推行班组“1234”管理筑牢矿井安全根基

郑煤集团公司裴沟煤矿是一座有着40多年生产历史的老矿井，人员多，基础设施薄弱，安全管理难度较大。近年来，裴沟煤矿在着力抓好矿井质量标准化建设的同时，积极推行班组“1234”工作法，即“构建一个网络，实行‘两选’措施，实施三级帮教，落实四项挂钩”，形成了职工互帮互学、相互监督的安全联保机制，促进矿井安全生产的健康稳定发展。     

推进信息化建设 筑起矿井安全保障网络

近年来．龙煤集团双鸭山分公司东荣二矿坚持“安全生产为核心、生产经营为主线、管控一体为手段．生产效率为目标”的科技兴矿战略．全面构建数字化矿井管理系统．提升企业信息化管理水平,推动了矿井持续稳定健康发展。     

煤矿安全生产标准化管理体系建设研究

神东煤炭集团公司一直追求零事故、零伤害。煤矿的安全生产标准化建设是实现矿井安全健康发展的根本保障。煤矿的生产经营活动，从规章制度、操作标准、风险管控、隐患排查治理、职业病危害源头防治，实现了强化源头管理。本文对煤矿安全生产标准化管理体系进行分析，研究存在的问题，提出建设煤矿安全生产标准化管理体系的措施。     

北京电力:管控主网安全风险

2011年,北京市电力公司进入"十二五"这一重要的发展战略期,北京市电力公司变电公司作为首都主网电力安全管控的责任主体,对下属专业化公司的安全生产管理以及安全生产基础工作不断提出新要求。变电公司作为专业技术高度密集的一线生产单位,不断增强安全保障能力、持续改善安全生产状况是长期面临的重要课题。     

加大管理 提升矿井安全水平

下峪口煤矿属煤与瓦斯突出矿井．是全国45家重点监控矿井之一，加之其生产系统复杂、安全装备投入不足、人员素质偏低，安全管理的难度非常大．安全生产显得尤为迫切。几年来，通过狠抓环境设施建设．安全生产条件明显改善，矿井本质安全水平不断提升。     

强基固本 打造本质安全型矿井

建设本质安全型矿井．可以从根本上改善煤矿安全生产基本条件,提高煤矿安全生产保障能力,促进煤矿安全生产形势稳定好转。近年来,河北金牛能源股份有限公司始终把创建本质安全型矿井作为安全生产和管理工作的重要内容来抓,以安全质量标准化建设为主线,不断强化职工安全教育培训,努力提升安全技术装备水平,全面启动企业安全文化建设．全力打造人、机、环境统一的本质安全型矿井。     

矿井通风系统改造技术实践

近年来,随着章村矿四井不断向深水平延伸、通风距离加大和矿井生产能力增加,矿井供风一直处于紧张局面。通过对四井通风系统的一系列持续不断的技术改造,矿井通风紧张状况得到明显改善,为保证矿井安全生产提供了有效通风保障。     

创新安全管理全面提升煤矿安全管理水平——韩家湾煤矿安全管理新模式实践

一直以来，经济效益对于企业发展十分重要。每年都有各类人员死亡事故，煤矿事故引起的死亡人数占比较高。在实践煤矿安全管理的过程中，通过理念引领、企业主体责任的落实、安全生产过程的管控、矿井灾害的治理、“四化”建设、安全教育培训、人的行为管理、应急管理水平的提升等举措，形成安全管理新模式。     

以人为本 规范运行 构建安全管理新机制

安全在于管理。邯郸矿业集冈有限公司陶一煤矿积极推行以人为本理念，强化安全管理，建立了新的安全管理机制，以实际行动落实了“三个代表”重要思想，使矿井安全生产逐步走上了健康发展的轨道。     

从严从细从实强化安全管理全力创建安全矿山

近两年，江苏省拾屯煤矿认真贯彻安全生产方针，坚持“培训、管理、装备”三并重原则，严格落实各项安全措施，提高了矿井的本质安全水平，连续9年安全形势平稳，无重伤及以上事故，被江苏省安监局评为安全生产先进矿井。     

