基于ANP的建设项目动态联盟拟投标项目评价和实证

对拟投标项目的科学评价,关键在于构建项目选择的评价指标体系,并采取定性与定量相结合的系统评价.基于建设项目动态联盟项目选择内涵和相关文献的分析,构建了评价的指标体系,考虑指标间的相互影响与制约关系,研究了网络分析法评价的可行性,建立了项目选择评价模型,应用网络分析法确定了模型中各层次各指标的权重,并对某建设项目动态联盟拟投标的项目进行了系统评价与实证分析.     

住宅小区选址评价指标体系和模型分析

文章首先从影响住宅小区选址评价的因素--社会政治因素、经济因素和环境因素入手,建立了住宅小区选址评价指标体系,分析了指标体系中的各项指标。运用数学方法构建了住宅小区选址决策模型,阐明了如何用层次分析法确定各指标的权重,以及如何运用定性与定量相结合的分析方法确定评价指标的数值。     

考察工作方法探析

考察、调研和综合考核评价等(以下统称考察)是对领导班子运行情况或领导人员德才素质的全面了解,包括测评票等的定量评价和谈话调研等的定性评价,结合日常掌握的情况,在综合研判的基础上,形成既定性又定量的综合评价意见.由于定量评价为各类指标的客观反映,与考察组及其成员相关性不大,而定性评价中谈话环节所取得的效果会受到考察组方法...     

基于模糊数学法的小水电行业政策环境评价研究

在小水电的发展中政策起着重要的推动作用.本文构建了小水电行业政策环境评价的指标体系,并用模糊数学时其进行综合评价.把各项指标主观的、定性的评价,通过较简便的科学计算,转化客观的、定量的评价结果,并指出了这种评价方法在实际评价中的意义.     

企业领导任期经济责任审计之定量评价

企业领导任期经济责任审计指标评价体系包括定性评价与定量评价。有关定性评价的内容已刊发在上期。———编者企业领导任期经济责任审计定量评价指标及其认定企业领导任期经济责任审计的定性评价，是在大量的具体定量指标基础上做出的，没有定量指标，定性评价就没有依据...     

造价工程师执业资格考试点评（二）

第二章工程设计、施工方案技术经济分析 （一）考试要点评析 1、工程设计、施工方案综合评价 根据评价指标是否可量化,工程设计、施工方案评价分为定性评价和定量评价。前者是利用定性评价指标对若干可行方案进行分析从而选择较优方案。对定性评价结论基本相同或差别不大的若干可选方案．需要进一步利用定量评价指标进行分析评价。常用的定量评价指标有单指标评价法、多指标评价法。     

2010年造价工程师执业资格考试点评（二）

第二章工程设计、施工方案技术经济分析一、考试要点评析（一）综合评价法1、定性评价与定量评价定性评价主要是利用定性分析评价指标对若干可行方案进行评价从而选择较优方案。对定性评价结论基本相同或差别不大的若干设计、施工方案,需要进一步利用定量分析评价指标进行评价。常用的定量评价指标有单指标评价法、多指标评价法。     

消费品中化学物质限量企业承受度评估

文章提出了化学物质限量企业承受度概念及其评估指标体系。选取能够体现定量和定性相结合的层次分析法和模糊综合评价法,构建了化学物质限量企业承受度评估模型,并给出了应用算例,为评价消费品企业的化学物质限量企业承受度评估提供了方法支持。     

装备制造业原始创新能力评价指标体系研究

装备制造业原始创新能力是国家综合竞争力的重要标志.建立装备制造业原始创新能力评价指标体系是装备制造业原始创新研究的重要内容.科学分析与阐释了装备制造业原始创新能力的基本内涵,探讨了装备制造业原始创新能力评价指标体系的设计原则,以定性与定量相结合的方式,从创新基础、科技投入、环境支撑、产出效益、持续创新等方面建立了装备制造业原始创新能力评价指标体系.     

造价工程师执业资格考试点评（二）

第二章工程设计、施工方案技术经济分析 一、考试要点评析 （一）综合评价法 1、定性评价与定量评价 定性评价主要是利用定性分析评价指标对若干可行方案进行评价从而选择较优方案。对定性评价结论基本相同或差别不大的若干设计、施工方案，需要进一步利用定量分析评价指标进行评价。常用的定量评价指标有单指标评价法、多指标评价法。     

公路工程质量评价模式研究

公路工程质量评价作为实施公路工程质量管理的重要手段,是发现存在问题、寻找改进方法、提高工程质量的依据。笔者根据评价对象的特点,同时考虑了影响公路质量的所有定量与定性因素,构建了公路工程评价指标体系,并采用客观问卷调查与层次分析法相结合的方法确定了指标体系的权重。指标权重反映了影响公路工程质量的各项因素的重要程度,可为公路工程管理部门决策提供参考。     

