论企业如何完善内部控制制度

企业内部控制的制度是一个企业健康发展的基础,内部控制制度要能够充分发挥其作用,企业的相关管理机制才得以有效运行。在市场竞争越来越激烈的环境下,只有不断地提高企业的管理水平,确保内部控制的机制正常运行,才能让企业在市场的竞争中开拓发展。我们可以参考世界先进的企业内控建设经验,结合我国企业的内控实际情况以及具体国情,开拓我国的内部控制管理新领域,不断地完善企业的内部控制制度建设。     

财务预算管理对企业内部控制建设的作用研究

在竞争激烈的市场环境下,企业亟须通过内部控制建设实现对各经营流程的有效把控,进而占据有利的市场地位。并且企业应健全财务预算管理体系,增强资源配置及使用效率,从而在激烈的价格竞争下获得成本优势,不断挖掘利润增长点,实现经营效益的不断提升。 同时,财务预算管理对企业在新形势下提升内部控制水平具有重要意义。 因此,企业有必要在新的市场环境下结合自身发展状况完善财务预算管理体系,进而加强内部控制建设,为企业实现长期战略目标提供有利条件。     

内部控制审计运行制度体系、监管体系建设研究

内部控制审计运行监管环境的建设能强化内部控制在企业管理中的作用、实现内部控制目标,同时能提高会计师事务所内部控制审计业务的审计质量,使它们符合国家法律法规,有效保护中小投资者的利益。随着内部控制在企业管理中关于加强管理水平、减少舞弊和提升业绩等方面不断地发挥积极作用,信息使用者也更加关注企业内部控制信息,并希望能获得更加可靠的信息进行决策。本文从内部控制审计运行制度体系与监管部门监管体系两个方面的建设来探讨内部控制审计的运行。     

内部控制在事业单位财务管理中的应用探析

随着内部控制建设在事业单位中不断深入开展,如何将内部控制与财务管理紧密结合,让事业单位经济活动更加合法合规,保护资产安全,防止舞弊与腐败现象发生,提高公共服务的效率和效果,对事业单位提出了更高的要求。本文简述事业单位内部控制在财务管理中的作用,并就提升事业单位财务管理内部控制水平提出了切实可行的应对策略。     

浅议保险公司资金运用合规管理的挑战与实践

中国的资本市场不断创新发展,为提高收益水平,保险公司另类投资日益增多,同时需要面临更加严格的行业监管,给保险公司资金运用合规管理工作提出了新的挑战。保险公司需要采取强化投资合规管理意识,健全投资合规管理机制,加强投资合规管理组织建设等诸多措施,不断提升保险业资金运用合规管理水平。     

对企业内部控制的缺陷分析与治理对策探讨

内部控制对每一个企业管理来说都是一项重要的内容，它与企业的收益息息相关，能够科学有效地进行企业内部控制将会给企业带来丰厚的收益。进入21世纪以来，随着我国经济的飞速发展，我国的经济体制也在不断革新，经济全球化的进程不断加快，企业的发展环境也在日新月异的发生着变化。企业要想在这复杂多变的市场环境下谋求利益，保持自身优势不断向前发展，就必须不断地自我革新，通过加强企业在各个环节的管理，有效地控制企业，才能是企业在复杂的市场环境中长盛不衰，加强企业内部控制是其中的一个重要环节。通过加强企业内部控制，提高企业在市场中的竞争力，对保持企业的竞争优势，保证企业合理、有序的可持续发展具有重要意义。本文通过阐述加强企业内部控制重要性，提出国内企业在内部控制方面所存在的问题，并尝试提出相应的解决方法。     

电算化会计的内部控制措施研究

伴随着信息技术的不断发展,会计电算化成为企业的一种新型管理方式,它的运用使企业的管理工作更加简捷、有效。与此同时,由于电算化环境下的会计工作容易出现舞弊现象,因此为确保企业会计电算化信息的准确性,企业要完善企业内部控制机制,实行严格的内部管理制度,采取有效措施提高企业内部控制管理水平。本文主要分析电算化环境下,企业会计内部控制存在的问题,研究提高电算化会计内部控制的有效措施。     

浅析优化企业内控管理

随着市场竞争的加剧和风险因素的增加,各行业都提高了对企业内部控制管理的认识,内部控制已经成为企业管理的重要组成部分.同时在当前发展形势下,我国企业内部控制制度也不断产生新的变化,要求企业面对市场和自身发展实际,不断提出完善内控管理的新思路和解决问题的新途径.本文就此话题进行分析,紧密结合当前市场风险因素,提出完善内部控制的对策建议.     

