弘扬工匠精神 建设诚信文化

为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神,践行社会主义核心价值观,国网河北省电力有限公司培训中心开展"弘扬工匠精神、打造诚信培训、建设诚信文化"主题实践活动,通过创建以工匠精神和诚信文化为导向的培训体系,进一步创新培训模式;通过构建更完善的约束机制和过程管控体系,提供机制体制保障,为诚信文化建设保驾护航。     

传承“石油精神” 塑造钻井“铁魂”文化

正当前,正值改革发展的攻坚阶段,更需要大力弘扬"石油精神",深入推进文化建设,不断提升文化软实力,为推进企业持续稳健发展提供强有力支持。在纪念中国共产党成立95周年前夕,习近平总书记等中央领导同志做出大力弘扬以"苦干实干""三老四严"为核心的"石油精神"的重要批示,凝聚了新时期干事创业的精神力量,成为推进企业持续稳健发展的行动指南。当前,正值改革发展的攻坚阶段,更需要大力弘扬"石油精神",深入推进文化建设,不断提升文化软实力,为推进企业持续稳健发展提供文化支持。大庆钻探钻井     

企业精神教育基地 传承百年石油文化

正今年1月1日,独山子展览(博物)馆正式开馆。至此,历经3年建设、承载独山子百余年石油开采史、80年石油炼制史的文化地标诞生。展览馆的建成开馆是独山子百年石油文化史上的一件大事,为独山子石化公司凝聚全员共识、继承光荣传统、弘扬"石油精神"提供了重要的教育阵地。从今年2月开始,独山子石化公司开展"独山子展览馆参观感想大家谈"主题活动,分期分批组织员工到展览馆参观。同时以班组为单位开展"参观感想大家谈""企业文化故事会"等形     

牢牢扛起大庆精神这面旗

正凝聚老一辈石油拓荒者无数心血和汗水的大庆精神,成为引领一代代石油人"爱国、创业、求实、奉献"的旗帜。中国石油创业至今,始终高扬大庆精神这面旗,为新中国经济建设和精神文化建设做出了突出的贡献,得到历代党和国家最高领导人的充分肯定。3月7日,习近平总书记在参加十二届全国人大四次会议黑     

以“卓越实践”活动构建企业精神践行平台

正按照国家电网公司统一企业文化建设要求,国网天津市电力公司积极传播和落实国网核心价值理念,将企业文化建设与世界一流城市供电网建设、卓越管理体系构建、对接融入区域经济社会发展、提升全员综合素质等相结合,通过自上而下逐层推进"卓越实践"活动,构建企业精神     

育职业道德铸威孚精神

无锡威孚集团有限公司在激烈的市场竞争中坚持不懈地加强职业道德建设在培育"有理想、有道德、有文化、有纪律"的职工队伍中,围绕"尽职业责任,讲职业道德,守职业纪律,练职业技能"这一主线,养成了"爱岗敬业、锐意进取、同心同德、团结拼搏、服务用户、奉献社会"的良好职业道德。公司先后荣获"全国'五一'劳动奖状"、"全国模范职工之家"、"全国职工教育先进集体"等荣誉称号,今年初,又被评为"全国职业道德建设先进单位"。 --以人为本,教育为先,注重持久性。在发展社会主义市场经济中,受"一切向钱看"思潮的影响,个人主义、享乐主…     

公约见精神 文化树形象

作为供电企业的一名员工,有幸了解到《全国电力行业核心价值公约》(以下简称《公约》)发布在即,认真研读一番,感悟良多。《公约》是对行业文化建设进行引领和规范的一种共识。汉代刘向在《说苑·指武》中说"文化不改,然后加诛",     

