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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 46 毫秒
1.
浅谈物资企业如何适应社会主义市场经济的要求杨雅莉随着我国社会主义市场经济体制的逐步建立和发展,物资流通领域发生了深刻的变化.物资部门及其企业是我国计划经济的产物。在计划经济体制下.对我国国民经济的建设和发展曾起过重要作用。同时,计划经济模式也给物资企...  相似文献   

2.
深化企业改革,适应社会主义市场经济体制的要求金振运,田立军长期以来,我国实行的是计划经济模式,人们的思想观念、企业的经营机制都是在计划经济下形成的,面对社会主义市场经济体制的建立,表现出很不适应,企业一些深层次的矛盾开始暴露出来,要解决这些问题,要适...  相似文献   

3.
本文从多方面论述了“三资”企业质量管理工作的特点,指出了“三资”企业质量管理和产品质量水平普遍较高的主要原因,认为只有加快从传统的计划经济体制向社会主义市场经济体制所过渡,加速推行现代企业制度,才能从根本上保证企业质量管理工作的有效开展。  相似文献   

4.
随着社会主义市场经济体制的逐步建立和完善,企业过去在计划经济体制下的管理制度和方法已不适应市场经济体制的要求,客观上要求必须进行制度创新、强化内部控制制度建设。但是,目前企业内部控制制度建设还存在着诸多不足:  相似文献   

5.
殷勇 《现代企业》2001,(8):40-41
随着社会主义市场经济体制的逐步建立和经济结构调整步伐的日趋加快,非公有制企业在国民经济中的比重呈加速化提高。在非公有制企业(以下简称非公企业(以下简称非公企业)不断发展壮大的同时,党的工作能否与其同步,成为摆在各级党委,政府面前的一个重大课题。本就非公企业党建工作运行机制的构建问题谈些个人的看法。  相似文献   

6.
试论企业注册资本的派生性○上海新高房地产有限公司杨景江楼晴企业注册资本的派生性问题(或者说过度的派生资本)是社会主义计划经济体制向市场经济体制过渡期其本身的特殊性下滋生出来的。社会主义计划经济体制下的非法人企业制向市场经济体制下的法人企业公司制转化,...  相似文献   

7.
<正>推动国有企业做强做优做大,充分发挥国有经济在巩固中国特色社会主义制度中的重要作用是国有资本布局优化和结构调整的目标和要求。当前,我国正在构建高水平社会主义市场经济体制,这对国有资本布局优化和结构调整提出新要求,党的二十大报告也对国有资本布局优化和结构调整作出新部署。因此,我们亟须总结国有资本布局优化和结构调整取得的成就和存在的问题,在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下,从高水平社会主义市场经济体制视角出发,加快推进国有资本布局优化和结构调整。  相似文献   

8.
在计划经济体制下,我国的国有企业不可能产生和培育出真正的企业家。因为计划经济要求企业的领导者具有符合于计划经济的要求和运行特点的素质-执行上级下达的命令,完成政府的指令性计划。而市场经济中产生的企业家则是自主地进行企业这一自主经营、自负盈亏的经济实体生产经营管理,不受行政机关的直接控制。他们之间,存在着本质的区别。 自从党的十一届三中全会召开以来,我国开始全面实行改革开放,国有企业改革也在不断深入。而随着建设社会主义市场经济理论的确立,政府职能转变的步伐加快,以及政府与企业的关系重新确立,国有企业…  相似文献   

9.
建设先进企业文化 推动首钢改革发展   总被引:1,自引:0,他引:1  
每一个成功的企业,都有先进的企业文化。在社会主义市场经济条件下,国有企业进行企业文化建设,就是要落实江总书记“三个代表”的重要思想,在继承的基础上不断创新,建设具有时代特色的先进企业文化,调动职工的积极性、主动性和创造性,为企业的改革和发展提供精神动力。近几年来,首钢按照党中央提出的实现经济体制和经济增长方式两个根本性转变的要求,不断深化企业改革,加快建立和完善现代企业制度,积极推进战略性结构调整。围绕首钢面临的新形势和新任务,首钢加强企业文化建设,努力用先进的企业文化推动企业的改革发展。我们的…  相似文献   

10.
构建社会主义和谐社会,是我们党从推进中国特色社会主义事业总体布局和全面建设小康社会全局出发提出的重大战略任务。企业作为经济社会的细胞,企业和谐是社会和谐的基础,构建和谐企业是构建和谐社会的必然要求。近几年来,安钢以科学发展观统领全局,加快经济增长方式转变,加快推进自主创新,加快推进体制机制创新,在发展中求和谐,创新中求和谐,一个全新的千万吨级钢铁集团迅速崛起在中原大地。  相似文献   

