抓实“三化”推进学习型党组织建设

贵州电网公司认真贯彻落实党的十七届四中全会关于建设学习型党组织的重要部署,在南方电网公司党组的正确领导下,以推动南方电网公司中长期发展战略落地,促进公司科学发展为目标,通过健全完善学习机制、创新拓展学习载体、注重学习成果转化,着力抓实"三化"(即机制的"优化"、载体的"活化"和成效的"转化")。促进了学习型党组织建设与     

创新组织人事工作为企业科学发展提供保证

企业组织人事工作肩负领导班子和干部队伍建设、基层党组织建设、党员队伍建设和人才队伍建设的艰巨任务,在国有企业改革发展中起着举足轻重的作用。面对改革发展带来的压力与挑战,面对"十二五"提出的新任务,陕西省地方电力(集团)有限公司不断以创新的精神加强和改进企业组织人事工作,为企业科学发展提供保证。李源潮同志在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话对组织人事工作提出了重要指示,为国有企业科学发展指明了前进方向。陕西省地方电力(集团)公司作为省属大型国有企业,要以组织人事工作为抓手,     

创新学习型 提升生产力——上海嘉加(集团)有限公司学习型党组织建设剪影

嘉加集团始终把学习作为加强领导班子和干部队伍建设、增强党的先进性、迎接新挑战、谋求新发展的重要举措;同时,集团领导干部的率先垂范,建设学习型党组织,真抓实干,党的组织建设开展的有声有色,且载誉多多。集团领导陆永清、张建良、仇建良等党委一班人,政治素质高、学习意识强,作风硬、风气正,建设学习型党组织更是高屋建瓴、有思路     

深化学习型党组织建设

<正>当前,创建学习型党组织是企业党组织面临的一项重大战略任务。天威结构公司党委在推进学习型党组织建设中,坚持"围绕生产经营、提升党建水平,发挥核心作用、推动科学发展"的工作思路,以推动科学发展上水平为目标,以教育培训为抓手,不断提高党员干部综合素质,为企业科学发展提供了强有力的组织保证和智力支撑。     

健全制度完善责任 党建评价体系落地

上海移动公司党委在集团党组和市经信工作党委的正确领导和关怀帮助下,紧密结合公司实际,坚持以企业发展为中心,以改革创新精神探索加强和改进国有企业党建工作的有效途径,不断提高公司各级领导班子和党员干部推动科学发展、促进企业和谐的能力,在重点做好"战略转型、改革创新、廉洁健康"三篇文章上拼搏奋     

“创先争优”推动科学发展跨越发展的研究

党的十七大提出在党的基层组织和党员中深入开展"创先争优"活动后,一股以"推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织"为目标的"创先争优"风潮悄然兴起。如何使"创先争优"不拘泥于形式?如何使"创先争优"不成为空喊的口号?如何使"创先争优"成为推动科学发展跨越发展的强大动力?文章就此问题进行了探讨。     

创先争优惠民生 和谐共建促发展

<正>深入开展创先争优活动,是党的建设一项重要的基础性工作。从中央到冀中能源,从邯矿集团到社区,各级党组织都围绕"推动科学发展、促进企业和谐、服务职工群众、加强基层组织"的活动目标进行了有益探索。那么,社区党组织如何把握关键,抓住重点,确保创先争优活动健康有序开展呢?笔者结合社区创先争优活动实际,就如何抓党建载体、抓民生项目、抓社区硬件、抓难点问题,促进"为民服务创先争优"活动的开展谈一点看法。一、抓党建载体,在发挥党员作用上创先争优"推动科学发展、促进社会和谐、服务职工居民、加强基层     

以“一讲二评三公示”促进企业党建

2010年以来,重庆南桐矿业公司党委认真按照重庆能源集团党委的安排,紧紧围绕"争当四强四优先锋,促进南桐科学发展"这一主题,以"一讲二评三公示"为抓手,全面深化创先争优活动,激发了各级党组织和党员的创造力,促进了企业健康持续发展。公司党委顺利通过了市国资委"五个好"党组织验收,在重庆国有企业党建工作汇报会、创先争优活动汇     

新形势下集团企业基层党组织“创先争优”活动略谈

现今,集团企业正面临内部深化改革和外部市场不断变化的新形势。基于"创先争优"的活动背景,借助"创先争优"活动平台,通过加强领导、发挥基层党团组织活力,落实、强化具体措施,实现企业对外为民服务的工作主旨,对内创先争优的思想行为效应,并提升、强化为企业统一认识、凝聚发展的核心价值观。     

建设学习型基层党组织 提升审计机关新形象

丰城市审计局以"发展提升年"为契机,结合审计工作实际,以构建学习型领导班子,培养学习型队伍,建设学习型基层党组织为目标,按照"科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神"的要求,不断提升审计科学化水平,创新科学发展思路,促进学习全员化、常态化、长远化。     

强化基层党组织服务功能问题研究

为了探索国有企业党建工作创新途径,不断加强基层党组织服务业务工作科学发展的能力建设,努力开创国有企业党建工作新局面,笔者以强化基层党组织服务功能为主题,结合X集团基层党组织建设工作情况,进行了调研和思考。     

