如何搞好企业思想政治工作的创新

创新思想政治工作必须保证思想政治工作与企业改革同步，必须与企业发展协调,必须与员工思想变化共振,才能保证思想政治工作为企业改革发展奠定坚实的思想根基，才能为企业改革发展注入积极的政治基因，进而更积极、更主动、更深入地促进企业三个文明建设。企业是一个经济组织,它的中心任务是发展生产，搞好经营，提高效益。企业职工的思想问题都直接或间接地与生产经营相联系。     

创新企业思想政治工作的方法

新形势下,如何使企业思想政治工作进一步发挥优势、发挥效力,应着眼于企业改革和发展,融入企业改革、发展和生产经营的全过程,创新企业思想政治工作的方法,增强企业思想政治工作的针对性、结合性、多元性、实际性。     

思想政治工作对企业基层的重要性

社会主义市场经济条件下企业想要发展壮大,想要在经济大潮中站稳脚跟,稳扎稳打,立于不败之地,需要各个环节的密切配合。面对企业改革和发展的新形势,企业基层思想政治工作必须增强实效性,发挥为企业生产经营服务的作用。企业基层思想政治工作要从实际出发,努力寻求适应企业自身的组织体制和运行体制,自觉适应企业改革发展的进程。企业的一切生产实践活动在基层,俗话说：＂千条江河归大海,件件工作到基层。＂基层的思想政治工作是整个企业思想政治工作的基础和重点,特别是在改革开放时期,思想政治工作就显得尤为重要。     

当前企业思想政治工作面临的若干问题及对策

年来，随着企业改革的不断深化，企业思想政治工作得到了充分发展。企业思想政治工作在企业改革与发展中发挥的巨大作用，已为人所共识。但是，我们也必须看到，在一些企业中，思想政治工作仍然存在着一定的认识误区和实践偏差。进一步认识、加强和改进企业思想政治工作，仍然是我们当前的一项紧迫任务。当前企业思想政治工作面临的主要问题认识是行动的先导。如果我们不从企业改革与发展的战略高度上去认识思想政治工作，不把思想政治工作当成一项创造性的工作来对待，那么，在实际工作中，思想政治工作就容易显得苍白无力，难以发挥重要作…     

浅析新形势下如何搞好企业党建思想政治工作

企业党建思想政治工作对服务企业生产经营、推动企业改革发展具有十分重要的作用。本文阐述了党建思想政治工作的重要性与做好党建思想政治工作要坚持以人为本的理念,然后提出了党建思想政治工作与企业发展相结合的具体措施。     

浅谈如何做好企业基层思想政治工作

思想观念既能规范企业行为,推动企业进步,又能促使企业不断创新,实现经济效益和社会效益双赢。企业思想政治工作进一步发挥优势、发挥效力,着眼于企业改革和发展,融入企业改革、发展和生产经营的全过程,从而提高企业基层思想政治工作的有效性。     

煤炭企业思想政治工作之我见

思想政治工作是一切工作的生命线,如何使煤炭企业思想政治工作进一步发挥优势、发挥效力,着眼于企业改革和发展,融入企业改革、发展和生产经营的全过程,从而提高企业基层思想政治工作的有效性,笔者认为应虚实结合,灵活应用,把务虚作为一种工作方法,使之恰到好处地运用到实际工作中,必将起到较好的效果。     

谈企业思想政治工作的着眼点

文章阐述了思想政治工作在企业改革发展中的作用,提出了围绕主题、服务大局,紧密联系实际,坚持用科学的理论武装人,坚持以人为本,围绕企业生产经营,创新机制、齐抓共管等加强企业思想政治工作的措施.     

谈企业思想政治工作的着眼点

文章阐述了思想政治工作在企业改革发展中的作用,提出了围绕主题、服务大局,紧密联系实际,坚持用科学的理论武装人,坚持以人为本,围绕企业生产经营,创新机制、齐抓共管等加强企业思想政治工作的措施。     

浅析思想政治工作在构建和谐企业中的积极作用

加强思想政治工作是构建和谐企业的有效途径。本文针对企业改革和发展的实际问题。论述了思想政治工作如何在构建和谐企业中发挥积极作用。     

如何做好煤矿企业基层员工思想政治工作

在当今经济全球化、文化多元化的形势下,职工的利益诉求、思想观念、道德准则等方面也呈现出多样化的趋势。在这种态势下,思想政治工作的传统工作方式、方法也必然要受到严峻的挑战。面对一系列新情况、新问题,思想政治工作必须寻求改革和突破,以适应形势变化的需要,更好地服务于企业发展。为此,企业思想政治工作要树立与企业的改革发展相同步的理念,要树立以人为本的理念等。思想政治工作,是企业其他一切工作的生命线。企业思想政治工作优势和效力的发挥,应着眼于企业改革和发展,应融入到企业改革、发展、生产、经营的全过程,应以企业基层员工工作积极性的发挥和对工作的推动为最终目的,增强企业思想政治工作的有效性,下面就此作详细的阐述。     

