推行民主管理加快企业发展

<企业法>、<公司法>对国有企业以职工代表大会为基本形式的企业民主管理作了具体规定.大致包括政治民主、经济民主、技术民主、决策民主,职工享有知情权、参与权、决定权等等权力.以法律的形式推进企业民主政治建设,是中国特色社会主义政治文明建设的一大特征.辩证地认识和处理好各种关系,是推进企业民主管理的重要途径.     

试述如何充分发挥股份制企业职工董事、职工监事的作用

实行股份制改革试点,建立规范的企业制度是国有企业改革的方向,而建立和推进职工董事、职工监事制度是建立现代化企业制度的客观要求,是职工代表大会制度的延伸和发展,是公司制企业实行民主决策、民主管理和民主监督的必要途径.     

企业改制后更应抓好党的建设

随着企业改制面的不断扩大,改制后的企业如何抓好党组织建设问题及党组织如何开展工作问题,是我们需要研究的课题。企业改制成股份制后,企业权力机构是董事会,最高权力机构是股东大会。经理层要对董事会和股东大会负责,企业形成自主经营,自负盈亏,自我发展,自我约...     

国企股份制改革的思路探讨

随着经济体制改革的深化,国有企业股份制改革步伐逐步加快。在改革过程中,企业结合各自的不同情况,进行了许多有益的探索,并收到了明显成效。但由于传统管理思维和管理方式的影响,以及历史遗留问题,目前国有企业股份制改革仍有许多问题亟待解决,要建立适应市场经济条件的规范化的现代企业制度,促进国有企业的健康发展。 一、强化企业治理结构建设。按照要求,股份公司应当设有权力机构、决策机构、执行机构和监督机构。股东大会是企业的权力机构,由全体股东组成。属于股东大会决定的事项必须召集股东大会形成决议,任何其它机构和个人都不得改…     

山西省非公企业职工代表大会制度建设研究

在社会主义市场经济快速发展的背景下,伴随着多元化的企业所有制结构和职工民主权利的提升,职工代表大会制度已成为非公企业健康发展的必然要求,在企业民主管理中扮演着越来越重要的角色。本文在实地调研的基础上,以问卷分析和访谈结果为主,对山西省非公企业职工代表大会制度建制、运转、职权落实和作用发挥情况以及存在的困难和问题进行了全面、深入地了解,为全面推进全省非公企业职工代表大会制度建设,提出具有指导性和可操作性的意见。     

关于全民所有制企业的几点认识

文章通过分析和纠正有关全民所有制企业的一些错误观念和认识,试图理清全民所有制企业改革的途径与思路:包括如何正确行使全民所有者的权力和行使权力的方式,以及对全民所有制企业功能与地位的正确认识。最后,应在这些思路的基础上坚定全民所有制企业改革的决心。     

加强改制企业党组织建设

定州市在推进企业改革、改组、改造和加强内部管理的同时 ,根据改制企业特点 ,依照《党章》、《公司法》和《中国共产党基层组织建设工作条例》 ,坚持“宜统则统 ,宜分则分 ,宜兼则兼 ,宜联则联 ,宜靠则靠”的原则 ,科学设置党组织。一是宜统则统 ,实行党组织领导下的职工股东大会制度。由企业党组织召开职工股东大会 ,选举董事会、监事会及总经理 ,这样既坚持了党管干部原则 ,又了政治领导及重大问题的审查、监督、决策权力。二是宜分则分 ,实行党支部书行使记、董事长分管制。对于规模较大、党员人数较多的企业或企业集团 ,设专职书记 ,既…     

现代企业制度下企业民主管理的实现途径

现代企业民主管理是职工依照法律和有关规定，通过一定的组织形式，参加企业管理，行使民主权利的活动。本文对加强现代企业制度下企业民主管理提出了实现的途径。     

论全民所有制企业厂长代表谁

社会主义国营工业企业,即全民所有制企业的厂长(经理,下略),在国家、企业、企业职工几方面关系问是什么身份,厂长究竟是代表国家对企业行使管理职能,还是代表企业职工或者说代表企业自身对企业实行管理呢?这个“厂长代表谁”的问题,是现实生活中很值得探讨的一个理论问题和实际问题。     

浅谈基层工会在民主管理的作用

职工代表大会是企事业单位民主管理的基本形式,基层工会是职工形式民主管理的机构。基层民主管理工作是一项贴近职工工作、解决职工问题、激发职工智慧、展现职工风采的一项长期性的群众性活动。搞好民主管理工作,凝聚向心力、激发工作热情,对于加强职工队伍建设和企业发展具有促进作用。同时,正确查找问题,分析问题根源所在,对于我们及时理顺基层工会工作思路,进一步抓好做实各项基层工会工作有着重要的指导意义。本文探讨了基层工会在民主管理的作用,并分析了基层工会在民主管理中存在的问题与解决对策,从而保证期达到民主管理的效果。     

