观鸟旅游游客地方依恋与亲环境行为——以自然共情与环境教育感知为中介变量

游客地方依恋和游客亲环境行为关系的探究体现了旅游地理学中有关游客积极环境行为的研究路径由理性向情感转向的新趋势,也反映了业界的游客环境行为管理由理性管理向情感管理的新方向。文章以鄱阳湖国家湿地公园的观鸟游客为研究对象,通过对322份有效问卷的数据进行结构方程模型分析发现,观鸟游客存在着明显的地方依恋情感,此情感促进了亲环境行为的产生;自然共情和环境教育感知在其中起到了中介变量的作用。在地方依恋的两个维度中,地方依赖显著加强了环境教育感知,地方认同显著促进了自然共情的产生;自然共情比环境教育感知更明显地影响了亲环境行为的产生,但环境教育感知也一定程度上促进了自然共情的产生。据此,景区管理者可以利用高科技技术,在避免对候鸟及其栖息环境产生冲击的前提下增加游客与候鸟的接触,同时改进景区内环境教育设施,以促进游客自然共情的产生和提高环境教育的效果,进而更好地引导和提升游客的亲环境行为。     

基于ISM的农村居民公领域亲环境行为发生机制研究

文章基于国家生态文明试验区（江西）农村居民的调研数据,运用回归分析与解释结构模型（ISM）,对农村居民公领域环境素养行为和人际环境行为的影响因素与层次结构进行分析。研究发现：农村居民公领域环境素养行为和人际环境行为的发生机制存在差异。沟通扩散型政策、数字素养、生态价值观、社会规范、健康状况和自我效能感对环境素养行为有显著影响,且沟通扩散型政策、数字素养是深层影响因素;沟通扩散型政策、新媒体环保接触、生态价值观、社会规范、健康状况、自我效能感和政治面貌对人际环境行为有显著影响,且沟通扩散型政策和新媒体环保接触是深层影响因素。     

韶山红色旅游地游客亲环境行为的驱动因素与影响机理

游客亲环境行为是旅游地理学研究中的一个热点话题,但以红色旅游地为案例的研究较为鲜见。红色旅游地开展的游客教育,除了主流的政党和国家认同教育以及革命精神传承教育——红色教育外,也必然涉及生态文明方面的教育——环境教育,而后者的直接目标便是游客亲环境行为。文章选择湖南韶山风景名胜区这一经典的红色旅游地为案例地,以406份样本数据为基础,构建了以游客红色教育感知和环境教育感知为自变量,亲环境行为为因变量,地方依恋为中介变量的结构方程模型。结果发现:游客红色教育感知显著正向影响亲环境行为,且受地方依恋部分中介影响,中介效应大于直接影响;游客环境教育感知显著正向影响亲环境行为,且自导式环境教育感知比他导式环境教育感知更显成效。据此,该红色旅游地可通过理性的教育干预和感性的情感培育双重路径来提升游客的亲环境行为,具体为:通过丰富红色教育,提升游客地方依恋情感;加强他导式环境教育,鼓励游客间的互相监督。     

中国消费者炫耀性购买行为的特征与形成机理——基于参照群体视角的探索性实证研究

炫耀性消费行为包括社会地位展示、人际调节、物质享乐主义和群体归属交流四个维度;对炫耀性消费影响最显著的是面子意识;参照群体中的价值观表达既同物质享乐主义等维度强正相关,还同人际协调和群体归属交流存在弱负相关;信息影响和功利影响都只对基于群体归属交流的炫耀性消费行为发挥作用.     

数字经济产业政策环境对创新行为的影响研究——基于自我效能的视角

数字经济的全面发展开启了新时代,然而数字经济产业政策出现了“目标-效能”不适配情况,其应用于研发创新还存在一定的差距。基于社会交换和社会认知的理论视角,对620名数字企业创始人开展问卷调查,探索数字经济产业的政策环境是否能够有效促进创新行为,以及自我效能的中介效应。研究发现：(1)数字经济产业的政策环境是催生创新行为的有效因子;(2)政策环境对自我效能产生显著正向影响;(3)自我效能对创新行为产生显著正向影响;(4)自我效能在政策环境与创新行为之间发挥中介作用。政府应进一步优化数字产业环境,避免政策悬空;同时搭建产业数字集群平台,加速数字人才的培养;企业则应善用社会支持,提升数字创新自我效能。     

制度环境对融资方式选择的影响研究——基于地区差异视角的实证分析

针对上市公司融资方式选择问题,利用Ordered-probit模型,选取1999-2011年非金融上市公司的财务数据为样本进行研究,研究发现:上市公司面临的制度环境越好,其选择内源融资的可能性越高.基于地区差异的视角检验发现:在我国东部地区,制度环境影响公司融资方式选择,上市公司融资顺序支持优序融资理论;而在中西部地区,上市公司融资时首选短期借款,其次是债务融资,并未受到所在地区制度环境的影响.研究认为,区域的制度环境差异是解释融资顺序异质性的重要因素.     

研发团队成员主观规范对个人创新行为的影响——基于团队凝聚力调节效应的跨层次分析

采用实证研究方法分析了企业研发团队成员主观规范对个人创新行为的影响作用,并运用跨层次分析法探讨了团队凝聚力的调节作用.研究结果发现,团队成员主观规范对个人创新行为具有积极的影响作用,并且团队凝聚力越强,成员主观规范对个人创新行为的影响作用就越突出.     

开放式创新社区治理机制对用户知识共享行为的影响——基于fsQCA的双平台对比分析

基于平台治理视角,选择以小米为代表的互联网企业和以华为为代表的科技型企业创立的开放式创新社区为研究对象,运用模糊集定性比较分析法(fsQCA),对两类社区治理机制影响用户知识共享行为的多重路径进行对比分析。研究发现,社区监管是两类社区实现高知识共享行为的共同必要条件;二者存在一个由引导机制和约束机制构成的一致组态;用户嵌入、知识保护在促进二者知识共享行为中的作用存在差异。