提高企业党建工作科学化水平之思考

提高党的建设科学化水平是当前和今后一个时期国有企业党建工作的主旋律。近年来,甘肃七建集团公司按照省委和甘肃建投党委的要求,结合实际、认真落实党建工作责任制,以改革创新精神,提高企业党建工作科学化水平作为突破口,围绕中心,服务大局,积极探索,充分发挥党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,把党的独特政治优势转化为企业科学发展优势,不断提高国有企业党组织的凝聚力和创造力,助推了企业又好又快发展。现就提高企业党建工作科学化水平提出几点看法：     

论提高国有企业党建科学化水平的有效途径

党的领导和党建工作是国有企业的独有政治优势,是建立中国特色现代企业制度的一个显著特征。在新形势下创新国有企业党建工作,必须发挥党的政治优势、组织优势、执政优势、文化优势,拓宽党组织核心作用发挥的途径,提升国有企业中党组织建设科学化水平。     

努力抓好党建工作促进国有企业不断发展

国有企业党建工作的水平，直接关系到党在国有企业中政治核心作用的发挥。党建工作始终是国有企业的独特政治资源，是企业核心竞争力的有机组成部分，是实现企业科学发展的关键因素。随着企业改革逐步深化，国企党建在适应中加强，为企业发展和社会稳定提供了保证。     

国有企业党建信息管理系统的探索与思考

当今社会信息技术日新月异,信息化已逐渐运用到各个领域和行业.党建是国有企业的重要根基,新形势下加强和改进党的建设,应主动把握时代脉搏,把先进的信息技术与基层党组织的政治优势和组织优势结合起来.本文结合工作实际,开发建立了一套国有企业党建信息管理系统,解决国有企业尤其是涉密单位党建工作的资源共享、激发党员活力、提高工作效率等问题,形成与传统党建工作资源共享、优势互补、协同发展的工作格局,不断提升党建工作的科学化水平,推进企业中心工作.     

关于国有企业加强党建工作的探讨

党的十八大报告提出：“不断提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力，是党巩固执政地位、实现执政使命必须解决好的重大课题。”国有企业党建工作是党的建设的重要组成部分，要加强国有企业党建工作，既要坚持国有企业行之有效的党建工作经验和理论成果，又要不断解放思想更新观念，用科学发展观的理论统筹党建工作，用创新的理念去创新党建工作的方法。保持与时俱进的精神状态，以思想观念的更新和方式方法的创新推动国有企业党建工作的创新，努力提高企业党的建设科学化水平。本文试从以下四个方面入手，对加强国有企业党建工作做了肤浅探讨。     

新时期党建思想政治工作的思考

党建思想政治工作是国有企业的政治优势，是经济工作、企业发展等一切工作的生命线。但是做好企业的党的建设工作和思想政治工作还存在着一系列问题，笔者通过本文浅谈对国有企业党建思想政治的认识，抓住工作中突出的几个问题，分析具体原因，提出相应的改善对策。     

把党建工作优势转化为企业科学发展优势的思考

党建思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,也是国有企业改革发展的动力源泉。随着社会主义市场经济体制的建立,国企改革发展的历史使命赋予了党建工作新的内容。新形势下,不断研究新情况,探索新途径,找准做好党建工作的着力点,切实将党建工作优势转化为企业科学发展优势,成为每个党建工作者值得深刻思考的问题。     

健全考核评价机制是国企党建工作的关键环节

党建工作考评机制对基层党组织党建工作和党员领导干部起着导向作用、监督作用和激励作用，是提高党建科学化水平的关键环节。国有企业中的基层党组织，在党的建设和企业自身发展建设、生产经营中起着十分重要的作用，要建立健全科学有效的党建工作考核评价机制，有效推进国有党建工作科学化、制度化、规范化发展。     

以党建工作助力和谐国企发展——“杭发公司”党建工作的成功经验

切实加强党对国有企业的政治领导，努力提高国有企业党建工作水平，有利于促进国有企业加快发展。然而，国有企业的党建工作是一项系统工程，需要突出重点、抓住关键、全面推进。笔者总结中国重汽集团杭州发动机有限公司（以下简称“杭发公司”）党建工作的实践，简要地谈谈党建工作助力国企发展的经验。     

试论如何提高企业党校党建科学化水平

在世情、党情、国情和企情发生深刻变化的历史阶段，企业的发展面临着日趋激烈的竞争局面，迫切需要通过提高企业党建的科学化水平，发挥党组织的政治核心作用，增强企业内部的凝聚力和战斗力，实现企业转变观念，更新知识，拓展视野，提高素质，科学发展。企业党校要加强企业党建科学化，为企业培养和锻炼有坚定党性的高素质人才队伍，必须深入了解和跟进企业党建和企业经营发展的全过程,为企业建立和培育起有自身特色的党建工作转化和创新机制，为企业党建理论和实践创新搭建起培训、科研、咨询、信息和成果推广等服务平台，不断丰富党校服务的功能内涵，持续推动企业党建科学化水平和企业发展。     

