经叔平民营经济22年历史见证人—访全国政协副主席、全国工商联主席经叔

“我的黄金时代是从６０岁开始的，而这个时代是国家与人民共同走向繁荣富裕的时代。” ——经叔平 “我的黄金时代是从６０岁开始的，而这个时代是国家与人民共同走向繁荣富裕的时代。”８２岁的全国政协副主席、全国工商联主席经叔平喜欢用这句话形容自己 ２２年来的心灵感情． 经叔平的黄金人生注定要与这个风云激荡的时代相辉映；从 １９８１年参与筹建中国国际信托投资公司到担任全国政协副主席、全国工商联主席乃至出任中国第一家民营股份制商业银行——民生银行的董事长，经叔平自始至终都是我国民营经济２２年历史的现场见证者。在…     

激情跨越十五年创新和谐谱新篇

1992年11月18日,沐浴小平同志南巡讲话的和煦春风,感应上海浦东开发开放的时代节拍,无锡高新区应运而生。十五年栉风沐雨,十五年含英咀华,     

试析国有企业的人力资源开发

人类社会的发展经过了农业经济时代、工业经济时代，现在又进入了知识经济的时代，不同时代推动其经济发展的原动力是不同的，所需的资源也不一样。农业社会土地是第一资源，工业社会资本是第一资源，进入到知识经济时代，知识便成为了第一资源，而人     

于光远论时代问题、西部大开发等问题

20 0 1年 3月 2日 ,广东经济学会曾牧野会长 ,宋子和、王王君副会长和南方市场经济研究院黄松华院长、曾广灿副院长等专家学者 ,到广州珠岛宾馆看望我国著名经济学家于光远同志 ,并进行了座谈。在座谈中 ,于老就时代问题、社会主义所有制问题、知识经济和西部大开发等发表了自己精辟的见解。关于时代问题。于老认为 ,2 0世纪 2 0年代就开始了历史调整时代 ,随着第二批社会主义国家的建立 ,资本主义世界有了一种觉悟 ,开始了调整 ,借鉴社会主义国家的一些做法 ,特别是推行福利主义 ,经过调整资本主义世界逐渐恢复了 ,美国上去了。然而 ,社会…     

Shopping mall与Lifestyle：演绎2007新风淌

2007新年伊始，新加坡星城置业对外宣称，由其投资开发的国内首家LifestyleMall——妙典时尚广场位于北京798艺术区，将于2007年4月率先开业，拉开早已暗潮涌动的”Lifestyle热”大幕。进入2007年的商业地产，已经处于一个“冰”与”火”的时代。一方面．后WTO时代来临，国际商业资本大潮推动旺盛的市场需求；另一方面．国内近三年来巨大的放量已经将商业地产市场推到了白热化的竞争时代。     

新时期我国海岛休闲旅游开发——以广东南澳岛为例

美国《时代》杂志1999年就曾预言,2015年发达国家将进入"休闲时代",发展中国家将紧随其后。休闲时代的到来,必然带来休闲旅游的大发展。我国是发展中国家,虽然离"休闲时代"还有一段距离,但随着经济的发展,我国居民休闲消费的需求迅速增长,休闲不只是"少数人的特权",已成为大众化的普遍行为,成为全国广大人民群众生活的重要内容。由于具有显著的休闲游憩功能,     

人力资源:新经济的首要财富

新经济犹如一股强劲的经济旋风,正向我们席卷而来,它正在对我们的生活、生产、竞争方式乃至国家的决策产生重要的影响.在新经济时代,要取得竞争优势,首当其冲就是开发人力资源.     

在希望的田野上——写在“好参柏”十年庆典之际

十年沧桑巨变,十年风雨洗礼;在穿越时空的隧道里,我们与时代同行。十年辛勤耕耘,十年激流勇进;让梦想埃是聚前进力量,让幢憬诞生希望。大连好参柏生物技术开发有限公司研发、生产的国家发明专利产品海参酒、海参口服液、海参胶囊,十年来社会各界,众口一词：＂吃好参柏,有好身板＂卫＂常服好参柏,人生更精彩＂!     

构筑石化港口新城：泉港区开发建设回眸

为加快湄州湾南岸开发和建设泉州石化经济区域，2000年4月，经国务院批准，原泉州市肖厝经济开发区改建制为泉港区。从此，泉港这一响亮的名字凸现在时代的坐标上，进入了一个全面发展的崭新阶段。     

新经济时代的人力资源开发与科教兴国

随着新经济的到来,我国的社会主义现代化建设与发展特别需要具有创新精神和高新科技知识的智慧型人才.如何通过对他们的教育、培养与管理,进一步开发其科技潜力与创造力,使之成为当今时代的栋梁之材,是一项具有时代意义的重要任务.     

