖科技人才的研究发现，创新意识、稳定的研究方向、敏锐的观察力、系统思维能力是创新型科技人才的四个典型特质。培育创新型科技人才，政府要重点关注塑造利于创新的教育文化、发挥科技评价的创新导向、完善高层次人才的引进等因素。各类科研机构也要加强对科技人才的教育培训，建立符合科技人才成长规律的科技评价体系，从薪酬体系、选拔机制、发展渠道和科研基础建设等方面强化对科技人才的创新激励机制。     

宿迁市科技创新状况评析

分析宿迁市的状况,影响经济欠发达地区经济发展的主要因素在于科技进步对经济增长的贡献率小,科技投入少,科技产出低,科技人才缺乏,产学研合作程度不高等。欠发达地区要实现后发快进、跨越发展,加快科技创新是关键。要突出企业的主体地位,加快构建产学研紧密结合的区域创新体系;突出引进消化吸收再创新,加快建立健全科技创新体系;突出产业升级,加快运用高新技术改造传统产业的步伐;突出人才引进,加快建设高素质的科技人才队伍,不断提高科技创新能力。     

基于生存分析的区域科技创新能力研究

国际上,通常采用全社会研究与试验发展经费支出占GDP比例这一指标来反映一个国家的科技实力与核心竞争力,称其为R&D投入强度。R&D投入强度是反映某一地区科技创新能力的关键标准。本文通过1998²011年的R&D经费投入强度计算得出所需的生存时间,并综合以往相关文献得到衡量科技创新能力的一系列指标,运用生存分析中的Cox回归模型,找出对省市创新能力起关键作用的指标,充分利用现有资源,进而指出河北省发展的短板所在,为提升我国整体创新能力提供有力支持。