关于失业统计若干问题的分析与研究

进入21世纪后，产品的生产和交换出现了社会化，国际化的特征，此时，就业形式更为多样，由于第三产业服务产品价值和劳务贸易的显著提高，劳动力与资本等生产要素处于迅速流动状态，失业作为一个社会化产物，在多种因素的作用下，逐渐复杂起来，不能再用传统，片面的想法去衡量。关于失业统计的种种问题成为了一项重要的工作。     

劳动力过剩条件下就业问题的新思考——“五四三”工作制设想

劳动力过剩可以从两个意义上来理解。一是经济学意义上的过剩,即劳动力总量超过了实现人均国民生产总值最大化的需求(其实,这种理论上的最大化分析,通常也是需要以一定的工作制为前提的);二是就业意义上的过剩,即通常讲的失业。如果排除摩擦性失业,这种劳动力过剩实际上是就业工时制度     

关于失业统计若干问题的分析与研究

进入21世纪后,产品的生产和交换出现了社会化、国际化的特征,此时,就业形式更为多样,由于第三产业服务产品价值量和劳务贸易的显著提高,劳动力与资本等生产要素处于迅速流动状态,失业作为一个社会化产物,在多种因素的作用下,逐渐复杂起来,不能再用传统、片面的想法去衡量.关于失业统计的种种问题成为了一项重要的工作.     

经济危机时期美国就业状况、政策调整及其启示

本文归纳了本次经济危机中美国劳动力市场的基本特征,分析了美国政府实施的经济刺激、增加失业补贴和延长补贴期等一系列政策对解决周期性失业及摩擦性失业等问题的积极作用,并结合我国国内经济刺激政策的主要倾向,提出了我国经济刺激政策应将经济结构凋整和促进就业统一起来等政策建议.     

苏州富民问题与财政政策研究

（一）经济增长与就业增长不同步。苏州市经济增长与经济发展之间并未呈现出较强的正相关性，一方面GDP持续保持较高的增长速度，另一方面经济的快速增长并未带来大量就业岗位的增加，就业岗位和从业人员增加的速度低于经济增长速度，造成隐性失业逐渐显性化，城镇新增劳动力就业、下岗失业人员再就业、农村居民进城打工、高校毕业生等汇成巨大的就业压力。     

西方发达国家反失业的经验及启示

失业是世界各国面临的共同问题.就西方国家而言,自20世纪90年代以来,西方主要的市场经济国家的失业率呈稳定上升的变化趋.针对日趋严重的就业问题,西方国家采取了多种财政经济措施以缓解就业压力.西方发达国家治理失业的经验,对于我国缓解就业压力具有特别重要的借鉴意义.在经济结构调整时期,必须通过保持适度的经济增长速度、建立市场导向就业机制、大力促进非正规就业、对劳动力供给进行必要的调控、加大人力资本投资力度和实现农村劳动力有序地、大规模地转移等途径以促进就业.     

中国劳动力失业风险的代际差异研究

基于中国综合社会调查四期调查数据构建的混合截面数据进行实证分析,结果表明,中国潜在的劳动力失业风险较为突出,且代际差异显著。相对而言,70后劳动力失业风险较大,80后劳动力失业风险较小,90后劳动力失业风险居中。代际因素显著影响劳动力失业风险,70后对劳动力失业风险的边际影响分别是80后和90后这一影响的1.27倍和1.21倍。教育程度、技能培训和工作经验三个人力资本因素显著影响70后、80后和90后劳动力的失业风险,但对不同年代劳动力失业风险的影响效应存在差异。相对于女性而言,男性劳动力的失业风险更大,签订劳动合同、党员政治面貌对劳动力的失业风险有显著的抑制作用。建议加强劳动力失业风险预警监测机制建设,重点加大对70后劳动力失业风险的治理力度,规范企业用工制度,提高劳动合同签订率。     

对我国知识失业问题的探讨

在我国劳动力市场存在许多资源配置的问题 ,主要如受过高等教育的劳动者找不到就业单位 ,或就业后专业不对口 ,或高才低就。之所以产生这种知识失业的现象 ,存在国家、学校、劳动者等多方原因。治理知识失业的问题应采取宏观和微观两方面的对策。宏观上应该加大用人制度的改革力度 ,加大教育投资 ;微观上学校、用人单位和劳动力市场三者均应充分重视并且采取相应的改革措施。而对于劳动力的巨大市场 ,西部地区更应结合自身的特点 ,采取一些政策 ,吸引基础建设人才和高科技精英。     

经济转型时期推进就业的对策分析

处于经济转型时期的中国的失业问题显得更加突出和复杂.在新的历史发展时期,解决中国的就业问题,必须将增加劳动力需求与改善劳动力供给有机结合起来.基本的对策是将促进经济增长与控制失业有机地结合起来;建立市场导向就业机制,实现就业机制的并轨;大力促进非正规就业;改善劳动力供给,提高劳动力质量;实现农村劳动力有序地、大规模地转移;大力扶持第三产业的发展.     