“四个依靠”传承创新柴达木石油精神

<正>企业的发展,凭借的不仅仅是自身的经济实力,更是隐含在文化之后的强大推动力。在青海油田60年的创业历程中,几代青海石油人用血汗、生命培育形成了以"顾全大局的爱国精神、艰苦奋斗的创业精神、为油而战的奉献精神"为精髓的柴达木石油精神。这一既具有时代特征,又反映青海石油工业特点的企业精神,在新的时期面对新的形势和任务,面对思想文化多元多样、精神需求日趋增长的员工队伍,如何注重员工的文化养成,在企业文化建设中引导员工树立     

深化大庆精神再教育 提升文化软实力

正牢记习总书记嘱托,高举大庆红旗,传承弘扬大庆精神是大庆石油人的政治责任。面对低油价带来的严峻挑战和困难,必须强化大庆精神再教育,让大庆精神薪火相传,以文化力提升企业竞争力。活化载体,让大庆精神深入人心。大庆油田除每年都分期分批组织员工到铁人王进喜纪念馆、油田历史陈列馆等19个企业精神教育基地,以及1205钻井队等50个企业文化建设示范基地参观外,还深入开展"高举红旗树形象、稳健发展做贡献"主题实践活动,以"唤醒传统意识、回归严实作风"为主题,持续组织"石油魂——大     

大力弘扬"同心结南网"精神

企业文化作为一种实践,它将企业在创业发展过程中形成的优良传统和企业精神提炼升华,整合成为全体员工广泛认同的、统一的价值体系和行为准则,以文化的力量激励企业员工,推动企业的长期发展.南方电网公司三年来取得的辉煌也深藏在企业文化的底蕴之中.企业文化建设所取得的成绩是多方面的,其中最令南网人自豪和称道的业绩,就是南方电网公司在发展中形成的一种企业文化精神,可以称之为"同心结南网"精神.     

中国石化企业精神：爱我中华 振兴石化

<正>一个企业要实现基业长青,必须重视文化建设。为深入贯彻落实习近平文化思想和党的二十大关于建设社会主义文化强国的战略部署,扎实培育和践行社会主义核心价值观,大力践行新时代新的文化使命,持续推进公司高质量发展,近日,中国石化集团公司印发新版企业文化建设纲要—《中国石油化工集团公司企业文化建设纲要（2024年版）》（下称新版《纲要》）。     

弘扬“石油精神” 践行管道文化

正弘扬"石油精神",结合管道局实际,就是在学习"石油精神"的基础上,努力践行管道文化,不断深化以"八三"精神、管道优良传统为内涵的"管道精神"的再学习再教育再实践,用管道优秀文化引领企业发展。一是大力弘扬"石油精神",进一步丰富完善管道文化内涵。通过征集、总结建局以来的优秀文化成果,将已有成果传承下去,将隐形成果总结出来,在改革深化攻坚的进程中,确保企业优秀的文化基因得到固化。二是大力弘扬"石油精神",进一步促进文化理念深入付诸管     

“文化心连心”汇聚企业精神能量

国网河南电力洛阳供电公司立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局,从提高文化建设广度、力度、深度、温度“四度”发力,建设与“一体四翼”发展布局相适应的企业文化,最大限度凝聚人心、融入中心、培育品牌,以“文化心连心”汇聚企业发展的强大精神力量。党的二十大报告指出:“推进文化自信自强,铸就社会主义文化新辉煌。”这在新的历史方位上为文化强国建设指明前进方向。文化的精神引领和凝聚作用对于各行各业将更加重要。     

对特色精品文化的理解

<正>近几年来,辽河石化公司结合自身实际,遵循《中国石油企业文化建设工作条例》,按照"六统一"原则,逐步形成了以"大庆精神铁人精神"主体文化为"源头",以辽河石化"聚合光热、播撒欢喜"特色精品文化为"干流",以专项和车间文化为"支流",以全员素养提升为"水系"的企业文化体系。实践中,在充分发挥文化优势,提升企业核心竞争力的同时,对特色精品文化建设内涵的理解也在不断加深。文化建设要符合企业发展战略。辽河石化的发展目标确定为"建设稠油加工基地,打遣现代化特色精品企业"。遵循这一战略目标,在总结提炼企业     