融合业务管理创先争优

随着我国国民经济的高速发展，市场体制愈加完善，市场环境变得更加开放、自由，市场竞争也愈加趋于激烈。在这种情况下，企业所面临的风险因素也不断增加，而如何在这种激烈、复杂的环境中降低风险，使企业避免由于风险而造成的损失也成为企业发展中急需要解决的一大重要问题。实现对企业的有效控制离不开企业内部控制建设与管理，而财务活动则是贯穿于内部控制管理的始终，对企业业务管理有重要作用。本文就对实现财务业务管理，推动企业创先争优活动的相关内容予以分析。     

新型电力系统建设背景下刑事合规制度研究

新发展阶段下,电网企业产业格局与生产关系均发生显著变化,各业务领域面临的法律风险更加复杂,迫切需要加强内部的法治建设与管理。其中刑事合规在企业经营治理中起到了基石的作用,因为企业一旦被定罪,将要面临的后果将是“灭顶”的。刑事合规中,合规不起诉制度改革的大量实践经验对刑事合规管理具有重要借鉴意义。本文将以企业合规不起诉制度的相关实践研究为出发点,围绕我国新型电力系统建背景设下电力企业所面临的有关合规风险,就完善电网企业刑事合规的基本路径提出概括性思路,以期为电网行业健全刑事合规制度,加快实现法治企业建设,和电力能源行业高质量发展做出贡献。     

探讨内部控制视角下会计信息质量问题

随着现代社会经济的不断发展,企业在市场中的生存也面临着巨大的机遇与挑战,在竞争如火如荼的现代,企业要着重注意提升自己的内部控制与管理,提升企业会计信息的质量,让企业可以更加稳健地发展,扩大生产经营的规模,提高企业的经济效益,优化企业的内部管理能力,会计信息管理是一个企业非常重要的组成部分,会计信息管理的好坏直接影响了企业日后的发展,会计信息越真实可靠,对企业日后经营可以提供很好的参考,所以企业在基于内部控制视角下要着重去探究会计信息质量的问题并着手加以解决。     

新发展格局下国有企业财务内控管理探讨

在市场环境日益复杂的当下,财务内部控制管理在国有企业整体内部管理控制中更加重要。但在实际工作中,国有企业出现了管理人员内部控制理念和意识不强、组织结构权责不明确、财务内部控制信息化管理建设水平无法有效提升等问题。基于此,本文围绕上述问题对国有企业财务内部控制管理进行了探讨,以期提高国有企业财务内控的管理质量。     

试探究企业内部会计监督受企业内部控制环境的影响

企业内部会计监督对其生存与发展至关重要，会计监督工作处于内部控制环境下，企业内部控制环境是工作开展的基础，所以应该不断加强内部控制的环境建设，为会计监督能够顺利进行提供切实保障，不断提高会计信息质量。本文探讨了企业内部控制环境对会计监督工作的影响，在此前提下寻求加强企业内部会计监督的有效方法。     

浅谈现代企业ERP管理环境下的财务风险管控

随着社会经济的快速发展,ERP管理逐渐成为现代企业尤其是中央大型企业管理的主流形式;离开ERP管理,企业集团化运作几乎寸步难行。为此,我国专家和学者纷纷开展对ERP管理及其相关管理领域的理论与实务性研究,包括全面风险管理、内部控制体系建设、流程化管理等,提出了很多创新性、建设性的观点。本文作者以内部控制与风险管理理论为基础,借鉴吸收专家和学者现有研究成果,立足于财务管理工作实践,重点结合工作环境和管理经验,从微观角度研究现代企业在ERP管理环境下,财务风险(合法合规风险、财务操作风险、信息质量风险)管控中不容忽视的关键问题,探讨财务风险管控的有效做法,提高财务风险预控效果,供企业同行参考借鉴。     