11.
资本运营是市场经济发展到一定阶段的必然要求,其核心是通过兼并、收购、重组,使资本得到扩张和优化。资本运营战略能够为企业带来超额利润,是加快企业发展的有效途径。对于国有劳教企业来讲,资本运营是一个全新的概念。我省劳教企业经历了长期的计划经济体制,履行的...  相似文献   

12.
企业传统人事管理与现代人力资源管理的比较分析   总被引:3,自引:0,他引:3  
随着社会主义市场经济体制改革的不断深入,传统的人事管理存在的弊端逐渐暴露出来,远不能适应企业现代化发展的要求,把适应计划经济的人事管理模式调整到与社会主义市场经济相配套的人力资源管理模式上来势在必行。本文根据广东韶关地质工程勘察院(文中简称韶勘院)的实情,比较分析传统的人事管理模式和现代人力资源管理模式,提出加快从传统的人事管理向现代人力资源管理模式转变的建议。  相似文献   

13.
<正> 长期以来,我国一直实行计划经济,企业生产经营计划完全由上级主管部门制定,而且社会生产水平低,产品不能满足人民需求。改革开放以后,我国经济体制逐步由计划经济转变为市场经济,社会产品日渐丰富,逐步由"短缺经济"过渡为"过剩经济"。企业面临日趋激烈的市场竞争,根据市场状况及时进行产品结构调整已成为企业一件极其重要的日常工作。由于企业产品结构调整是关系到企业今后发展的重大战略举措,因此,企业选择科学实用的方法,进行产品结构调整战略研究,具有十分重大意义。而企业产品结构调整的选择,实质就是如何正确制定企业战略经营领域的问题。本文采用 PPM 法解决上述问题。  相似文献   

14.
一、《企业国有资产法》制定背景(一)实行社会主义市场经济的必然要求我国是社会主义大国,国有资产是社会主义政权的基础,是政府提供公共产品和公共服务的基本保障,也是人民享有权益的公共财富。计划经济时期主  相似文献   

15.
一、我国油田企业资金管理机制的沿革 石油资源作为一种战略物资,受长期计划经济体制的影响,数十年来一直秉承计划经济的传统模式,并形成了一套与之适应的资金管理机制。随着市场经济的发展和全球经济一体化进程的加快,石油企业的资金管理机制开始逐步转变。总体而言,我国石油企业的资金管理机制经历了三个不同的发展阶段:  相似文献   

16.
市场经济条件下的产品标准 随着开放改革的深入进行,社会主义市场经济体制的逐步建立,在计划经济体制下形成的观念和原则就变得陈旧和落后。在新的经济体制下的工作就必须适应新体制的发展需要,对于标准化工作,同样面临着此项挑战,那么,作为企业产品标准的制定这一项工作,如何适应这一变化,是一个很值得深思的问题。 在计划经济体制下,由于企业执行的是国家计划、上级指令,勿需关心市场变化、用户满意、用户要求,它的产品只要符合产品标准即可。而产品标准又常常是根据企业自身情况制定,即企业能生产什么水平的产品,就制定什么…  相似文献   

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党的"十五"大指出,建立现代企业制度是国有企业改革的方向。国有大中型企业实行规范的公司制改革,是企业适应社会主义市场经济发展的要求。随着公司制的组建和规范,给企业内部审计的发展带来了机遇和挑战。笔者从以下四个方面浅议现代企业的内审。一、建立健全内审机构,是现代企业自身的要求长期以来,在传统的计划经济模式中,政企不分,所有权与经营权不明,严重干扰了企业经营管理。现代公司制的企业组织形式,明确了企业内部、外部关系,形成科学合理、分工明确、权责利统一的企业经营机制。使企业真正成为自主经营、自负盈亏、自我…  相似文献   

18.
近日,青海西宁市从加快结构调整,促进产业升级,减轻企业负担,加大财政、金融对企业支持力度,为企业生产经营做好服务等方面提出了8项具体措施,扶持企业生产发展。  相似文献   

19.
王靖  王选平 《审计文汇》2003,(12):25-27
随着社会主义市场经济的建立,我国的养老保险工作得到了前所未有的发展,但由于制度初创和基金积累所限,在目前运行过程中还存在一些情况和问题,特别是在东北,一些国有大中型企业密集程度较高、曾严格按计划经济要求管理的城市,企业养老保险体制的运行情况对于社会进步和城市经济的发展更有其深远的影响。  相似文献   

20.
长期以来,公路施工企业奉行的是传统的计划经济管理体制,吃的是国家的“大锅饭”。随着社会主义市、场经济的发展。施工企业全面走向市场。任何一个建设项目,只要具备相关公路企业施工资质,都可以参加施工投标。竞争的加剧使越来越多企业意识到加强成本管理的重要性,常规的成本管理模式已难以适应时代的要求。新形势下,加强公路施工企业成本管理,笔者认为应从以下环节明确责任。抓好落实:  相似文献   

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