围绕中心抓党建 抓好党建促经建——以国有企业党建工作为例

围绕国有企业生产经营和发展改革中心工作抓党建,把中心工作的重点、难点、需求点作为党建工作的着力点,拓展党建工作内涵,发挥党组织优势,体现党组织的价值,通过围绕中心抓党建,也极大地促进了经济建设工作,把党组织的政治和组织优势转化成经济建设优势,从而实现了国有企业经营业绩又好又快发展。     

做好新形势下的发展党员工作

发展党员工作是加强党建的一项经常性、基础性工作。本文进一步研究和探索发展党员工作的有效途径和方法，优化结构，提高质量，发挥作用，不断提高发展党员工作科学化水平，永葆党的先进性和纯洁性。     

新时代加强国有企业基层党的建设若干思考

基层党组织是我们党的执政根基,是党开展各项工作的坚实堡垒,也是国有企业独特的政治优势。党的十八大以来,以习近平同志为核心的新一届党中央,以永远在路上的执着,不断将全面从严治党推向纵深,并为新时代国有企业党建工作指明了方向。然而在当前,部分国有企业基层党建依然存在弱化、虚化、边缘化等问题,政治功能作用发挥不明显,凝聚力、战斗力不强。文章旨在分析新时代国有企业基层党的建设存在的共性问题,并以此为基础,提出改进措施。     

如何将党的政治优势转化为国有企业核心竞争力

将党的政治优势转化为核心竞争力是新时期党建工作面临的一项重大现实课题。本文结合中国运载火箭技术研究院总体设计部党建工作实践,从重大意义、主要内容、方法途径等方面,对将党的政治优势转化为国有企业核心竞争力做了初步探讨。强调在国有企业开展创先争优活动,最要紧的就是将党的政治优势转化为核心竞争力,为推动科学发展、促进和谐稳定提供坚强的政治保证。     

浅论国有企业党建工作的方法、载体和机制创新

创新国有企业党建工作的方法、载体和机制,提高企业党建设科学化水平,有利于增强国有企业党组织的凝聚力、创造力和战斗力.     

新形势下发挥国企党建工作优势的几点思考

在中国特色社会主义中,党建工作是国有企业的鲜明特色和独特优势,是其核心竞争力的重要组成部分。文章阐述了加强新形势下国企党建工作的重要性,分析了当前国企党建工作中存在的问题,并提出了发挥国企党建工作优势的措施,可供参考。     

浅谈国有企业党委如何发挥政治核心作用

国有企业是国民经济的重要支柱，是党执政的重要基础。坚持国有企业内党组织的政治核心作用就是坚持党的领导，是巩固和完善我国社会主义制度的关键。是不容动摇的原则。在新世纪、新形势下的现代企业内部，如何坚持党的领导，发挥党组织的政治核心作用，保证和促进企业健康快速发展，是一个需要不断探索并在实践中不断创新的重要课题。通过对企业党建理论知识的学习，通过抓企业党建工作的实践与思考，笔者深刻体会到，在现代企业制度下，立足当前国有企业改革发展的实际，党委发挥政治核心作用应着力把握好以下方面：     

全面提高国企党建科学化水平的基本路径——以天津滨海新区中心商务区投资集团有限公司为例

正党的十七届四中全会首次提出了"提高党的建设科学化水平"这一重大时代使命和重要战略任务,十八大又旗帜鲜明地把"全面提高党的建设科学化水平"作为党建的主题,进一步彰显了"科学管党治党"的价值取向。全面提高国有企业党的建设科学化水平是全面提高党的建设科学化水平的应有之义和重要组成部分,是提高国有企业核心竞争力的战略工程,是实现国有企业科学发展的现实需要。天津滨海新区中心商务区投资集团有限公司党委自成立之初,就将全     

新时期国有企业党建工作面临的挑战及对策

积极探索和充分发挥现代企业制度下国有企业党组织的政治核心作用，加强党建工作，对于提高党的执政能力，保证国有企业改革始终坚持正确方向，巩固和不断完善我国社会主义基本经济制度，具有关键性作用。随着国有企业改革的不断深化和现代企业制度的逐步建立，国有企业党建工作的环境和条件有了很大变化，     

探索新时代煤矿国企党建与企业文化融合的有效机制

国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。国有煤炭企业加强党建与企业文化建设,推动党建思想文化工作与生产经营的深度融合,把党建工作转化为企业发展优势,才能为实现新时代做强做优做大国有企业提供坚强组织保证和智力支持。