基于AI的合规风险管理系统的研究与开发

近期中国发生的环境污染事件和安全事件给社会和环境造成了巨大的经济损失,在此背景下,企业合规风险控制的需求日益迫切。本文利用人工智能技术构建合规管理平台,以帮助企业规避违规风险,建立预防性的管理,提高企业环境和安全管理的绩效。     

论健全企业内部控制体系与提高企业财会信息质量

随着我国社会主义经济体制变革的不断深入,企业发展面临形势越来越严峻,因此,企业只有不断健全内部控制体系,实现现代化信息化建设,才能积极应对市场变化情况。本文主要分析了健全企业内部控制体系的必要性,阐述了目前企业内部控制体系中还存在的一些问题,针对当前体系中还存在的问题进行研究,提出在当前市场环境下,应该如何健全企业内部控制体系,进而提高企业财会信息质量,以实现提高信息化水平的伟大战略目标。     

企业内部控制制度管理策略研究

对于企业的现代化管理而言,内部控制制度的全面实施十分之重要。内控制度的产生主要是为了能够使企业更好地顺应市场的发展,提高自身的管理水平。然而在制度实施的过程中还应注重结合企业本身的具体情况对制度进行不断地完善与管理,从而实现以内控制度来合理保证经营管理合法合规、资产安全、财务报告及相关信息真实完整、提高经营效率和效果、促进企业实现发展战略的目标。本文主要通过结合上海南汇水务(集团)有限公司的实际情况来分析企业内部控制制度管理的具体策略。     

现代企业人力资源管理对员工激励模式的研究

随着市场经济的不断发展与完善,企业中更加注重人才的管理。激烈的市场竞争环境下,企业在开辟新市场、研发新产品、提高服务质量的同时,也在逐渐加大对员工的培养,挖掘员工潜在力量。我国的企业在社会经济中占据重要地位,特别是在加入WTO后,我国企业面临更加复杂的市场环境和更加激烈的行业竞争。因此,企业内部的管理方式需要积极做出改变,其中,员工激励形势的创新是提高企业竞争力、保证企业稳定发展的重要手段。本文针对现代企业管理中员工激励存在的问题及应对措施作出分析。     

论多元经营环境下企业内部控制问题及对策——以铁路运输企业为例

随着我国市场经济的不断改革发展,经营环境复杂多变,铁路运输企业也面临着越来越多的挑战,为了提升铁路运输企业的市场竞争力,加强内部控制管理十分重要。本文简要介绍了在多元经营环境下,铁路运输企业加强内部控制制度管理的重要性,分析了铁路运输企业实施内部控制的发展现状及存在的问题,并提出了一系列的完善对策。     

基于连锁餐饮企业的内部控制制度建设研究

在我国社会主义市场经济不断发展的大环境下,随着资本投资领域的不断扩张和集团连锁式发展成本优势的需求,以及广大人民对生活质量的追求不断提高,连锁餐饮企业得到了快速发展,企业数量不断增加,导致所面临的市场竞争日益激烈。而建设完善的内部控制制度,有利于连锁餐饮企业进一步强化内部管理,提高经营管理水平和参与市场竞争的能力,保证连锁餐饮企业在日益激烈的市场竞争中占有一席之地。本文作者结合自身十余年的连锁餐饮财务管理经验,对连锁餐饮企业的内部控制制度建设进行研究,从连锁餐饮行业的特点出发,阐述企业内部控制的涵义和目标,最后,从营造良好的控制环境、采购环节、食品加工环节、收银环节、应收账款管理等环节内部控制制度建设和内部监督及评价机制建设等角度提出连锁餐饮企业内部控制制度建设方案。希望通过本文研究,为连锁餐饮企业的内部控制制度的建设提供参考,在有效的内部控制下,降低企业经营风险,促进连锁餐饮企业实现发展目标。