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家风、家规是中国传统文化重要组成部分,也是家庭教育的结晶。当下社会呼唤传统文化回归,呼吁传统文化担当起构建和谐社会的作用,高校党建过程中应顺应这一趋势,挖掘家风教育以及传统文化资源中的合理质素,推动高校思想政治教育、学生党员教育的有效性、实效性。 相似文献
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曹森 《当代经理人(中旬刊)》2005,(5)
本文利用软预算约束的理论框架,分析了银行领域的软预算约束形成原理和表现,并进一步具体讨论近年来我国政府对国有商业银行相关政策中的软预算约束含义。然后建议中国国有商业银行改革应注重法治建设和所有权结构改革,才能妥善解决软预算约束问题。 相似文献
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高校投资行为存在着明显的软约束问题,需要与高等教育事业发展与财政投入计划相匹配;科学审定高校办学规模,确定办学条件,明确投入需求;上收高校贷款自主权,切断高校投资来源;认清高校贷款风险,适度加以控制;提高高校领导者自身素质,增强投资决策的科学性;健全激励机制,规范投资行为;提高民主监督权力,共商高校发展规划;实行高校财务负责人委派制,从行政源头控制高校投资等加以解决。 相似文献
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在存在着预算软约束的情况下,生产要素的配置通常是低效率的。本文研究软约束体制下生产要素配置与预算软约束程度之间的关系,同时讨论资源配置的低效率与生产技术特征之间的联系。我们的研究表明,在预算软约束体制下,生产要素配置的浪费程度以一种微妙的方式受制于生产技术特征。 科尔内的预算软约束理论(1979)于中国经济学界久已耳熟能详。科尔内的中心思路是,传统的社会主义中央计划经济体制中,国有企业的预算软约束导致资源配置的扭曲和低效率。最近10年,博奕论的引入使得预算软约束理论研究更上一层楼,最具影响力的一… 相似文献
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我国与分税制财政体制相配套的财政转移支付制度是在1994年后逐步建立起来的,经过十几年的发展,财政转移支付规模逐渐增大,在关注财政转移支付均等化功能的同时,不应忽视财政转移支付可能带来的预算软约束问题。财政转移支付不是一定带来预算软约束,但通常地方政府对中央政府的期望会引致预算软约束。纵向财政失衡、政治和改革等影响因素的作用、政府责任重叠、均等化标准模糊以及财政转移支付的可协商性与随意性,客观上增加了地方政府的期望,为预算软约束提供了条件。 相似文献
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预算软约束存在于各种经济体中,并影响着不同制度背景下的公司融资模式。文章回顾了现有的资本结构理论,试图构建预算软约束对资本结构作用机理的理论模型与可验证的假设。文章还提出了预算软约束的分析框架,并通过放宽预算硬约束假设来分析现有资本结构理论,最后总结了预算软约束和资本结构的相互作用及其理论假设,并提出了进一步研究的建议。 相似文献
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本文采用我国1989~2009年经济转轨时期的数据,对联立方程模型参数进行了重新估计,估计结果显示预算软约束依然是通货膨胀产生的原因之一,但是转轨时期软预算约束正逐步向硬约束转变,这个转变对社会消费尤其是居民消费产生很大影响。然后对2009年以来的通货膨胀问题与软预算约束以及结构扭曲之间的关系进行了研究,研究发现这一轮的物价上涨与经济结构严重失衡有密切的关系,并且预算软约束的存在使财政赤字和国债负担扩大,给经济运行带来了隐患和风险。 相似文献
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我国正处于经济转轨时期,预算软约束问题普遍存在。财政分权在通过地区竞争逐步缓解国有企业预算软约束问题的同时,却使政府预算软约束愈演愈烈。解决的办法在于规范财政分权。 相似文献
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本文以投资者情绪衡量公司外部股权融资环境的变化,研究不同预算软约束预期下,投资者情绪对公司投资现金流敏感性影响的差异。研究发现,高涨的投资者情绪带来择时发行股票的好时机,总体上缓解了企业面临的融资约束,投资现金流敏感性降低。当按照预算软约束预期对样本进行分组后,投资现金流敏感性降低的程度因组别不同而有所差异。预算软约束预期较弱的组别,最为敏感地捕捉了择时发行股票的好时机,其投资现金流敏感性明显降低。 相似文献
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不良贷款一直是困扰中国银行业的难题。本运用预算软约束的理论,采用博弈论的方法,在Berglof and Roland模型的基础上试图建立—个由政府一国有商业银行一国有企业之间的三期模型(博弈模型)来分析国有商业银行不良贷款的形成机制。本还对处理内生的不良贷款提供相应的政策启示。 相似文献
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国有企业预算软约束导致银行风险累积的实证分析 总被引:2,自引:0,他引:2
一、引言 当前我国国有银行不良资产状况日趋严重,隐藏着巨大的金融风险,并进而威胁到国民经济的正常运行.据披露到2001年9月末,4家国有独资商业银行本外币贷款为6.8万亿元人民币,不良贷款为1.8万亿元,占全部贷款的26.62%.对于如此巨额不良资产形成的原因,不同学者从不同角度给出了相应的解释. 相似文献
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浅析企业文化的软约束作用 总被引:1,自引:0,他引:1
21世纪企业的生存和发展与企业文化的发展密切相关。企业文化是企业的核心竞争力之一.体现了企业的经营哲学。优秀的企业文化.是食业管理的灵魂.是企业综合实力的标志,是企业凝聚和激励全体员工的精神内核,更是企业生存和发展的重要资源。企业义化的形成和发展,蕴含了企业根植历史、体现现实、引领未来的人文精神。企业文化对于企业经营管理具有多种作用,概括起来可分为五个方面,即导向作用、约束作用、凝聚作用、激励作用和辐射作用,其中企业文化的约束作用因其独特的文化内涵越来越得到大家的普遍重视。 相似文献
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<正>一、软预算约束的含义及其成因1.软预算约束概念的提出。软预算约束概念是20世纪80年代,匈牙利学者科尔奈在其论著《短缺经济学》一书中首先提出来的,指社会主义国家出于"父爱主义"动机对于亏损企业进行救助,使国有企业即使亏损也能生存下去。该理论描述了一个在社会 相似文献
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家族企业从古到今都存在于各个社会制度里,为整个人类历史在经济发展过程中作出了很大的贡献。到了现代,我国家族企业在争论声中艰难地成长,人们把很多原因归结为没有清楚地界定什么是家族企业以及国家在宏观政策上的歧视行为。撇开外部因素,从家族企业内部找原因,企业界和理论界不约而同地提出了信用资源对于家族企业成长的关键作用。 相似文献
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企业成长是一种复杂的社会经济现象,一直是西方经济理论研究的重要内容,不仅受到经济性因素的制约,还受到制度性因素的制约。长期以来,西方学者从不同角度研究了企业成长问题,从而推动了企业成长研究的发展。本文试从制约企业成长的制度因素之一——产权制度出发,说明产权制度更迭与企业成长的关系。 相似文献
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