论现代企业领导制度的创新与转换

<正>中共十四届三中全会通过的《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》提出要建立产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的现代企业制度,使国有企业真正成为自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的市场竞争主体。本文试图就现代企业制度下的企业领导制度的建立和完善进行探讨。 一、当前厂长负责制的内容及弊端 目前,我国绝大多数国营企业实行的是厂长负责制。厂长负责制就是由厂长、企业党委和职工代表大会分工合作和监督所形成的一整套企业领导制度。用市场经济下的现代企业制度来衡量目前的厂长负责制,它有两大主要缺陷:一是所有者或者所有者的代表没有进入到企业之内,企业内部没有行使所有权的组织机构。二是采用的是一种横向分权的领导制度,国家把企业的统一经营管理权分别让企业的经营管理机构、党组织和职工代表大会行使,形成了以厂长为首的生产经营指挥系统,以党委书记为首的思想政治工作系统和以工会主席为首的民主管理系统。近些年来,从法律上确定了厂长在企业经营管理中的中心地位,因而有的企业就出现了事事只能按厂长     

试论价值规律同企业独立自主权的关系

一经济改革应从承认企业应有的独立自主权入手为了适应实现四个现代化的需要,现在大家都在研究,在调整国民经济的同时如何改革我国的经济管理体制。改革经济管理体制中一个核心的问题,看来是要改变那种国家通过指令性的直接计划企图把所有企业什么都管起来、而实际上又无法做到的办法,承认全民所有制企业所生产的产品是商品,承认全民所有制企业之间所交换的产品是商品。为此,就必须使全民所有制企业具有独立商品生产者的地位和权力。我国现在的全民所有制企业(以下简称企业)可以说是没有什么权力,使它有劲使不出,有腿迈不开步。正象党的十一届三中全会《公报》中所说的那样:“现在我国经济管理体制     

创新企业民主管理维护职工合法权益

随着企业改革的不断深化,企业的所有制形式、劳动关系、利益关系、管理体制等将会发生更加广泛而深刻的变化.笔者围绕如何创新企业民主管理工作这一课题,从加强以职工代表大会为主要形式的企业民主管理入手,谈一些自己的想法.     

试论全民所有制企业经营权的性质和内容

近年来,围绕着深化企业改革、增强企业活力这一中心议题,我国理论界对企业的财产权特别是全民所有制企业的财产权问题,进行了种种有益的探讨,从而为我国在实践上并且最终在立法上确立对全民所有制企业实行所有权与经营权分离的原则奠定了理论基础。七届人大一次会议通过的《中华人民共和国全民所有制工业企业法》,正是以所有权与经营权两     

关于设立“特厂”的设想

忻州地区行署决定忻州纺织厂为“特厂”试点,并起草了《关于设立特厂的意见》。为此,建议从以下几个方面有所突破。一、在所有制问题上应有所突破。忻州纺织厂是全民所有制企业,但实事求是地讲,这个企业的性质应该是职工集体所有。其根据如下:1、国家的投资早已偿还完毕,从1985年建厂到1983年“拨改贷”,国家共给这个企业投资800     

论我国企业民主管理

企业改制后,由于其他投资主体的加入,使过去单一投资主体的全民所有制企业或集体所有制企业,变成多种经济成分共有的状况。同时,也使企业在全民所有制和集体所有制下产生的职工参与企业民主管理的制度发生了动摇。本在分析了我国和国外企业民主管理的现状和发展趋势后,提出了加强和完善我国企业民主管理制度的几点建议。     

浅谈充分发挥工会民主作用及员工主人翁意识

工会是员工们畅所欲言的地方，要进一步拓宽民主渠道，充分发挥工会民主监督的作用，积极引导员工们通过工会行使民主管理与监督的职能，工会可以通过召开员工代表大会、员工座谈会等多种形式，保障员工参与民主管理权力的落实，使员工能够全面了解掌握企业开展的主要工作和工作思路及工作任务，同时积极开展合理化建议活动，     

论股份制企业产权的归属及权能的界定

<正> 产权归属明晰化是推行股份制的前提条件。笔者拟从产权界定理论入手,结合股份制经营机制的特征,对股份制经营条件下企业产权的界定问题作初步探讨。一、股份制企业产权的存在形式在股份制经营条件下.企业资产的所有权与经营权是分离的。根据这一前提,股份制企业产权实际上就是资产所有者和经营者在法律上对其资产行使占有、使用、收益和处分的权利。这种产权在股份制企业中有三种形式;其一,当企业股份的持有者以股东的身份对公司的资产行使占有、使用、收益和处分的权利时,产权以股东所有权的形式存在;其二,在股份制企业内,股东只是通过参加股东代表大会来行使其     

对国有企业改革的思考

文章提出:国有企业改革的主要问题,是对国有企业的性质认识不清。国有企业是国家所有制企业,而不是全民所有制企业,它是社会主义公有制的低级组织形式。要建立企业管理委员会,行使国有企业的决策权和监督权,确保国有企业能正常运行。企业管理委员会选拔和任用经理,并对企业重大事项作出决策。职工既是国家的雇员,也是全体劳动人民中的成员,应实行固定工制度,要把二者有机地统一起来。     

国家股运作:若干理论与政策问题探索

<正> 1.国家股与股票一般国家股一词,最早见之于国家体改委等部门联合颁布的《股份制企业试点办法》,其定义是:“国家股为有权代表国家的部门或机构以国有资产向公司投资形成的股份(含现有资产折成的股份)。”以后这一概念又在《股份有限公司规范意见》、《股份制试点企业国有资产管理暂行规定》等政策文件中相继沿用,成为决策界常用的一个专业经济术语。一些证券专家对此概念提出质疑,认为股票只有普通股和优先股之分,没有国家股、法