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近年来,全区各级工会认真贯彻落实党的十七大和工会十五大精神,以改革创新为动力,深入学习实践科学发展观。在工会财务工作和经审工作中,以经费收缴为重点,以完善机制为基础,以审查审计为保障,坚持依法、科学、民主、有效地收缴、管理、使用工会经费,从而使工会经费收缴有了新的增长,财务管理水平有了新的提高, 相似文献
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文章分析了服务贸易高质量发展助推高水平对外开放的理论机理,对推动中国服务贸易高质量发展的现实基础进行了梳理和总结,阐述了新时代中国服务贸易高质量发展的战略机遇,包括全球数字化经济浪潮、区域合作一体化及技术创新和产业变革等,提出了新时代中国需坚持以构建新发展格局为引领,以改革开放为动力,以协调发展为原则,以绿色发展为底色,从深化政府改革、加快数字应用、强化品牌建设、拓宽国际合作等方面出发,推动服务贸易高质量发展。 相似文献
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近年来,三峡分行以支持区域经济发展为己任,服务优质产业,方便居民生活,抢抓机遇,奋力开拓,有力支持了辖内基础设施建设和优质骨干企业、中小企业的发展,极大满足了广大居民的金融和理财需求,为促进区域经济发展做出了积极的贡献,自身的综合实力也不断得到了提升。三峡分行坚持以客户为中心,经过多年的精心经营,各种类型、各大行业、各个层次的企业客户均得到了有效拓展,以优势大企业客户为核心,优质中小企业客户和中高端个人客户为支撑,广大潜力客户为后盾的良好的客户体系已经渐趋形成。同时,三峡分行大兴品牌战略,依靠其科技优势、网络优势、人才优势和服务优势,积极创新发展, 相似文献
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高职院校办学体制与人才培养模式改革探索——银领学院的建立、运行与成效 总被引:2,自引:0,他引:2
银领学院是浙江金融职业学院教育教学改革的产物,是高等职业教育办学体制与人才培养模式改革的双重创新,是国家示范性高职院校建设的阶段性成果。银领学院作为浙江金融职业学院下属的二级学院,实行校务委员会领导下的院长负责制,院长由浙江金融职业学院院长兼任,副院长主要由银行领导和学院中层干部组成。银领学院在办学上,以订单培养为始点、以开放式办学为特征、以双师团队为依托、以工学结合为载体、以校企合作为平台、以优质“银领”为目标,实现了学院、行业、校友、集团共生态的办学模式和订单式人才培养模式的无缝对接。银领学院经过两年的实际运行,在深度融入行业、服务金融企业,全面强化职业培训和加强学生实践能力训练等方面进行了积极而有效的探索,促进了学生“优质就业”。 相似文献
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近几年来,工行承德分行面对改革发展的新形势、新问题,主动求变、锐意创新,大力实施“文化强行”战略,把加快建设富有本行区域特色的企业文化作为促进发展的一种手段,从多方面入手,进行了积极有益的探索和尝试,初步形成了以理念文化为灵魂、以制度文化为依托、以形象文化为载体,以激励文化为手段的企业文化体系,有力促进了全行的经营发展。 相似文献
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近年来,西藏银监局坚持以科学发展观为指导,以建设具有“中国特色、西藏特点”的社会主义新西藏为目标,以全面贯彻落实中央第五次西藏工作座谈会精神为切入点,以健全银行业机构体系为着力点,以提升西藏农牧区基础金融服务水平为突破点,积极引导辖区银行业优化信贷结构,提高信贷质量,促进了经济金融和谐互动,助推了西藏经济跨越式发展和社会长治久安。 相似文献
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本刊讯 2001年3月22日,中国银行和中国农业银行在北京签署了全面业务合作协议,中国银行董事长、行长刘明康,副行长和广北,中国农业银行行长尚福林、副行长杨明生,以及双方有关部门主要负责人出席了签字仪式。根据协议,中国银行和农业银行将在信息资源共享、资金融通、零售业务、公司业务、贸易结算、资金汇划清算及人员交流与培训等领域开展全面合作。中国银行近年来进一步完善了以市场为导向,以客户为中心,以风险防范为特征的组织结构,实施了以现代科技手段为依托,大公司与大零售业务并重的发展战略,形成了以全方位金融服务为特… 相似文献
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抓住新机遇 迎接新挑战 总被引:1,自引:0,他引:1
在刚刚过去的一年里,建设银行山西省分行紧紧以效益为目标、以客户为中心、以结构调整为主线,通过深化改革和科技创新,在改善经营管理方式和业务运行模式、丰富金融产品和体系等方面进行了积极的探索,服务质量和服务水平进一步提高,管理和内控逐步完善,各项业务指标都取得了较好成绩, 相似文献
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客观地说,多年来中资商业银行在经营策略上比较重视业务创新,按照“以客户为中心、以市场为导向”的原则,从满足客户需求出发,以技术进步为依托,以提高市场份额和经营效益为目标,加大了银行产品的开发和营销力度,业务创新的步伐明显加快,这不仅满足了客户的需求,促进了银行业务的发展和经营效益的提高,而且产生了比较广泛的 相似文献
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农行河池分行课题组 《广西农村金融研究》2005,(1):60-64
随着金融体制的改革和深化,农行经历了从以产品为中心、以市场为中心,向正在逐步过渡到以客户为中心的经营管理模式的发展过程。近年来,面对激烈的金融市场竞争和人世后的形势,农行二级分行以扁平化管理改革为契机,加快内部改革步伐,通过管理创新、制度创新、产品创新来提高服务质量和管理水平,搭建以客户为中心的业务流程和绢织架构. 相似文献
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人是银行的细胞,人强,行强。近年来,农行江苏徐州分行在经济全球化和金融国际化,金融业面临前所未有的机遇和挑战的关键时期,实施人才强行战略,将以人为本作为贯彻科学发展观的本质和核心,做到以人为主体,以人为前提,以人为动力,以人为目的,紧紧抓住培养人、激励人、选拔人为重点环节,构建了一支与农行改革相适应的人才队伍,为农行参与国际化竞争提供了人才保证和智力支持。 相似文献
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中国人民银行广州分行课题组 《南方金融》2005,(12):5-9
本文选取广东省内四个典型地区对金融生态环境进行比较分析,总结了这些地区金融生态环境建设的经验教训,阐述了司法保护、政府行为、社会信用和企业治理在“经济决定金融”过程中的重要影响,提出了加强区域金融生态环境建设要以金融法制建设为着力点,以地方政府推动和规范行政行为为关键因素,以社会信用建设为核心,以改善企业治理为重要落脚点。 相似文献
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近年来,工行河南省焦作分行坚持以科学发展观为指导,以提升核心竞争力为根本,以深入开展“我最满意的金融单位”创建为动力,积极转变服务观念,完善服务机制,规范服务行为,美化服务环境,强化服务措施,创新服务品种,延伸服务领域,促进了金融综合服务水平的不断提升,在焦作市委、市政府组织开展的“效能革命“、行风政风评议活动中得到了社会各界和广大客户一致好评,树立了工商银行良好的社会形象,收到了明显的经济效益和社会效益。 相似文献
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近年来,农业银行兴化市支行以开展廉政文化建设为依托.不断创新活动载体,充分发挥其凝聚、渗透、导向和辐射的功能作用,营造了“以廉为荣、以贪为耻”的氛围。构建了想干事、能干事、干实事、干成事、不出事的和谐环境,切实加强预防职务犯罪工作,保障了“三个文明”建设的协调发展,连续九年被市委、市政府表彰为“党风廉政建设先进单位”, 相似文献