对会计委派制的探讨

近年来,许多地区和部门为了促进经济的健康发展,相继进行了以会计委派制为主要形式的会计人员管理体制改革的尝试.本文论述了会计委派制试行的必要性,会计委派制的七种基本模式,实行会计委派制所取得的明显成效,以及会计委派制所面临的问题及相应对策.     

关于会计委派制的几点思考

文章对会计委派制产生的背景作了阐述 ,并对如何做好会计委派制工作和实施会计委派制的好处进行了探讨。     

浅谈对会计委派制的认识

文章从会计委派制的含义、会计委派制产生的必然性,以及会计委派制试行中的利与弊展开探讨,略陈己见。     

对会计委派制的理性分析

会计委派制的基本模式主要有财务总监制、直接管理形式、主管会计委派制形式、零户统管形式等，从这些模式我们可以看出，会计委派制通过改变会计人员隶属关系来达到会计权力的重新配置，这是会计委派制的重要特性，它会直接影响到会计权力配置的效率。下面我们对会计委派制这种新型的会计权力所引起的经济后果进行分析，旨在说明会计委派制对会计权力配置效率的影响。     

浅谈会计委派制

文章简析了会计委派制的产生背景 ,指明了几种切实可行的会计委派制形式 ,并阐述了新形势下会计委派制对于治理会计信息失真的积极意义。     

我国实施会计委派制的现状及对策研究

文章系统介绍了我国实施会计委派制的现状,阐述了实施会计委派制的主要形式,总结并肯定了近几年推行会计委派制取得的成效,同时针对会计委派制在实施过程中存在的问题与不足提出了相应的对策与建议。     

国有企业实行会计委派制的思考

国企实行会计委派制,对于强化上级财务部门管理,理顺二级核算单位的会计行为及对其经济活动的监管,保障国企可持续发展具有重要意义.本文对国企会计委派制的概念及表现形式进行了阐述,剖析了国企推行会计委派制的原因,指出了其存在的缺失,并提出了完善会计委派制的对策建议.在当前的市场经济氛围下,国有企业会计委派制虽然解决了一些问题且取得了明显的效果,但其仍有一定的局限性,国有企业会计委派制在实践中还需要不断地健全和完善.     

关于军队实行会计委派制的探讨

本文从军队会计委派制概念入手，分析了军队实行会计委派制的必要性，阐述了军队实行会计委派制基本内容，最后给出了军队实行会计委派制应建立配套制度的具体建议。     

农村推行会计委派制的探讨

在农村集体经济中推行会计委派制具有重要意义 ,文章就实行会计委派制的操作方式和推行会计委派制应做到的重要事项进行了探讨。     

深入推行会计委派制的探讨

本文首先分析了实行会计委派制的意义,然后提出了现阶段会计委派制实施过程中存在的问题及原因,最后提出了完善会计委派制的相关措施。     

企业实行会计委派制研究

行会计委派制相关疑义进行分析,认为目前在我国企业实行会计委派制还需要从思想上正确认识会计委派制等八个方面作出努力.     

关于会计委派制的思考

会计委派制是在国有企业经济效益普遍滑坡、严重亏损、财务监督弱化、会计信息失真、国有资产被严重侵蚀的背景下提出来的 ,本文就会计委派制的作用、委派制的几种形式以及推行会计委派制须解决的问题等几方面对会计委派制作一初步探讨。     

会计委派制的成本效益分析

文章从成本效益分析的角度探讨会计委派制的可行性。文章认为 ,会计委派制对我国目前的财务监督起到了相当大的作用 ,并将在今后一段时间内继续推行下去。但会计委派制由政府部门实施 ,不符合现代企业发展方向。随着我国经济的发展 ,会计人才市场的建立和完善 ,会计委派制将退出历史舞台 ,逐渐被会计行业监督所替代。     

“会计委派制”势在必行

要建立以会计监督为中心的企业权力约束制度,必须实行会计委派制。社会主义市场经济机制为会计委派制提供了理论依据。会计委派制不仅是现代企业制度建设的需要,也是遏制腐败的需要。     

高校会计委派制存在的缺失及对策

高校实行会计委派制,对于强化校级财务部门管理,理顺二级核算单位的会计行为及对其经济活动的监管,保障高校可持续发展具有重要意义。文章对高校会计委派制的概念进行了厘清,阐述了其职责权限及表现形式,剖析了推行会计委派制的可行性,指出了其存在的缺失,提出了完善会计委派制的对策建议。     

浅谈施工企业会计委派制

会计委派制在西方国家普遍应用,我国会计委派制从1998年在一些地方试行来,效果显著,现已在全国范围内推广.当前施工企业会计委派制还存在一些问题,我们应不断总结、不断完善,在施工企业积极推行会计委派制.     

会计委派制的探讨

随着经济改革的深入,很多地方政府部门开始尝试进行会计委派制工作。会计委派制是对会计人员管理体制的一种改革。本文介绍了会计委派制的优越性、存在的问题及解决对策和进一步完善会计委派制的构想。在当前市场经济条件下,对整顿会计工作秩序,健全会计工作管理体制有一定的现实指导意义。     

对财务会计委派制的探讨

会计委派制又称会计人员委派制，就是由管理部门派驻指定会计人员进驻企业单位，做会计工作。会计委派制是我国政府极力推动的结果，其目的在于规范会计行为、强化会计监督、根治会计信息失真。     

银行会计主管委派制的探析

会计委派制是会计管理体制的一项创新。自2000年起,在政府管理部门,和企业、事业单位,开始试行会计委派制并在全国范围内推广。各大商业银行为了积极防范金融风险,加强内部控制建设,也开始探讨并实施会计主管委派制。文章对银行会计主管委派制进行了探讨研究,总结了经验和做法,针对出现的问题,提出对策建议。     

企业会计委派制的实施中存在的问题与改善措施

会计委派制是资产所有者向下属企业统一委派会计人员,并对他们的任免、考核、奖惩、工资等进行统一管理的制度。是加强会计监督和管理的有效形式,是为了在源头上治理违反财经纪律及经济腐败现象。本文主要阐述了会计委派制实施的现状与存在的弊端、制约会计委派制的“瓶颈”等问题。提出了明确会计委派制的实施范围和形式、对企业的监督实施权财分离模式等改进会计委派制的对策措施。