新形势下提升国企党员党性修养的路径分析

在当前群众路线教育实践活动、四风整治等的积极开展下,国有企业党员的党性修养问题也不容忽视。国有企业既关系着整个国民经济的发展,也关乎社会主义制度建设的政治问题,国企党员是企业发展事业的中流砥柱,提高国企党员的党性修养,保持党的优良作风是强化党建的重要内容。新形势下更需要探索出提升国企党员党性修养的最佳路径,从而实现社会主义的整体发展。     

国有企业党内基层民主建设问题的研究

坚持党内民主是党内政治生活中的首要的和根本性的问题,事关党的活力、凝聚力和创新力,事关党和人民事业的兴衰成败。确保企业内部党员的民主权利是国有企业和谐稳定的基石,国有企业要以改革创新精神推进党内基层民主建设,这既是夯实党的执政基础的必然要求,又是充分发挥党员主体作用,进一步增强企业基层党组织活力的必然要求。本文结合当前新形势下企业党内基层民主建设存在问题及对策进行了初探,同时对党内基层民主建设怎样推进等浅谈一些思考。     

浅谈如何加强国有企业流动党员的管理

随着社会主义市场经济体制的逐步建立和完善．以聘用制为主体，靠市场来自由调节和流动已成为维系国有企业正常运转的有效用工方式。市场化越深入，人员流动就越频繁。党员的流动也就越来越多、越来越广、越来越频。如何管理和组织好这些流动党员．使其在企业发展中发挥好党员的先锋模范作用，使其继续保持社会主义建设中流砥柱的地位．是新时期、新形势下国有企业党建工作面临的新课题。     

国有企业深化创先争优活动的对策

在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动,是巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措,是党的建设中的一项重要的经常性工作。国有企业是全面建设小康社会的重要力量,是中国特色社会主义的重要支柱,是我党执政的重要基础。国有企业开展创先争优活动具有得天独厚的政治优势,对推动国有企业基层党组织建设,促进企业发展方式转变,实现企业科学发展,具有重要意义。     

注重突出实践特色努力解决实际问题

国有企业是国民经济的重要支柱,是全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会的重要力量,是我们党执政的重要基础.开展学习实践活动对国有企业推进科学发展、更好地履行职能具有重大意义.要卓有成效地开展学习实践活动,首先必须充分认识活动的重大意义,为推进科学发展奠定坚实基础.一是开展深入学习实践科学发展观活动,是推动企业改革发展的迫切需要.党的十六大以来,特别是以产权制度改革为核心的三年改革攻坚,全省国有企业改革发展取得了突破性进展.     

持续推进创先争优 建设最具竞争力企业文化

“创先争优”活动,是党中央着眼于新时期加强党的先进性建设作出的重大部署,是国有企业激发党员职工立足岗位干事创业热情的有效载体,有力地推动了企业持续健康发展。持续深入开展“创先争优”活动,将之深深融入企业文化机体中,是新形势下凝聚全员力量,建设最具竞争力企业的必然要求。     

注重突出实践特色 努力解决实际问题

国有企业是国民经济的重要支柱，是全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会的重要力量，是我们党执政的重要基础。开展学习实践活动对国有企业推进科学发展、更好地履行职能具有重大意义。要卓有成效地开展学习实践活动，首先必须充分认识活动的重大意义，为推进科学发展奠定坚实基础。一是开展深入学习实践科学发展观活动，是推动企业改革发展的迫切需要。党的十六大以来，特别是以产权制度改革为核心的三年改革攻坚。     

加强国有企业党员教育管理的实践与探索——以国有企业N公司为例

<正>党的十八大以来，习近平总书记精准把握思想建党、理论强党、从严治党的内在逻辑和本质规律，就加强和改进新时代党员教育工作，提出了一系列新观点、新论断、新要求，推动形成全党从严从实抓党员教育管理的良好态势。《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》要求，“坚持用党的创新理论武装党员干部职工，突出政治教育和政治训练，推动习近平新时代中国特色社会主义思想进企业、进车间、进班组、进头脑，引领职工群众听党话、跟党走”。本文以新能源领域的国有企业N公司为例，结合公司在党员教育管理中的具体实践，就新形势下国有企业加强党员教育管理的实践经验进行总结和探讨。     

关于新形势下加强国有企业党的建设工作的思考

国有企业是建设中国特色社会主义事业的重要支撑力量。在改革开放不断深入的新形势下,国有企业党组织要有所作为,就必须紧围绕发挥政治核心作用来推进党的自身建设。     

论新时代企业基层党支部的党员教育

企业内部的基层党支部是党员教育的落脚点,必须把从严从实对党员的教育管理作为一项基础性经常性工作来推进,提高每个党员的思想觉悟,激发党的基层组织的生机活力,确保国有企业的党建工作质量,使国企改革发展始终沿着正确的政治方向前进。本文从七个方面阐述了新时代国有企业基层党支部党员教育的活动与管理。     

国有企业如何做好新时期发展党员工作

党的十八大及十八届三中全会对国有企业的改革发展提出了更高的要求,国有企业在新形势下的改革发展离不开党组织的政治核心作用和党员的先锋带头作用。为此,做好发展党员工作,是实现党的建设伟大工程的重要基础。新时期发展党员工作需要加强质量的把握,重视党员的培养工作,此外还需要提高发展党员工作的活力,并且不断扩宽发展党员的渠。     