人力资源开发与国有商业银行的核心竞争力

20世纪后期的一个显著特点是,在世界范围内服务经济在经济中的占比逐年提高,这种趋势在美国等经济发达国家表现得尤为明显。这种变化显示我们已经由工业经济时代跨入服务经济时代,由此引发了一系列管理思想和理论的发展,如服务管理理论、核心竞争力概念和人力资源开发概念等。在服务经济时代,企业中的人力资源开发应突破工业经济时代的禁锢,积极应对新经济时代的挑战,培育企业的核心竞争力,形成企业可持续发展的竞争力。本文认为人力资源是商业银行核心竞争力的重要组成部分,是核心竞争力的基础。这一观点得到美国人力资源专家雷蒙德.A.诺…     

迎接海洋油气大开发时代

近10年来，我国新增石油产量的53％来自海洋，2010年更是达到85％，这意味着对于拥有了300多万平方公里海域的丰富资源的中国来说，海洋石油大开发的时代已经到来。     

美国西部开发的法律与政策因素

美国历史上进行的将近 2 0 0年的西部开发 ,对于增强美国综合国力 ,加快产业结构升级 ,开拓国内国外市场 ,提高国际竞争力 ,实现美国经济振兴和发展都起到了巨大作用。如果没有成功的西部开发 ,就不可能有现在新经济时代的美国。认真研究美国在西部开发的主要做法、政策及其教训 ,对于搞好我国西部大开发具有一定的借鉴作用。     

全面建设小康中人力资源开发战略

全面建设惠及十几亿人的小康社会,关键在于全面开发涉及十几亿人的人力资源,加快提升整个中华民族素质。这是一项伟大而艰巨的战略任务。人力资源全面开发的时代,必将是全面实现小康的时代。     

美国人力资源开发的特点及其启示

经济全球化时代的国际竞争中人才资源的开发已成了国际竞争的焦点。本文就中美人才资源的开发进行比较借鉴,并提出一些看法。     

美国“新经济”与中国西部大开发

本文对长达9年的美国经济持续增长进行了剖析 ,认为美国己进入“新经济时代” ,“新经济”的基本内涵是一种以知识为基础的、以信息产业为主导的、广泛应用因特网进行电子商务的、日趋全球化的经济形态。“新经济时代”的基本特征是技术创新快、产品生命周期短、风险投资加速、劳动生产率快速增长、企业个人与机构保持高度适应性。论文认为 ,在当前我国西部大开发中应认真吸取美国“新经济”的成功经验 ,摆脱旧思想的束缚 ,在“新经济”的背景下 ,以新的理念、新的方式来思考西部地区开发思路。论文主张 ,在西部大开发中应坚持“以人为本” ,注重创新人才的培养与利用 ;要重视高新技术产业的发展 ,更要重视传统产业的技术改造 :要坚持“以市场为导向” :要适当搞一点“逆市场调节”。     

人力资源开发的竞争取向

针对我国人力资源开发在竞争领域内存在的问题,我们应总结经验,制定相应的人才开发战略,健全机制,有效地开发我国人才资源,以求在知识经济时代的竞争中立于不败之地。     

新经济时代的人力资源开发与科技兴国

随着新经济的到来，我国的社会主义现代化建设与发展特别需要具有创新精神和高新科技知识的智慧型人才。如何通过对他们的教育、培养与管理，进一步开发其科技潜力与创建力，使之成为当今时代的栋梁之材，是一项具有时代意义的重要任务。     

知识经济时代下的西部人才资源开发

一、知识经济时代西部人才问题的紧迫性21世纪是知识经济的时代。经济合作与发展组织认为知识经济一词源自当代对知识和科技在经济增长中作用的再认识。知识经济是指以知识为基础的经济,是建立在知识和信息的生产、分配和使用上的经济。知识经济时代的到来必将加剧人才竞争。由     

西部开发的关键是人才开发

未来的二十一世纪将是科学技术高速发展的时代，也是各种人才大发展的时代．经济的竞争．科学的竞争，归根到底是人才的竞争。在新世纪即将到来之际，为了消除东西差距．解决地区发展不平衡，实现二十一世纪中华民族的伟大复兴，党在十五届四中全会上提出了西部开发的战略，吹响了西部火开发的号角，