下岗失业人员的再就业培训:效用与局限性--从人力资本理论的分析视角

下岗失业人员的再就业培训作为我国积极劳动政策中的重要环节,实施效果却不尽人意.再就业培训投入大、见效慢,在理论和实务界都有反响.从人力资本理论的分析视角,在总结我国下岗失业人员人力资本特征的基础上,探讨再就业选择的影响,对再就业培训的效用和局限性做出了客观评价.     

湖北省实施再就业工程的对策

再就业是关系改革深化、社会稳定和广大下岗职工切身利益的一项重要的系统工程.不久前,湖北省开展了一次再就业工作检查和调研.从检查情况看,全省上下根据国家和省有关精神,制定具体实施办法,把再就业列入工作目标责任制,作为“领导工程”、“民心工程”记在心上,抓在手上.落实在行动上,有力地推进了再就业工程的进程,取得了可喜的成效.     

下岗职工再就业收费政策执行情况及对策建议

为了贯彻落实全国、省、市再就业工作会议精神,积极运用价格杠杆支持下岗职工再就业工作,最近,笔者就下岗职工再就业收费情况进行了调查.     

关于白银市下岗职工再就业收费情况的调查

近日,我们组织人员,在甘肃白银市全市范围内对48个单位的下岗职工再就业收费优惠政策的执行情况,进行了全面调查,走访了部分下岗再就业人员,了解和掌握下岗职工再就业的实际情况.     

金融扶持再就业贷款隐性成本和政策效应分析

近些年来我国关于再就业贷款市场发展问题讨论较多,时影响市场发展因素也认识不一.本文从再就业贷款成本分析入手,认为贷款机构在执行政府金融扶持政策中存在较大的隐性成本,并选用巴塞尔协议内部评级法模型方法,采用合格信用等级商业贷款与再就业贷款的一组数据实证研究了该问题.进一步分析认为.再就业贷款市场供求关系失衡的关键是价格机制的扭曲,提出适当放开资金定价权有助于提升金融扶持政策效应,有助于促进再就业贷款市场快速发展.     

油田再就业管理工作面临的问题和对策

实现油田有偿解除劳动合同人员再就业队伍的稳定,是油田持续稳定发展的一个重要环节,也是保障企业和社会稳定的一项重要任务.新形势下如何做好再就业工作,是当前油田企业面临的重要课题. 再就业工作的必要性和重要性 再就业工作涉及群众的切身利益,关系改革发展稳定的大局,具有十分重要的政治、经济和社会意义.再就业人员问题解决不好,不仅会影响已取得的国企改革和经济调整成果,影响改革的深入,还会影响社会的安定团结.认真和妥善解决好离岗人员再就业问题,已经成为经济发展过程中,维护社会稳定和保持经济持续增长的中心工作,是重中之重.中共中央、国务院专门下发了关于做好下岗失业人员再就业工作的通知明确指出,要从维护改革发展稳定大局,实现国家长治久安的高度,将就业和再就业工作作为一项长期的战略任务和重大的政治任务,作为全面贯彻落实科学发展观的重要措施.     

关于随州市职工下岗及再就业情况调查

为了促进下岗职工再就业工作的有效开展.我们对随州市12个企业主管部门及所属的17个企业和工商局等30个单位的职工下岗和再就业情况进行了专题调查,基本上了解了被调查单位和企业下岗职工的现状、再就业的成绩、经验及存在的问题.     

老年人再就业状况及影响因素分析--来自北京大学燕园地区的调查

通过对北京大学燕园地区中、低龄老人健康与再就业状况的调查,揭示了老人年龄、身体状况、受教育程度、原职业、经济状况与再就业之间的关系,分析了影响老年人再就业意愿的因素,讨论了进一步利用老年人才资源的问题.     

老年人再就业状况及影响因素分析--来自北京大学燕园地区的调查

通过对北京大学燕园地区中、低龄老人健康与再就业状况的调查,揭示了老人年龄、身体状况、受教育程度、原职业、经济状况与再就业之间的关系,分析了影响老年人再就业意愿的因素,讨论了进一步利用老年人才资源的问题.     

再就业劳动力市场中的人力资本效用--来自成都市下岗女工的调查

以成都市下岗女工为研究对象,分析了人力资本在再就业劳动力市场上的作用机制.(1)在下岗女工群体中,教育的作用是显著的,教育收益率在再就业过程中得到了提高;(2)代表工作经历的工龄失去了人力资本积累的意义;(3)在国有集体企业实现再就业的下岗女工中,是否担任过职务会影响到预期的收入,但是这一点在私营部门没有得到体现.再就业劳动力市场有助于人力资本的合理配置,但是也存在明显的体制性分割.