一周

2015中国服装成长型品牌申报启动
　　2015年度中国服装成长型品牌申报工作已于11月27日正式启动。申报对象以专业市场内，运营自主服装品牌并具有成长潜质的中国品牌服装企业为主，同时包括其他独立运营自主服装品牌的中小服装企业、独立设计师品牌、电子商务品牌等。     

平湖OEM服装企业发展现状及转型模式分析

本文通过调研平湖OEM服装企业的发展现状,分析其在转做品牌过程中存在的问题,探讨分析适合平湖OEM服装企业三种升级模式,为平湖服装品牌的建设与实现提供一定的理论参考。指出在OEM服装企业选择转型模式时,应该结合自身的发展形势和市场需求状况,分步骤、分阶段逐步转型。     

中国“轻定制”服装的品牌运行模式与设计模式研究

本文界定了定制服装和轻定制服装的概念,将轻定制服装品牌模式划分为三类:以定制为主营业务的服装工作室或者轻定制品牌,基于成衣品牌业务延伸的轻定制服装品牌模式,基于大规模定制的轻定制服装品牌模式。本文通过对不同轻定制服装品牌运行模式和设计模式的研究,为轻定制服装品牌合理定位提供依据,为品牌规划及战略制定提供有益参考,有助于我国新兴的轻定制服装企业理清品牌发展思路。     

平湖服装品牌发展现状分析及对策研究

本文通过调研平湖服装制造企业和创牌企业的现状,分析服装品牌发展存在的问题和挑战,并从建设服务平台、创建品牌基地、引进人才、完善产业链和培育龙头企业等方面提出相应对策以推进品牌建设。     

后经济时代下的江苏针织服装品牌文化研究

目前,江苏省服装品牌意识薄弱的病弊加速了服装企业难以运营的趋势。本文立足于后经济时代的视野,通过对江苏针织品牌现状的调查分析,结合江苏区域文化特色,以服装品牌的形式传播江苏区域文化,同时提出了利用区域文化打造江苏针织品牌的建议,促进江苏服装产业转型和升级。     

我国服装业奢侈品牌培育探析

我国服装业奢侈品牌的培育需要一个漫长的历史积淀。要以培育服装自主品牌为基础,以推进服装品牌自主创新设计为支撑,以推动品牌营销为依托,以提升服装行业发展水平为目的,走政府推动、社会参与与企业主体相结合的自主品牌发展之路,全方位、多层次地推动服装产业自主品牌建设。本文通过例证分析,结合国际先进的品牌理论,对我国服装业品牌战略隐患进行揭示,并就此提出我国服装品牌发展需要改进或规避的策略建议。     

中国服装品牌如何走的更远

我国是世界上公认的服装出口和生产大国,拥有世界上最大的服装消费市场。但是,多数服装企业都在做OEM,为他国的服装品牌做来料加工和来样加工。中国服装品牌如何才能成为世界的品牌,中国服装品牌发展的道路应该如何实施?这是摆在中国服装企业面前的一个重大的战略性问题。本文从几个方面浅析中国服装品牌的发展之路。     

服装表演产生对服装营销的长远意义

服装文化,是国家和民族对外展示生活习惯、风俗民情及对生活的理解和情感,也是人们自身品味的体现。在服装品牌经营理念日趋成熟的今天,企业为更好的宣传品牌,得到大众的认可,服装表演行业应运而生,通过模特表演提升品牌形象、凸显品牌价值。模特行业与服装产业是密不可分的,模特利用自身表现力把服装款式设计的独到之处淋漓尽致地展现在消费者面前,在感受服装与模特的融合之美的同时,产生购买欲望,促进消费。通过优秀模特的服装表演,在充分传达品牌设计理念凸显品牌形象的同时,创造出更多的商业价值、增加服装品牌的销售量。进一步论证时服装模特表演在很大程度上推动了服装品牌的销售发展,为企业服装品牌发展、服装业发展增添了无限的可能性和无尽的活力。     

中国服装品牌营销新思维

随着全球时尚产业格局的变化,加强品牌建设、培育与发展自主品牌已经成为我国服装产业发展的必由之路。国内服装企业应如何建立适合市场需求的品牌运作模式?如何实现品牌营销模式的创新?如何通过渠道管理创造更大的品牌价值?5月20日,2011中国服装品牌营销论坛·常熟在常熟召开,我们从中找到了答案。     

区域品牌建设促进集群升级 中国区域品牌发展论坛碰撞智慧

"中国区域品牌发展论坛"从不同角度透视了服装品牌建设的客观规律,深入分析了虎门服装产业的品牌建设之路,探讨了中国纺织服装产业集群的区域品牌发展方向。因此,对我国服装产业如何把握新的市场竞争形势、进行产业升级具有广泛的重要指导意义。     

山东省加工型服装企业将要面对的生存困局

富士康与苹果的联手承诺改善工作环境,降低劳动强度,增加工人工资,将进一步恶化我省加工型服装企业的生存状况。加工型服装企业要解决劳动力成本提升和用工荒的问题,必须从加工着手,苦练内功,压缩成本,提高效率,加强企业文化建设,凝聚人气,开发产品特征,杀出一条品牌之路。     

服装企业多品牌构建及发展策略分析

通过对服装企业发展多品牌战略的优势和存在问题进行分析,结合大量典型服装企业案例,提出要从精准把握细分市场、树立鲜明品牌性格、重视人才队伍建设几个方面加强多品牌的管理。     

基于B2C平台的平湖服装品牌发展之探析

本文通过对平湖外贸加工服装业转型升级需求的分析,阐述了平湖服装创建自主品牌的必要性及品牌运作过程存在的瓶颈问题,针对潜在的网络消费客户群,提出借助B2C平台的平湖服装品牌发展之路。     

分析设计师在品牌服装设计中的作用——谈现代服装设计师的培养

设计师的综合能力在很大程度上制约着品牌的发展。品牌服装企业对优秀服装设计人才的渴望日趋明显。如何培养适应现代企业发展需要和适应市场变化需要的专业性高素质人才,成为现代服装高等教育所面临的一个重要问题。改变现行的教学模式,以服装企业的人才需求模式为依据,与市场变化紧密结合,改变教学内容,培养适合品牌服装企业发展需要的专业设计人才是改变品牌服装企业人才供需矛盾的必由之路。     

品牌服装实现零库存的战略思考

本文通过对品牌服装库存产生的本质进行透析,以消费群体的自然属性和精神属性的二重性特征为主要研究思路,来探索科学的生产配货,从而达到品牌服装实现销售最大化,达到实现零库存的设想。     

青年女装品牌定位评价因子实证研究

本文对目前北京市场上比较流行的女装品牌的定位进行分析,并利用现有的品牌定位理论,采用实验法对其进行实证研究,得出对女装品牌定位决策有参考价值的结论。本研究的实验主要采用语义差异量表法,对实验数据进行SPSS的独立样本T检验和因子分析,找出基于消费者的青年女装品牌定位评价的五个维度,并给出女装企业有参考价值的合理建议。     

邢台中小型纺织服装企业转型升级对策研究

文章以邢台中小型纺织服装企业发展现状为例,分析制约中小型纺织服装企业发展的因素,针对存在的主要问题,提出产业可持续发展的对策,为进一步推动中小型服装企业转型升级,提高市场竞争力,实现创新发展提供参考.