终极所有权资本经营与企业法人资本经营

从终极所有权角度讲,资本区分为私人资本、集体资本和国有资本,相应地,也就有了不同形式的终极所有权资本经营。终极所有权资本经营的结果会形成相应的企业。企业法人资本经营则成了另一种派生法人产权资本的经营,从而与终极所有权资本经营构成资本经营的两个基本层次。     

智力资本分配激励与智力资本化

智力资本的分配激励表现为多种方式,可以选择的激励方式有竞争性工资、以股权激励为主的高能激励和所有权激励,智力资本化是分配激励的方式之一.智力资本化的提出反映了公司治理理论从股东治理向利益相关者共同治理的转变.文章认为,股权激励和所有权激励是一定条件下企业所选择的分配激励和所有权安排方式.那种不顾条件的"泛股权化",将智力资本的激励方案局限于股权和所有权激励是没有理论根据的.我们通过分析智力资本的价值维度和智力资本产出的可订约性维度,提出了智力资本化分析矩阵.     

浅谈资本运营

一、对资本运营涵义的认识 　　资本运营也称为资本经营,它是以企业为载体,以资本为纽带,通过市场这只无形的手来进行的。关于资本运营中的"资本",不是通常说的"注册资本"或"实收资本",而是资产负债表右边所列示的债权人的债权和投资人的股权。企业资本运营所交易的只能是资本,而不是实物形态的资产,实物形态的资产只能在生产经营中不断被消耗,资产本身是不具备增值特性的,资产只有实现资本化才能进行交易。目前资本运营的具体方式主要包括兼并、收购、分拆、破产、重组、实行股份制与股票上市等,具体操作上可以单独运用,也可…     

"经营雇佣资本"企业模式的制度框架探讨

一、经营雇佣资本 “雇佣”这个词在很多论述中被用来阐述企业所有权的分配状态,如“资本雇用劳动”,表示企业的所有权（包括剩余索取权和控制权）由物质资本所有者拥有。由于企业的最基本构成要素是物质资本和人力资本,那么它们之间的雇佣关系就可以分为物质资本雇佣人力资本和人力资本雇佣物质资本以及物质资本与人力资本互不雇佣这么三种形式。     

从四千万到四十亿的启示

据报载,浙江万向集团搞资本运营仅用4年时间,其资产规模就从4000万元膨胀到40亿元。其经营之道可以借用集团总裁鲁冠球的一句真言:万向集团搞资本经营主要体现在观念上,从货币资金到实物资本,到金融资本,再进入智力型资源资本经营是从不自觉到自觉自然地演变过来的。     

浅析企业资金的筹集与管理

企业在生产经营过程中，需要筹集多种不同的资金，以满足不同的资金需求，不同的资金类型，融资方式也就不同。企业筹集资金的方式有很多，归结起来，主要可分为以下几大类：一是向所有权投资者筹集资本金。如企业可以接受国有投资者、其他法人的直接投资，也可以发行股票向社会公众筹资。二是使用留存收益增加资本。如用资本公积、盈余公积转增资本。三是负债筹资。负债筹资是经营中的企业筹集资金的重要途径。企业在经营中临时性资金短缺，可以通过商业信用，如赊购商品的预收账款等方式解决。如果企业需要长期大量的资金，这就需要对外举债筹资。对外举债筹资的方式有：银行贷款、抵押贷款、发行债券、融资租赁等。四是企业购并。通过资产重组的方式，取得生产经营中所需的资金。企业购并可能改变企业的性质和经营方式，是一种近年来被广泛使用的筹资方式。五是其他筹资方式。企业可以通过变卖闲置资产、回收对外投资等方式，解决临时性资金短缺问题。     

产权交易与所有权交易的理论差异及实践并轨现象的分析

“所有权”和“产权”是两个不同的概念,“所有权”是资本的价值形态,属於股份持有人,“产权”是资本的使用价值形态(物化形态)、属於企业法人.“所有权”和“产权”的分离体现了资本的原始所有权和生产经营社会化之间的矛盾的调和,是货币资本为寻求利润最大化而同最佳人力资本结合的产物.     

台州样本

浙江台州市商业银行出生刚满7个月。这是一个多重混血儿。台州市商业银行是由一家纯粹民营性质的银座城市信用社为主体,联合其他7家经营业绩糟糕的信用社组建而成。台州市政府出资约1500万元,在其中占股本的5％。 按照央行的规定,台州市商业银行可以说是民营资金新建的民营银行;但也可以说是政府利用民营资本来改造的商业银     

资本经营及其操作探索

资本经营及其操作探索●段春华随着我国市场经济体制的完善和企业改革的深入进行，资本经营开始提到企业经营的日程上来了。一、资本经营的界定资本经营有广义狭义之分，我们平常所说的资本经营属于狭义的范畴，是相对于生产经营而言的，指以价值化、证券化了的资本或可以...     

“人民公社化”台前幕后

当年,陈伯达说,办人民公社是毛泽东的主张。毛泽东本人却说,这话是“造谣”。后来,陈伯达又说,这个“歪点子”是他出的,“发明权”属于他。拿中国人做试验品搞了25年的大试验,“最初是谁的主意”,竟成了一桩公案!     

企业重组和所有权形式结构的改革

<正> 如果把企业看作是一个将生产特定的方式组合起来从事经营活动的组织(或者按照现在一些经济学家所说的,是一个合约结构),那么只要企业是充满生机地营运着,可以说它是处于经常性的重组之中。比如,企业的债权、债务关系在经常变化,在上市的股份公司中所有权关系也经常变化。当然,这是对企业重组作了广义的理解。     

试揭企业所有权内涵及其归属的真面目——兼评不完全合同企业所有权理论的局限性

企业不存在不完全合同理论指出的那种虚无的即实际无所有的所有权,也不可能存在基于这种"企业所有权"解释的治理结构.真正的企业所有权其实是指人们传统认识到的企业出资者所有权,它的内涵是指对企业物质资本和产品的所有权.这个企业所有权是出资者用它自己投入企业的资本承担经营风险而形成的,所以它归属出资者.由此还可得出,真正的企业最一般的结构就是资本雇佣劳动结构,现代企业的结构演化也必须立足于这一基础来解释.     

