女主管如何化解“性别难题”？——多棱镜下的女主管

其实,女性比男性遇事更沉着,也更有策略。如今,不少人已经认可了这一事实。更何况,如今商业竞争激烈,职场压力普遍偏大,“狼性”泛滥甚至透支之际,正是女性依靠自己的柔美与细腻、亲和与体贴,在职场中大显身手的好时机。     

多棱镜下的女主管

人们对职场理解之丰富,可谓仁者见仁,智者见智。不可否认,女性经理人在职场中一向处于更微妙的生存状态。也许,你对以下几位主人公的讲述会深有同感。     

小心职场陷阱 多走一步就是错

惹人厌的加班Herein中层主管公司里每进来一批新人,都会出现这样的场景：他们每天在办公室待到八九点甚至更晚才回去,连双休日也不例外。那两天大楼里的餐厅不开张,他们宁可买方便面吃。     

微职场

小白兔的职场遭遇（一） 话说小白兔终于毕业了,开始了它的职场之旅。第一家公司老板：兔兔,今天工作忙不忙？兔兔：不忙。下班时老板对兔兔说：你明天不用来了。兔兔：为什么？老板：因为你不能多为公司干事,所以才会不忙,公司要你何用？     

消灭商学院

管理者应该知道要让公司持续发展需要做哪些工作,如何处理实际问题．而不应该像很多商学院毕业生那样脑子里堆满了商学院贩卖的愚蠢理论     

“十破三立”的职场永生术

彼得斯（Tom Peters)认为，最理想的造反就是将自我潜能发挥极致，“做自己品牌”，他在书中列举了10项“颠覆”企业主管与同仁，以及三种舞动自我想像力的思考方法。     

职场回锅肉

泰戈尔说，我们一次次飞走，是为了一次次回来。几乎人人都跳过槽，许多名公司的跳槽率达10％。自然是有人欢喜有人愁，少数人越跳越精，多数人越跳越糟。     

职场讨巧13招

1．做个有心人。主动为上司或其他同事做些辅助性工作，比如打印材料填写条格等。这样做不但能得到赏识，还可以从中掌握公司的业务情况和工作流程。主动为同事倒一杯水吧。别看这些努力，他会帮助你迅速得到大家的帮助和认同。     

职场第一天

穿西装,还是不穿西装想当年我到公司报到,很随意,穿着打扮和平时也差不多,但和我一起到技术部的王爽一身西装,让人眼前一亮。我和他开玩笑：小伙子蛮帅的嘛!其实我的心里有点儿失落。     

女主管如何化解“性别难题”?

其实,女性比男性遇事更沉着,也更有策略。如今,不少人已经认可了这一事实。更何况,如今商业竞争激烈,职场压力普遍偏大,狼性泛滥甚至透支之际,正是女性依靠自己的柔美与细腻、亲和与体贴,在职场中大显身手的好时机。     

LG商学院：因材施教

尽管正式更名为商学院的时间不长,但是其前身LG中国培训中心在传承LG公司企业文化方面开发出的一系列课程的专业性和所达到的效果一点也不比“商学院”逊色。因为在LG商学院总经理罗辉看来,商学院或者培训部门的主要职能就应该是传播公司的经营思想和经营理念,让员工充分理解公司的企业文化,进而为公司的整体战略服务。     

给职场新人的十个忠告

一、认真了解企业文化和规则 每家公司必然都有着诸多成文的或不成文的规则，而且一般来说，这些“规则”（或所谓企业文化）乃是公司的精髓与灵魂。这些规则你要对其了如指掌，烂熟于心，无条件地去遵守。切忌逞英雄，天真地奢想去改变它们，否则．你只会成为“除旧革新”的殉葬品。     

优秀职场人必备的七种软能力

企业文化月时,部门主管以一堂名为《优秀职场人必备的七种软能力》的课程为我们打开了眼界。在课程中,她提出职场人要想脱颖而出,不仅要修炼过硬的工作能力,还得具备七种基本的“软能力”：     

当总裁走进商学院

环境总是变化的。作为企业高层领导．总裁进入商学院进修．是为了适应环境变化．迎接挑战。充电．是种理性的选择。有压力．就要补充能量．提高竞争力。     

如何布置职场海报

职场海报是职场化的重要表现形式，是营造竞赛氛围的重要手段。职场海报的功能主要是宣导理念、提请注意、发布重要信息、通知有关事项。制作海报是组训的一项基本技能，也是组训日常工作的一项重要内容。     

企业商学院摇篮里摇出CEO

据了解,目前,美国已有2000余家企业大学,而在全球500强企业中,建有企业大学的占了70%;在中国,国内企业对办大学的热情也逐步显现,最近几年,涌现出春兰大学、海尔大学、新希望商学院、伊利商学院、金蝶大学等一批企业大学.据业内专家预测,5年之内,内地的企业大学还会有相当大的增量.     

职场表演 你够“安可”了吗？

假如你非常擅长自己的工作,对于公司来说是不可或缺的一员,那么你的老板很可能就会不惜一切代价让你继续留在这家公司.     

施密特雷恩告别美式商学院

北美的一流商学院必须认识到,美国已经不再是商业世界的全部内涵;要通过改变固有的知识结构并拓宽洞察力,以便在新兴市场中寻求更大的知识空间。     

让数据点亮职场——寄语主管经济工作的领导暨统计局长

您是一位主管经济工作的“辖区官员”吗？您是一位统计局长吗？如果是,您想过没有——怎样让自己的职场表现亮点纷呈？步入园林,必知春色如许。相信您看到下面的文字,定会有所沉吟、有所认同。