广西贺州供电局:打造“创先文化” 铸就精神“堡垒”

正贺州供电局一直以来非常重视企业文化的培育,把安全文化、服务文化、廉洁文化、道德文化、班组文化等文化领域凝聚提炼成具有贺供特色的"创先文化",为该局创建国内先进电网供电局铸就坚强的精神"堡垒"。凝聚梦想,共同创造贺州供电局注重把南网梦与员工梦凝聚在一起,激励共同为伟大的中国梦而奋斗。2013年4月,该局组织举办"我的梦·中国梦"爱国励志文化大讲堂,邀请我国著名的文化人、诗词作家     

企业文化与生产经营相结合 精神与物质双丰收——热烈祝贺河北钢铁集团矿业有限公司首届矿山职工文化节胜利召开

<正>河北钢铁矿业公司自2008年9月成立以来,就十分重视矿山文化建设。今年以来,为贯彻落实党的十七届六中全会提出的"文化大发展大繁荣"总要求,从四月开始举办了首届矿山文化节,历时5个月于9月21日在龙烟矿山分公司隆重举行了首届矿山文化节闭幕式,进一步把矿业公司的文化建设推向高潮、引向纵深发展。一、矿山的春天欢乐的海洋金秋九月,秋高气爽,鲜花吐艳,丹桂飘香。在这欢庆丰收的大喜日子里,河北钢铁集团矿业有限公司(以下简称矿     

创办调度家园 共建和谐电业——衡阳电业局调度管理所企业文化创新成果介绍

近年来,衡阳电业局企业文化建设在国家电网公司企业文化框架体系的指导下,以建设"一强三优"现代供电企业的要求为出发点,以实现"九大具体形象"为目标,以突出安全文化、廉洁文化、服务文化、爱心文化和管理文化等5个子文化建设为重点,以创一流同业对标为手段,建立规范完善的制度体系和科学有效的考评机制,加大制度文化建设力度,孕育全体员工共同遵守的企业价值观、企业精神、企业理念等颇具特色的"衡电企业文化".     

贯彻落实六中全会精神 建设优秀企业文化

文化是党的十七届六中全会的主题。文化建设是中国特色社会主义事业总体布局的重要组成部分,而企业文化则是文化建设的重要组成部分,是企业发展不可或缺的内在动力和活力源泉。我国的企业文化,是伴随着改革开放的大潮成长和发展起来的。可以说,文化的力量,已经深深熔铸在企业的凝聚力、创造力和竞争力之中。     

弘扬石油精神 支撑5000万吨稳产增效

<正>以"苦干实干""三老四严"为核心的石油精神是石油人攻坚克难、赤诚奉献的动力源泉。近年来,长庆油田公司高举"石油精神"旗帜,围绕"持续稳产、提质增效"中心工作,发挥政治优势,坚守精神高地,坚定文化自信,凝心聚力,共克时艰,为5000万吨稳产增效提供了有力支撑。弘扬石油精神贵在坚定文化自信"石油精神"是石油文化的"根"和"魂"。近年来,面对企业形象受损、油价大幅下跌、稳产难度加大等困难和挑战,长庆油田坚定     

韩明华劳模创新工作室 红船精神指引下的创新探索

正国网浙江省电力有限公司嘉善县供电公司在红船精神的指引下,于2011年以公司省级劳模韩明华个人名字命名,成立了劳模创新工作室,确立"劳模精神传承、社会责任示范、企业文化传播、人才发展培育、创新创效孵化地、业务技能传授"的建设理念,融合嘉善地域文化,以培育"善治(精管理)、善为(提绩效)、善动(强技能)、善静(会深思)、善心(存爱心)、善创(增成效)"的"知识型、技能型、创新型"职工队伍为目标,发挥劳模领军人才、工匠传帮带作用,促进公司核心知识和技能的传承。