增强企业思想政治工作渗透力探索

思想政治工作是影响企业竞争力的重要因素，工作是否到位，能否见成效，与工作的渗透力关系极大。思想政治工作渗透力不强．将会对企业的生产经营、改革发展乃至稳定产生不良影响。本文从企业思想政治工作目前的实际状况出发．对如何增强其渗透力．加以探索与思考。     

论企业思想政治工作与企业管理的结合

欧美金融危机发生以来,全球经济增长放缓,我国经济下行压力加大。如何调动职工生产积极性,推动企业加快改革发展,思想政治工作肩负着重要责任。本文阐述了思想政治工作在企业管理中的重要性,就实现思想政治工作与企业管理的有机结合进行了探讨。     

非公企业思想政治工作亟待加强

非公企业事业作为我国经济与社会发展的基石之一,新时期在非公企业改革和发展的过程中,对思想政治工作提出了更高的要求。随着我国非公企业体制改革的实施,在生产能力快速提升的前提下,对非公企业企业的思想政治工作提出了更高的要求。基于此本文以非公企业思想政治工作为研究对象,结合非公企业生产实际,进行了深入的分析。     

创新企业思想政治工作途径

在新形势下，积极做好煤炭企业职工思想政治工作，不断创新思想政治工作的新思路、新内容、新方法，为企业改革发展创造一个稳定、和谐、健康、积极的思想环境和政治保证，是企业思想政治工作者义不容辞的责任。随着企业改革改制步伐的逐步推进，职工的思想也发生着很大的波动和深刻的变化，如何在变化中做好职工的思想政治工作，这就要求思想政治工作者认真学习党的十七大精神，领会其精神实质，把握工作方向。要从贯彻落实科学发展观、安全发展观和构建和谐企业的高度，紧密结合企业的安全生产实际，积极探索和创新思想政治工作的新途径和新措施，     

加强思想政治工作促进企业发展

作为企业经济工作和经营管理的生命线,思想政治工作不仅可以使党的各项方针政策在企业中落实,还可以促进各项任务工作的全面完成。在改革开放新的发展形势下,复杂和深刻的社会变化,逐渐暴露出了深层次的问题和矛盾,使企业的稳定和发展受到了影响。因此适应企业改革和发展成了企业思想政治工作的必然要求,思想工作内容需要从企业的实际情况出发,实现思想的进一步解放,找到思想工作开展的新方法。下面就如何通过思想政治工作在企业中的开展运用来促进企业的稳定发展,进行了分析和探讨。     

新形势下如何创新企业思想政治工作

思想政治工作是企业经济工作和其它一切工作的生命线。创新思想政治工作必须保证思想政治工作与企业改革同步,必须与企业发展协调,必须与员工思想变化共振,才能保证思想政治工作为企业改革发展奠定坚实的思想根基,才能为企业改革发展注入积极的政治基因,进而更积极、更主动、更深入地促进企业三个文明建设。     

加强企业基层党支部思想政治工作的分析

在一个企业里，其思想政治的工作中重点是基层党支部的思想政治方面工作，在企业改革以及发展的整个过程中部分员工具有较为消极的思想，而对于该类员工基层的党支部要同实际相结合，运用各种方法稳定员工队伍的同时将员工所具有的积极性充分调动，围绕本企业生产中心将基层党支部思想政治的工作做好，基于此基础上，本文对加强企业基层党史郎思想政治工作进行分析研究。     

对当前水电企业思想政治工作的认识和思考

水电企业思想政治工作越来越难,加之电建集团重组、转型和改革,思想政治工作面临严峻考验。本文结合企业实际,就当前水电企业思想政治工作面临的形势和存在的问题进行了分析,对如何做好当前水电企业思想政治工作进行了探讨。     

破产企业更要抓好思想政治工作

当前，破产重组作为企业改革，寻求发展的一项重要举措。然而，在破产过程中，暴露出来的各种矛盾和问题的数量多、难度大，企业思想政治工作出现新情况、新特点、新问题和新矛盾，必须引起我们高度的重视，否则必将影响企业破产工作的顺利进行。因此，我们必须切实贯彻落实《中共中央关于加强和改进思想政治工作的若干意见》和江总书记在去年中央思想政治工作会议上的讲话精神，扎实有效地开展思想政 治工作，为企业改革发展提供强有 力的思想保证。 针对破产企业的实际情况，开 展思想政治工作，重点要突出“五 抓”。 一抓党建。在破产过…