强化公司社会责任

公司社会责任是经济全球化公司发展的主潮流。本文通过对跨国公司以及国内公司的社会责任现状进行分析,并从公司自身建设与加强政府职责两方面提出对策来强化公司的社会责任。     

中国物流行业企业社会责任报告体系研究

通过对中国物流行业较有代表性的两家企业的CSR报告内容分析,提出中国物流行业企业社会责任报告体系编写方法,其内容主要包括报告背景、公司治理、责任管理、责任绩效披露、第三方审验说明等。     

How Do Strengths and Weaknesses in Corporate Social Performance Across Different Stakeholder Domains Affect Company Performance?

The existing research on corporate social responsibility (CSR) has largely focused on the positive aspect of corporate social performance (CSP) and company performance (CP) and ignored the relationship between actions that would qualify as negative CSP (or weakness in CSP) towards a stakeholder group and company performance. Using data from the KLD collected over a three‐year period, this study examines the relationship between both CSP weaknesses and strengths and CP across individual stakeholder domains. Results of the study suggest that strengths in CSP related to primary stakeholder domains are associated with superior company performance. However, this relationship is tenuous, at best, in the case of the secondary stakeholder domain. As for weaknesses in CSP, the results suggest that if a firm performs poorly in meeting the expectations of one or more stakeholders it is penalized in the form of poor performance. This finding generally holds true for both primary and secondary stakeholders. Implications of these findings for public policy and businesses planning to address social issues are discussed. Copyright © 2014 John Wiley & Sons, Ltd and ERP Environment     

基于共生视角的企业社会责任研究

企业社会责任是现代企业所不能回避的问题,也是许多学者热衷探讨和研究的问题。在追求企业利益最大化的今天,如何协调企业利益和企业社会责任的关系,成为许多企业所面临的两难决策。本文从共生的视角重新审视企业社会责任,认为企业承担社会责任就是为了与各利益相关者和谐共生,以维持企业持续、稳定、健康的发展。     

我国上市公司社会责任信息披露的现状分析

文章首次对我国上市公司社会责任信息的披露现状进行了描述性研究。研究发现,公司社会责任信息披露表现不同的公司在规模和盈利能力上存在显著的差异,同时还发现,我国上市公司社会责任信息的披露在《上市公司治理准则》出台后有了明显的改善,但是在披露内容和披露方式上有很大的随意性和不一致性,尤其是在信息披露数量提高的同时,披露的质量并未有相应的提高。     

共同机构所有权是否会提升企业社会责任表现？

基于我国2010—2020年的上市公司样本数据,从企业社会责任视角,实证检验共同机构所有权是否会提升我国上市公司的社会责任表现,以及背后的作用机理。研究结果表明,共同机构所有权会显著提高企业社会责任表现。在一系列稳健性检验后,结论依然成立。机制分析表明,共同机构所有权通过机构协同和监督治理效应改善企业社会责任表现。进一步讨论发现,在长期持股、非成熟期企业、资本市场处于“熊市”阶段、非国有企业中,共同机构所有权对企业社会责任表现提升作用更明显。     

企业社会责任对员工忠诚度的影响

员工对企业的忠诚表现与企业的生存发展密切相关。然而,在影响员工忠诚度的众多因素中,企业社会责任是当前的讨论热点。实证分析表明,企业社会责任各维度对内部员工忠诚度有显著影响,但不同的责任维度对员工忠诚度影响的程度不同,企业伦理责任对员工忠诚度的影响最大,其次是法律责任、慈善责任和经济责任。可见,企业积极履行社会责任不仅是社会对企业公民角色的要求,而且也是企业对人才管理的需要。因此,企业管理者应从社会责任的角度高度重视员工对组织的忠诚度,并应将社会责任的履行落实到人力资源管理实践中。     

Socio-emotional wealth and corporate responses to environmental hostility: Are family firms more stakeholder oriented?

Do family firms care more for different stakeholders than nonfamily firms when operating in a hostile business environment? This study addresses this question and fills the existing void in family business research. It shows that family-controlled firms adopt corporate social responsibility strategies and balance the demands of internal and external interest groups to preserve their socio-emotional wealth while facing fierce competition, resource scarcity, and penurious economic conditions. More specifically, our analysis of an international sample of 956 listed firms from 2006 to 2014 reveals that family firms show a higher level of corporate social responsibility (CSR) performance and better stakeholder orientation than nonfamily firms. Our findings are useful for managers, policymakers, and responsible investors.     

关于企业社会责任内涵综述的研究

通过查阅文献发现,关于企业社会责任的内涵主要有两种代表性的理论观点:层级论和利益相关者理论。本文即对这两种观点进行了归纳与总结。     

企业社会责任报告评价体系的初步研究

目前国外对企业社会责任报告的评价模式有两个理论基础:利益相关者理论和可持续发展理论。前者着眼于企业的不同利益相关者对信息的需求,从外部对企业的社会责任报告进行评价;后者则着眼于企业战略,从企业可持续发展的角度评价企业社会责任报告,是从内部进行评价的模式。与此对应的具有代表性的两个国际标准是AA1000与G3。对比分析发现,这两种模式和两个标准各自都存在着优缺点。结合我国的实际状况,我们构建了企业社会责任报告的3R评价体系。该体系的建立将有助于我国企业社会责任报告准则的建立,并为企业社会责任信息质量的实证研究提供可行的框架。     

利益相关者对企业社会责任履行的影响——基于成本收益的经济学分析

借助经济学的成本收益分析法,对企业社会责任行为的影响因素进行分析,发现利益相关者的容忍度以及监督力度对企业实际履行社会责任水平会产生显著影响。研究结果表明,在企业声誉捷径欲望较强的情况下,要保障企业社会责任行为的有效履行,如果仅仅依靠企业自律,效果并不理想。而加强利益相关者的监督并提高企业对监督成本的负担比重,将有助于企业社会责任行为的改善。从长远来看,降低利益相关者的容忍度和企业捷径欲望系数,对企业社会责任水平提升至关重要。只有当利益相关者和企业双方的社会责任意识都非常高,利益相关者对企业才有很强的制衡力量。同时,企业声誉捷径欲望很低并且自律意识很高的时候,双方才会最终实现效用最大化的共赢局面。     

Which institutional investors drive corporate sustainability? A systematic literature review

In this article, we review recent archival research (66 studies) on the influence of institutional ownership (IO) heterogeneity on corporate sustainability. Relying on an agency-theoretical framework, we differentiate between various types of IO and their nature. We found that most prior research concentrates on the impact of IO heterogeneity on corporate sustainability performance. Long-term, sustainable, and foreign IO leads to better ESG/CSR outputs. Based on the business case argument for corporate sustainability, long-term institutional investors moderate the positive link between corporate sustainability and future financial performance. We provide useful recommendations for future research by focusing on endogeneity concerns as methodological challenges and content-related proposals for future research designs.     

西方公司治理模式的比较及其在我国的选择

文章首先从公司治理的理论渊源及其内涵入手,进而论述了西方发达国家两种不同的公司治理模式并对其进行了比较,在此基础上,笔者结合我国的具体国情,借鉴西方公司治理的经验,认为我国公司治理模式的最佳选择是利益相关者模式。