双重风险防控在某油田采油厂安全管理中的应用

某采油厂依据国家实施双重风险防控管理的通知要求,探索如何在企业内部开展双重风险管控,落实企业安全主体责任,将安全风险管控责任落实到相关部门和具体岗位,提高企业安全管理水平和预防安全生产事故能力。     

盘江煤电集团加强安全管理的措施

近年来，盘江煤电集团公司（以下简称“盘江公司”）坚持以建设本质安全型矿井和安全高效型企业为目标，以人为本、安全发展的理念，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，依靠科技进步，加大技术投入，强化安全管理，不断提高安全装备和管理水平，改善了安全生产环境，矿区安全生产综合保障能力得到进一步提升。据统计，2005～2008年，盘江公司生产原煤4030万t，原煤百万吨死亡率为0．89，保持了持续稳定的安全生产局面。     

深化安全教育工作坚持做到“四必须”

安全是煤炭企业的“天”字号工程。安全教育工作是做好安全管理的前提．是实现矿井安全生产的重要保证。安全教育工作重点是要强化对职工的教育，转变职工思想观念，提高安全意识．从而为实现矿井安全生产奠定坚实的基础。华亭煤矿是华亭煤业集团公司的骨干矿井．随着开采深度的延伸，矿压灾害严重困扰着安全生产．要想实现安全发展，必须不断深化安全教育工作。     

北京电力：管控主网安全风险

2011年,北京市电力公司进入“十二五”这一重要的发展战略期,北京市电力公司变电公司作为首都主网电力安全管控的责任主体,对下属专业化公司的安全生产管理以及安全生产基础工作不断提出新要求。变电公司作为专业技术高度密集的一线生产单位,不断增强安全保障能力、持续改善安全生产状况是长期面临的重要课题。     

宏发煤矿生产辅助系统智能化建设与应用

煤矿生产辅助系统通过智能化建设,将矿井主运输、排水、通风、压风、瓦斯抽放和供电等系统采用集中控制的方式进行管控,实现了减人增效和提高生产安全的目的。     

让岗位标准化 成为矿井安全生产的助推器

山东能源新矿集团鄂庄煤矿着眼于打造安全高效型矿井，积极推进岗位标准化建设．完善流程，精细操作．现场环境面貌持续改善．职工安全行为不断规范，正规操作意识逐步增加．矿井安全生产水平得到全面提升。截止到目前，已实现连续安全生产7100多天．继续保持全国同类矿井安全生产领先水平。矿井先后获得山东省安全生产先进煤矿、国家级安全质量标准化煤矿等多项荣誉称号。     

强化“软实力”建设提高安全控制力

近年来．淄矿集团唐口煤业公司面对矿井自然灾害严重。职工队伍素质较低,整体安全控制能力薄弱等问题．从强化“软实力”建设人手,不断提高矿井安全控制能力,根本上保证了企业安全生产。矿井自2006年投产以来,连续三年被评为山东省“双基”建设先进单位、安全程度A级矿井、煤炭行业安全高效矿井等荣誉称号。     

以科技为保障 提高矿井安全系数

煤矿要实现安全生产，其根本出路在于科技发展。淮北矿业集团公司祁南矿地质构造复杂，软岩分布范围广．自然灾害十分严重，水、火、瓦斯、煤尘、顶板、矿压“六害”俱全。为确保矿井安全生产，祁南矿依靠科技进步，加大安全投入，提高了矿井的防灾抗灾能力，使原煤产量一直稳定在200万吨／年。     

构建矿井综合信息传输平台的探索

随着矿井的不断发展，矿井的各个子系统越来越多，相互兼容及系统数据的集中传输显得尤为重要。山东省里彦煤矿根据矿井安全生产的需要，适时构建了井上下信息综合传输平台，为打造数字化、信息化、现代化矿井奠定了坚实的基础。     

筑牢安全根基 促进安全发展

近年来,新窑煤矿公司认真贯彻落实科学发展观,创新安全发展思路,严格落实各项安全生产规程,确保企业实现安全健康发展。先后两度被中国煤炭工业协会评为“特级安全高效矿井”,至2010年10月9日,已实现连续安全生产2000天,成为新窑煤矿公司发展史上又一个里程碑。