创新内容方式 注重思想引领

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,是经济工作和其他一切工作的生命线。重庆机电控股(集团)公司(以下简称"机电集团")始终坚持以思想引领机电科学发展、以舆论引导机电和谐发展,以文化推动机电繁荣发展,紧紧围绕集团"321"发展战略这条主线,抓好思     

谈创先争优活动长效机制的健全完善

<正>当前,国内冶金企业正处在一个应对市场严峻挑战、深化整合和加快转变方式的关键时期,越是形势严峻、任务艰巨,越需要基层党组织战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用的发挥,其中推动"企业科学发展"是活动主要目标,"促进社会和谐"是活动着力点,"服务职工群众"是活动落脚点,而"加强基层组织建设"是搞好活动的基础和保证;作为基层党组织,要把创先争优活动作为加强基层党的建设、推动企业科学发展的重要契机来对待;而长效机制的健全完善则是促进企业实现科学发展的坚实保障。本人根据从事企业党务工     

创建学习型领导班子的实践与思考

近年来,上柴公司着力创建学习型企业、学习型党组织,尤其是引导领导干部以"等不起、慢不得、坐不住"的紧迫感、责任感对待学习,提升学习力,用科学理论之"矢",射企业发展之"的",努力创建学习型领导班子。学习保证了领导班子"高举旗子、勤换脑子、走对路子、握住把子",同时还引领了全体员工的学习,企业在学用相长的良性循环中实施了流程再造,实现了良好发展。主要做法坚持党委中心组学习、小集中学习制度,做到精心策     

创先争优惠民生 和谐共建促发展

<正>深入开展创先争优活动,是党的建设一项重要的基础性工作。从中央到冀中能源,从邯矿集团到社区,各级党组织都围绕"推动科学发展、促进企业和谐、服务职工群众、加强基层组织"的活动目标进行了有益探索。那么社区党组织如何把握关键,抓住重点,确保创先争优活动健康有序开展呢?笔者结合社区创先争优活动实际,就如何抓党建载体、抓民生项目、抓社区硬件、抓难点问题,促进"为民服务创先争优"活动开展谈一点看法。一、抓党建载体,在发挥党员作用上创先争优"推动科学发展、促进社会和谐、服务职工居民、加强基层组织",这是企业创先争优的目标。加强基层组织建设,对     

浅谈在社会组织中加强党的组织建设的必要性

本文根据"十八大"提出的建立现代社会组织体制的要求,分析目前社会组织现状以及在发展过程中碰到的困难和问题,说明在社会组织中建立和健全共产党的组织的重要性和必要性。并提出推动新时期社会组织科学发展的有效的途径。     

以科技创新打造健康产业高品质产品

<正>珍奥集团是国家火炬计划高新技术企业,这个奖项将给珍奥人带来莫大鼓励,在"立足生命科学,造福人类健康"的道路上,科技创新是珍奥人永恒的主题。在刚刚出台的国家"十二五"规划中,我们再次高兴地看到,中国"坚持把科技进步和创新作为加快转变经济发展方式的重要支撑",这很令人激动,国家已经把科技创新提到"实现科学发展,推动民族复兴"的战略     

国企如何建立学习型党组织

随着形势和环境的发展变化、科技更新速度不断加快,学习已经被推到越来越重要的位置。重视和加强学习是跟上时代前进步伐的必然要求。国有企业的党组织肩负着巩固党的执政基础和带领企业科学发展的重要职责,如果不加强学习,就难以适应新形势和新任务的要求。     

关于加强企业基层党组织建设的思考

文章从"坚持原则,解放思想""科学发展,创新内容""准确定位,加强自建"3个方面对加强企业基层党组织建设进行了探讨.     

以学习型党组织建设推动企业科学发展

6月27日,人民日报理论版头条刊登了冀中能源党委书记、董事长王社平《以学习型党组织建设推动企业科学发展》的署名文章。在文章中,王社平全面总结了近年来冀中能源围绕"科学发展"主题和"加快转变经济发展方式"主线,以科学理论为武装,使学习型党组织建设成为推动企业科学发展强大动力的成功经验。2012年以来,中央经济会议确定了"稳中求进"总基调后,冀中能源党委迅速行动,坚持围绕"稳中求进"来开展各种学习活动,充分发挥规模优势、资源优势、资金优势、技术优势、人才优势、管理优势、队伍优势、文化优势,从主题导引、舆论导引、思想导引、文化导引、典型导引、战略导引、目标导引、活动导引、政策导引入手,把学习型党组织建设与实现企业效益增长、提高可持续发展能力相结合,使冀中能源在复杂的经济形势下依然保持了平稳的发展态势。此篇署名文章,是王社平继6月16日发表《致全体干部职工一封信》后,对冀中能源在当前形势下如何更好地实现科学发展的一次理论性的总结和思考,也对冀中能源各级党委充分发挥党组织政治核心作用、以优异成绩向十八大献礼提出了方向。