造价工程师执业资格考试点评（二）

定性评价是利用定性分析评价指标对若干可行方案进行评价从而选择较优方案。对定性评价结论基本相同或差别不大的若干设计、施工方案。需要进一步利用定量分析评价指标进行评价。常用的定量评价指标有单指标评价法、多指标综合评价法。     

煤炭企业可持续发展评价研究

针对煤炭企业实际特点,作者尝试建立一套针对煤炭企业可持续发展的评价指标体系,并通过层次分析法为指标体系给出权重。该指标体系由目标层、准则层和变量层组成,其中准则层由经济指标、资源指标、环境指标组成,对指标体系中的指标评价提供了定量评价的方法,评价时通过模型直接计算得出指标的可持续发展水平指数。最后,根据煤炭企业可持续发展所存在的问题提出了相关的建议。     

反应堆试验装置巡检机器人性能综合评价

反应堆试验装置巡检机器人是用于堆芯热工水力试验平台工况巡检的智能装备,可实现部分数据采集和现场监测预警。基于该机器人技术特性提出测评指标体系并制定关键指标测试规程,在此基础上提出改进AHP-改进熵权-模糊综合评价法,通过对定性、定量指标分类处理并计算综合权重矩阵及目标模糊隶属度,获得整体综合评价结果,为试验装置巡检机器人的全面验证与综合评价提供手段,同时为核工业特种机器人的性能综合测评提供参考和借鉴。     

新产品开发的定量评价方法

新产品开发的定量评价方法,在苏联敖德萨列宁摇臂钻机床厂试制2H55新型摇臂钻时首先应用,而后又在苏联其它企业广泛地被采纳.实践证明,这个方法可以在产品更新时大量的加以推广.对新产品开发的生产准备及生产过程进行定量评价时,最重要的是客观地、完整地建立水平评价的指标体系,这些水平指标应是独立的并反映新产品开发的典型过程.新产品开发的科学、技术和组织水平的主要指标,可按开发过程作出分类.为了在通用的基础上制定计算公式和在实际活动中加以应用,所有指标通过系数表示.在某些企业这些系数还可以补充或简化,这依赖其生产特性.指标系数的分类和计算方法如下:     

基于属性约简的石油企业竞争力指标体系构建

指标体系的构建是评价石油企业竞争力的前提,粗集理论的属性约简方法为构建科学合理的评价指标体系提供了有效的工具.本文结合石油企业的特点,定性地给出石油企业竞争力评价指标体系,利用粗集理论的属性约简方法,精练了评价指标体系,提高了石油企业竞争力评价的可操作性和科学性.     

基于多层次模糊合成的电梯整机安全评价方法

电梯整机安全评价指标数量多,定性指标难以量化,提出一种基于多层次分析法和模糊数学的电梯整机安全评价方法。建立评价指标体系和评价等级;设计隶属函数,构造模糊评判矩阵;改进传统的指标权重确定方法,得到指标权重矢量;选用"乘与加"算子进行多层次模糊合成。所提方法已在曳引式客梯整机安全评价中得到应用。结果表明,该方法可以达到电梯整机安全评价的客观性、科学性、系统性和可操作性的要求。     

区域技术创新能力评价的因子分析法研究

区域技术创新能力是区域经济增长和竞争的决定性因素,是区域内各科技创新要素相互作用与影响的结果.根据对各要素的分析,本文选取了12个要素作为评价指标,构建了一套评价区域技术创新能力的指标体系.然后本文采用因子分析法对上海、北京等9个省市的技术创新能力进行了定量评价和分析,验证本文建立的评价指标体系以及由因子分析法建立的评价模型基本符合评价的要求.     

现代企业信用统计指标体系的构建与综合评价

良好的企业信用指标体系能够帮助我们抵制信用风险的袭击,科学的信用综合评价方法是提高企业信用管理水平的基础。从我国信用实际出发,以现代统计理论为依托,借鉴国外信用管理先进经验,就现代企业信用指标体系建设及综合评价问题做一些研究,以期改善我国信用状况。     

企业竞争力亟待提高

在世界经济全球化的进程中,一个国家的国际竞争力在很大程度上取决于这个国家的企业竞争力。对外开放的国家尽管存在着多种所有制形式的企业,但民族工业企业的竞争力,对国家的经济实力起着决定性作用。为了提高我国企业竞争力,中国企业联合会１９９６年开始组织力量研究开发全国企业竞争力指标体系,今年初完成,并在今年上半年运用这套指标体系对钢铁、石化、烟草、玻璃制造４个行业的企业竞争力进行了评价。这套指标体系涉及企业制度、生产、销售、设计开发、技术创新、人力资源、财务管理等各个方面,按性质划分为定量指标和定性指标…