新时期高校学生会管理艺术研究

高校学生会是服务性组织,是介于学校与学生之间、教师与各班级之间的桥梁,在思想政治工作中发挥着重要的作用。新时期大学生群体特点要求学生会管理要与时俱进,基于此,研究管理艺术促进了学生会管理工作的有效开展。本文借鉴管理学的柔性管理、模糊管理和危机管理理论,结合学生会工作的特点,积极探究适合新时期学生会管理的方式方法。     

人力资源管理视角下高校学生会管理制度建设探讨

建立科学有效的管理制度是发挥高校学生会战斗力的保障。由于各项管理制度的不健全,目前高校学生会在管理方面普遍存在着问题,已经严重影响了学生会干部的工作热情和学生会战斗力的发挥。本文从人力资源管理视角剖析了当前高校学生会存在的问题,并提出了相应的对策和建议。     

浅谈当前高职院校学生会的建设

高职院校学生会是培养高职学生综合能力的重要阵地,是学生管理工作中的润滑剂,本文介绍和分析了当前高职院校学生会中存在的问题和不足,并结合实际,提出了相应对策。     

浅谈当前高职院校学生会的建设

高职院校学生会是培养高职学生综合能力的重要阵地,是学生管理工作中的润滑剂,本文介绍和分析了当前高职院校学生会中存在的问题和不足,并结合实际,提出了相应对策.     

关于高校学生会复合型管理模式的探究

高校学生会是学校管理组织有机系统中的一个重要组成。学生会是学生组织的具体形式,是实现大学生自主管理、自主教育、自主服务的群众组织。是学校与广大同学之间的桥梁与纽带。在新时代的要求下,如何改进和完善高校学生会的管理模式,提高工作效率,充分发挥其作用,是我们必须思考的重要问题。本文结合高校学生会实际现状,探究一种复合型学生会管理模式。     

提升高校学生会影响力的路径研究

学生会是高校中规模最大、影响力最深的学生组织,在校党委领导和团委指导下开展工作,自我服务、自我管理、自我教育。目前,学生会影响力不足和负面影响加大的现象并存,如何更好地发挥学生会维护学生权益、服务学生、培养人才的功能,是学生会面临的挑战。结合自身工作实践,借鉴现有研究成果,并提出提高学生会影响力的路径。     

浅析高校学生会干部的培养方法

实践证明高校学生会干部无论在学生自我教育、自我管理、自我服务方面起到了教育工作者不可替代的作用。如何培养新时代的学生会干部,充分调动他们的积极性,已成为高校学生会工作中值得深入思考的问题。文章结合人力资源管理理论对高校学生会干部培养机制提出一些建议。     

浅析高校学生会干部的培养方法

实践证明高校学生会干部无论在学生自我教育、自我管理、自我服务方面起到了教育工作者不可替代的作用。如何培养新时代的学生会干部,充分调动他们的积极性,已成为高校学生会工作中值得深入思考的问题。文章结合人力资源管理理论对高校学生会干部培养机制提出一些建议。     

浅谈高职院校学生会档案的管理

高职院校学生档案是反映学生在大学学习生活的重要依据,其在高职院校及高职院校的学生会中发挥着重要的作用。目前,高职院校学生档案还不全面,内容过于简单空洞,缺乏个性化的文字材料。高职院校学生会档案管理要进一步明确学生会存档的主要目的、立卷标准、分类标准和管理要求。     

浅谈新时期校园文化的建设

校园文化内涵丰富、特点明显、功能全面,对丰富校园生活,促进大学生健康成长有着极其深远的影响.新的时期,重视校园文化建设,充分发挥大学校园文化的整体育人功能,是提高大学生全面素质的重要保证.     

工会经费管理的现状与对策探讨

当前,由于种种原因造成工会经费未能按国家规定落实到位,以及一些企事业单位拒缴工会经费或长期拖欠工会经费的问题较为严重。故而,本文对工会经费管理中存在的问题进行归纳,分析原因并从多个角度提出了解决问题的建议。     

新形势下加强工会组织建设的理论与实践探究

工会组织工作是工会工作的重要组成部分,是做好工会工作的基础。要使工会思想观念,工作思路,工作方式等紧跟形势发展,必须首先加强工会的组织建设。本文就新形势下加强工会组织建设的实践经验进行总结分析,探讨加强工会组织建设的发展路径。     

高职特殊学生群体的学习与就业管理策略

特殊学生群体的学习和就业工作是学生．管理工作的重点和难点,财经类高职特殊学生管理尤其具有特殊性。本文对特殊学生群体进行了分类分析,分别探究了特殊学生群体的学习管理策略和就业管理策略,解决特殊学生群体的难题,真正实现高职教育让人人成才的目标。     

教学秘书管理育人的实践与探索

教学秘书既是管理者，又是教育者。教学秘书管理育人必须切合实际，提高自身素质，锐意创新，才能取得实效。     

工会在构建和谐企业中如何发挥作用

在构建和谐企业中,工会应在三个方面更好地发挥作用:一是坚持以职工为本,二是维护企业产品用户权益,三是提升发挥工会作用的能力。     

高校工会组织参与教育职能建设探析

校工会组织参与教育职能建设是党和国家赋予高校工会组织的一项基本职能,有利于社会文明建设、有利于构建和谐校园、有利于工会组织自身发展。同时,高校工会组织参与教育职能建设具有自身的优势。此外,还应加强高校工会组织的教育方式、教育内容、及明确高校工会组织的教育目标等。     

论转型期海峡两岸的中国留学生文学

转型期海峡两岸的中国留学生文学,都以"边缘人"的心态共同思索东西方文化,但在解决"边缘"的出路、文本表达手法的使用、语言引发的文化身份的认同上又是迥异的,这主要是因为两岸不同的文化语境所致.     

浅谈反学校文化及校园文化建设中的应对策略

反文化即指某些团体试图分享社会价值,却不断受到严重挫折,起而反抗并以推翻现有文化规范或价值体系为目标的一种亚文化,它在校园中体现为反学校文化。它主要受到社会变迁、家庭背景、学校弊病、同辈群体的影响,这就需要我们从树立以学生为本的校园文化建设理念,坚持面向全体的校园文化建设原则,突出校园文化的渗透功能三个方面来遏制反校园文化的负面影响。     

论校园文化视野中的大学生社团建设

大学生社团是校园文化建设的重要力量。高校要不断提升社团建设层次和水平,引领社团健康发展。社团要从价值、目标、组织、管理、品牌、队伍、实践、形象等方面不断进行自我完善和创新,为建设校园文化发挥独特作用。     

论高职院校校园文化建设之教室文化建设

作为校园文化建设的重要组成部分,教室文化在增强班级凝聚力、塑造学生人格、拉近师生关系、弘扬传统文化等方面发挥了重要作用。而高等职业院校中的教室文化,又有着传统教室文化所不具备的功能,它把企业文化与教室文化相结合,赋予了教室文化全新的内涵。