应对技术性失业的税收治理优化——基于ChatGPT的挑战

伴随着以ChatGPT为代表的人工智能技术的迅猛发展，“科技替代人力”所产生的技术性失业或将成为人工智能技术进步的伴生问题，传统劳动力市场也会受到前所未有的挑战。面对ChatGPT的挑战，要实现党的二十大提出的高质量充分就业目标，作为国家治理的基础性、支柱性与保障性力量，税收理应发挥更加积极的作用。尤其在应对未来技术性失业风险方面，需要优化现行税收治理体系，以充分发挥智能技术创新的就业创造效应，降低智能技术创新的就业替代风险，实现智能技术进步与就业优先战略的融合协同发展。     

失业保险金申领时限

案例回放《社会保险法》第四十五条规定,失业人员同时符合“失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的”“非因本人意愿中断就业的…已经进行失业登记,并有求职要求的”三个条件的,从失业保险基金中领取失业保险金。并未规定失业保险金申领期限。《失业保险金申领发放办法》（劳动保障部令第8号）第六条规定：“失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。”终止或者解除劳动合同之日起60日以后,失业人员可否申领失业保险金？     

教育深化与知识失业的原因分析及对策

在高等教育大众化的教育制度下,高学历毕业生就业困难的现象在我国越发显著。本科生找工作难,甚至出现在街边卖猪肉和糖葫芦等高学历低就业的情形,或者长期失业的情况。针对这些教育深化和知识失业的现象,一方面存在托达罗的过度投资的政策分析,另一方面却表现为在社会上仍大量存在对高技术人才的供给不足。本文针对这一矛盾现象,针对教育与经济发展的关系,通过建立与之相对应的适当模式,对教育深化和知识失业的原因和影响进行再分析研究,并由此得出一定的可行的解决方法。     

灵活就业人员参保难点在哪

一、灵活就业人员的规模和特征 灵活就业又称非正规就业，是指在正规就业形式之外的其他各种就业形式的总称。自90年代中期以来，我国就业结构发生了重大变化，灵活就业所占的比重越来越大：国有、集体等单位的正规就业人数不断减少，而从事各类灵活就业的人员规模在逐步增大；国有、集体企业下岗失业人员主要是以灵活就业形式实现再就业；流动进城的农民工大多数从事的也是灵活就业形式的工作。     

教育深化与知识失业的原因分析及对策

在高等教育大众化的教育制度下,高学历毕业生就业困难的现象在我国越发显著。本科生找工作难,甚至出现在街边卖猪肉和糖葫芦等高学历低就业的情形,或者长期失业的情况。针对这些教育深化和知识失业的现象,一方面存在托达罗的过度投资的政策分析,另一方面却表现为在社会上仍大量存在对高技术人才的供给不足。本文针对这一矛盾现象,针对教育与经济发展的关系,通过建立与之相对应的适当模式,对教育深化和知识失业的原因和影响进行再分析研究,并由此得出一定的可行的解决方法。     

当前就业形势分析及开展就业监测的思考——基于江苏省就业统计数据和用工调查

准确地判断就业状况是把握宏观形势进而科学制定宏观政策的前提。分析宏观就业统计数据和微观调查数据后发现,当前经济增速持续下行尚未伤及就业总水平,这一看似矛盾的现象具有特殊的人口与经济背景,包括劳动力供给增长的制约因素增多、产业结构调整带来的就业吸纳能力增强等。但在＂三期＂叠加、产业不断转型升级的背景下,结构性失业和隐性失业问题值得关注。针对我国现行就业统计存在的缺陷,本文对科学监测就业形势提出了初步想法。     

农民工视角下的就业信息获取和利用探究——基于南京市农民工的调查数据

农村劳动力在城乡间的流动一直是一个具有重要意义的议题。就业信息的供给及农民工对就业信息的获取利用在劳动力流动中具有重要的作用。基于统计数据以及对南京外来农民工的调查数据，通过对求人倍率的分析，以及调查数据的描述统计分析，得出在农民工失业潮北景下，仍然同时存在就业信息的不足和过剩的现象，这个现象具有地域性，季节性、结构性的特点，从农民工视角来看，农民工对就业信息的获取、利用不充分，政府应该引导鼓励农民工多渠道获取工作信息，向农民工提供公平的信息交流平台，使农民工实现再就业。     

因用人单位违法而辞职可以享受失业保险金

主持人：我在某单位工作七年半，单位一直未给我办理任何社保。今年2月我想离开单位，按单位要求提出书面辞职申请，领取最后一个月工资后离开。我想要求单位补办社会保险并支付失业保险金和经济补偿金。但有关人士告知，因为我是主动申请辞职的，不能要求单位支付失业保险金。我查了《失业保险金申领发放办法》（劳动保障部令第8号），其中第四条规定“非因本人意愿中断就业”的，可以享受失业保险金。该办法同时规定，职工根据《劳动法》第三十二条第二、三项与用人单位解除劳动合同的，属于非因本人意愿中断就业。     

关于我国当前失业问题的经济学分析

失业是社会经济矛盾长期积累的结果，其根源在于劳动力相对于其他资源过剩。改革使失业显性化，并不是坏事，减员增效符合经济效率原则。借鉴西方经济理论和国外经验探讨治理失业的对策，包括运用扩张性经济政策、选择合适的经济增长模式、完善劳动市场、健全社会保障制度等。     

多措并举促进农民工就业再就业

目前,受国际金融危机影响,一些地方就业工作面临形势严峻,主要是一些企业减产、半停产、个别企业裁员,困难群体就业难度加大,普通高校毕业生就业突出,农民工返乡就业压力大。某县截止到今年3月末,有返乡农民工43210人,其中在外打工因金融危机影响所在工厂关、停失去工作4563人;登记失业大学生130人;全县登记下岗失业人员1508人;登记失业复员军人89人。     

2002年百姓关注的社会“焦点”

失业就业。就业是居民收入和改善生活的前提。据国家有关部门统计表明，我国已经连续3年未能实现当年下岗和就业平衡目标，“九五”期末结转1400万下岗职工和失业人员，今年就业基数高、压力大。一项调查表明，54．4％的城镇居民对于下岗失业表示提忧，失业已成为人们最揪心的事，形成不稳定因素，对此千万不能掉以轻心。有专家预计，今年信息、保险、家教、中介、休闲、娱乐、体育、社区、报刊、民企、轻纺等发展势头较好，就业机会将有所增加，但就业条件水涨船高，对化低、技术差的下岗人员就业仍然不利。