建立长效机制 服务人民群众

中央提出的为民务实清廉为主要内容的群众路线教育实践活动，是新形势下坚持党要管党、从严治党的重大举措．是顺应群众期盼、加强执政党建设的重大部署．是推进中国特色社会主义伟大事业的重大举措。在新时期，新的形势要求我们的党员干部必须牢固树立群众观点，始终做到为民务实清廉，这是民之所盼，民之所愿。要以这次活动为契机，建立健全促进党员、干部坚持为民服务的长效机制．保持党同人民群众的血肉联系。     

“学习强国”助力提升国有企业党员思想政治教育实效性研究

“学习强国”平台在提升国有企业党员思想政治教育实效性过程中,整体素质得到明显提高、接受程度得到普遍增强,为了进一步加强和改进国有企业党员的思想政治教育提供了新的途径。同时在使用“学习强国”过程中,国有企业党员的思想政治教育也存在监督模式相对滞后、网络技术的认识和应用有待进一步加强等问题。为了有效解决这些问题,文章提出了完善党建监管体系、提高党员的综合能力、“两一合为”推进党的建设等实效性对策。     

国有企业基层纪检工作存在的问题及解决策略

<正>在中国特色社会主义新时期,国有企业是我国社会主义市场经济的主体,是社会主义市场经济的基石。从当前的情况来看,国有企业所处的环境正在改变,这给国有企业基层纪检人员带来了新的挑战。在我国经济开展的新常态、新变化下,产业结构面临进一步调整和升级,国有企业要加强核心竞争力就必须重视和做好纪检工作,增强党的建设,加强政治监督,落实全面从严治党的新要求,推动纪检工作的高质量开展。如何在推进企业高质量发展中发挥监督保障执行、促进完善发展作用,是新形势下企业纪检工作人员需要共同思考的课题。     

强化国有企业基层党建工作的若干思考

在中共十八大即将召开之际,国有企业如何顺应新形势,新要求,更好地发挥企业党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用;如何促进企业的进一步发展,构筑和谐企业,是我国国有企业在经济发展的新形势下面临的重要问题。本文就国有企业如何在党建工作方面适应目前状况下的科学发展做了几点思考。     

辽宁省第二批学习实践科学发展观活动全面展开 各市县审计机关学习实践活动扎实开展——沈阳市审计局四措并举确保学习实践科学发展观活动扎实有效开展

3月18日，辽宁省委召开全省深入学习实践科学发展观活动第一批总结暨第二批动员大会。以这次会议为标志，全省第二批学习实践活动全面启动。全省市县机关、国有企业、高等学校约1万个单位，90余万名党员参加第二批学习实践活动。参加第二批学习实践活动的各市县审计机关都高度重视、积极行动．认真落实市委要求，普遍成立了学习实践活动领导小组，     

关于新形势下加强国有企业党员教育的探索和思考

国有企业是我国国民经济的重要支柱,党员教育工作关系着国企健康和谐发展,在新形势下如何做好党员培训工作,是摆在国企面前的一个重要课题。本文对国有企业党员教育培训工作所面临的主要问题进行了分析,着重介绍了企业党员教育的主要做法和成效,最后以当前发展的现状为基础进行了相应党员教育创新途径的探索分析。     

依托信息化平台开展党员积分制管理初析

为落实党的十九大关于全面从严治党的新指示、新要求,扎实推进"两学一做"学习教育常态化、制度化,进一步加强党员队伍教育管理,结合国有企业党建信息化工作实际,依托"数字党建"等信息化管理平台实行党员积分制管理是值得探索和研究的方向。文章分析了实行党员积分制管理的必要性、具体实施步骤及注意事项。     

国企要做兴国之魂的宣传 践行 捍卫者——全国国有企业推进社会主义核心价值体系建设座谈会述要

在中办、国办下发《关于加强和改进新形势下国有及国有控股企业思想政治工作的意见》一周年之际,中宣部、国务院国资委在沈阳召开全国国有企业推进社会主义核心价值体系建设座谈会,学习贯彻党的十七届六中全会和中央经济工作会议精神,以建设社会主义核心价值体系为根本任务,总结交流经验,安排部署工作.     

一岗三责 开展党员绩效考核工作——论国有企业基层党组织如何开展争先创优活动

正2007年,党的十七大就明确提出开展两项活动,一是在全党开展深入学习实践科学发展观活动,二是在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动。"创先争优"活动,即创建先进基层党组织,争做优秀共产党员的活动。之所以在全党深入开展学习实践科学发展观活动之后,要接着开展"创先争优"活动,是从党的基层组织战斗力和党员先进性的实际出发,推进党的基层组织建设和党员队伍建设的需要。现在有一些基层组织存在思想工作的方式方法落后、业务能力不强、执行力差、无法彰显党的先进性等问题,加强党组织建设的工作刻不容缓。笔者认为,在国有企业的基层党组织开展创先争优的活动,首先要加强党务工作人员的培养和党务实操培训,创新工作思路,建立党员考核制度,通过标兵和标杆的作用树立优秀