公司治理的制约、制衡与平衡——从物质资本、人力资本到利益相关者

公司治理结构的本质是企业所有权的安排。在企业所有权安排上,公司经历了一个由物质资本独享企业所有权,到物质资本与人力资本分享企业所有权,再到利益相关者共享企业所有权的发展过程。相应地,在公司治理方面,与其说是从传统的"股东至上"理论逻辑下的单边治理模式,发展为现代的利益相关者理论逻辑下的共同治理模式,倒不如说是,从单一的物质资本主导下的物质资本对人力资本的制约,到物质资本与人力资本共同主导下的物质资本与人力资本的相互制衡,再到利益相关者共同主导下的利益相关者之间利益平衡的发展过程。     

非公有资本与基础设施有效供给

由于基础设施供给属性上具有市场性和非市场性并存的特征,因而,它不仅仅是单纯非公有资本或单纯的政府活动就可以使其有效发展的,它通常需要二者的有机结合并相互采取多样化的所有制实现形式。鉴于我国的国情和非公有资本的现实状况,我们不能照搬国外非公有资本参与基础设施的方式或模式,但为了加快基础设施建设和提高基础设施投资、经营的效益,应当采取多种形式拓宽非公有资本进入基础设施的渠道。(一)鼓励非公有经济采取联合、联营、集资、入股等方式参与基础设施建设;(二)通过实行特许权招投标、选择项目法人的方式吸引民营资本进入;(三)盘活存量资产吸引民营资本;(四)通过资本置换方式吸引民营投资;(五)以项目捆绑组合方式吸引民营资本;(六)利用资源补偿方式吸引民营投资;(七)建立产业投资基金,聚集民间闲散资金;(八)项目资产证券化。     

宁波民营资本运作的现状分析及政策选择

如何界定民营资本一直是理论界讨论的热点和难点,一般而言大致有以下三种思路:第一种是以“国有国营”为准界定的,认为民营经济就是非国有国营经济,而民营资本就是非国有国营经济所保有的资本;第二种是以“经营权”的归属来界定,认为民营经济涵盖了在政府所有权和控制权之外的所有企业,并非单指某种所有制企业,而泛指政府控制权范围以外的企业,那么民营资本即实际经营掌握在非国家的经济主体手中的资本;第三种是以所有权的归属来界定的,只要不是国有资本就是民营资本。借鉴上述三种思路,我们不妨将“民营资本”定义为,主要包括个体、私营、…     

资本经营存在三大障碍

一、进行资本经营应注意六个问题 　　资本经营是一个复杂的过程,也是一门高超的艺术。资本经营、资产重组确实可以给企 业带来生机,但如果运用不当,也可能为企业进一步发展形成障碍,出现适得其反的结果。 在企业进行资本经营时,必须明确以下六个问题。 　　1资本经营的功能。资本经营强调用资本购买那些有发展潜力企业的控股权,形成控 股子企业群;运用投资、参股和购并等多种方式,冲破行业界线、地区界线的束缚,要么实 现企业的规模经营,要么实行跨行业、跨地区经营,形成资本多触角优势,全方位开拓进取 。 　　2资本经营…     

城商行：阶梯式上行

<正>客观地说,城市商业银行自成立伊始,资本金不足、资产质量低下、不良资产比率高等问题一直如影随形。面对监管的要求和日益激烈的市场竞争,城市商业银行掀起了一波波自救的浪潮,引进外资,跨区经营,引进民营资本,业务联合等等,一行一策的改革方案层出不穷。政府注资由于各城市商业银行是由本地所有城市信用社"捆绑"而成,因此,它承接了大量城市信用社在不规范经营时期所形成的不良资产,资本金不足,不良贷款率过高成     

经营你的“智力资本”

常见有人抱怨“改革开放机遇多．想搞经营却没资本”，眼巴巴看着别人把项目搞了上去，成果夺了过来。其实．经营的本钱人人有，资本就在你脑中。因为谁都拥有特定的甚至独到的智力，所以谁都拥有一份有价值的“智力资本”只不过是没有被充分发掘出来罢了。     

马克思关于企业所有权的观点与现代企业理论的比较

马克思主义是一个博大精深的体系,现代企业理论是一个运用现代经济分析工具和经济思想的理论集群,本文将他们有关企业所有权的主要思想进行比较分析后认为：马克思区分劳动和劳动力对人力资本说颇有启发;进行不变资本和可变资本的划分与队生产学说的分析方法既有联系又有区别。经过比较,可以从现代企业理论的观点来丰富和完善马克思对资本所有权的批判和对企业主收益的理论。     

建立现代企业制度的四大难题

<正> 难题一:如何评估国企资产? 实行现代企业制度,首当其冲面临的问题是产权如何界定。企业资本究竟价值如何,只有在资本市场上才能准确确定。但目前我们并没有资本市场。 难题二:谁来代表国有资产? 来自国家正式行政程序的规定要求,国有资产应是国家统一所有。这个统一的所有权如何操作,在实际运作中却很困难。一是“分级监管”的规定,使各地方具有实际监管权,代表行使所有权的部门难以实际干预;二是现有各类国有企业实际上分散在中央、地方各行业主管行政部门手中,他们拥有实质上