"关系性契约"范式下的农民专业合作社内部关系法律调整

在农民专业合作社中,合作社成员既是合作者、出资者、管理者,同时也是合作社的惠顾者和剩余索取权人,这就在合作社与其成员之间形成了复杂的内部关系。从契约论的角度来看,这种内部关系属于内部关系性契约,需要运用特殊方法予以调整。     

社会资本对农民专业合作社的影响分析

农民专业合作社社会资本就是通过合作社成员之间以及合作社成员与外部在遵守一定的规范基础上所形成的信任与合作的关系网络结构.社会资本与物质资本、金融资本、人力资本一样都是合作社生存与发展的基础性要素.发展合作社的根本是培育合作社的现代社会资本.在合作社发展初期,政府应加大制度供给、教育培训尤其是财力支持和搭建交流合作的平等带来培育农民专业合作社的现代社会资本.     

合作社参与乡村治理的优越性及治理模式探究——基于农村“半工半耕”的代际分工视角

基于农村"半工半耕"的代际分工与小农经济模式并存的局面分析,认为合作社不仅在组织上具有委托代理关系下利益分配最优化、风险共担机制下风险分散最大化、供给社会化服务促进分工深化和嵌入乡村治理带来民主化效益的优势,还能够发挥多元主体总代理的职能,通过强的带动作用能够有效弥补乡村治理困境。最后提出应建立合作社"有效主导型"的治理模式,主要通过完善合作社提供社会化服务的功能,创新"党建带社建、村社共建"模式,完善信任机制处理好合作社与村两委的关系等来实现。     

消费合作社之国际经验

和"农民合作社"类似,消费合作社是由消费者所共同拥有的经济合作组织。消费合作社的一大特点就是会员的参与性很强。合作社的成员基于共同的理念,平等、民主地管理合作社,一方面可以对自己消费的产品拥有更多的决定权,减少自己对资本和大企业的依赖;     

农民专业合作社运行机制与产权结构:江苏205个样本

利用对江苏省205个农民专业合作社的调查数据,采用Logistic模型及多元线性回归模型对农民专业合作社利益机制及影响因素的实证研究表明,大多数合作社与农户之间的利益联系不够紧密,没有形成按惠顾额返还盈余为主的利益分配机制;合作社成员构成的高度异质性和缺乏成员广泛持股的产权结构及社员民主治理机制不完善是影响利益分配机制形成的主要因素;政府的财政扶持和合作社的服务功能向产前、产后拓展对于合作社利益联结机制的形成具有显著的促进作用。     

如何构建农村合作社的民主制度

构建新型农村合作社的民主制度的主导思想是:第一、为民主制度的构建创造客观条件,其主要从农村合作社发展外部环境的改善和内部体制的建设着手;第二、提高合作社内部成员主人翁意识和积极性,其主要通过明晰合作社产权和合作社成员权责着手。一、确定农村合作社独立的法律地位,独立的法律地位能使其自主表达意思,自主施行民事法律行为,这是保证民主制度实现的外因。实现这一目标,主要是要处理好政府和合作社之间的关系。(一)处理好政府与合作社建立在非资产基础上的关系,即政府作为社会经济的管理者对合作社进行管理而形成的关系。处理好这…     

创新农民专业合作社治理结构促进农村改革和发展实现“第二次飞跃”

农民专业合作社是实现农业适度规模经营的有效途径,治理结构是农民专业合作社高效运作的基础和保障。文章指出,目前我国农民专业合作社数量扩张很快,但在内部治理结构上存在许多问题,致使合作所带来的规模效应和互补效应为合作社内部的摩擦效应所抵消,合作社的组织资源未得到充分发挥。文章认为,为确保农民专业合作社高效运作,在治理结构设计上要充分重视不同成员的能力差异与利益关系,区分两类决策类型并赋予不同的投票权,设立独立监事以加强合作社内部的监督与制衡。     

农民专业合作社“合作悖论”及其破解

我国农民专业合作社发展的过程中,合作社内部核心成员与普通成员日趋凸显的利益冲突,严重阻碍了合作社的顺利发展.文章通过构建利益博弈模型,对合作社内部成员的行为机理进行了理论分析,探讨了各方利益最大化条件下的最优策略选择,提出了发挥政府的有效干预、构建良好的内部治理结构等政策建议.     

创业团队冲突会削弱团队成员幸福感知吗——团队关系治理的调节作用

基于团队过程和创业团队关系治理的视角,运用自我决定理论,以191位团队创业者为研究对象,剖析创业团队认知冲突、情绪冲突对团队成员幸福感的影响,并进一步探索团队关系治理在冲突与幸福感之间的调节效应。数据分析结果发现：认知冲突通过自我效能感的改善正向影响团队成员幸福感知,情绪冲突负面影响团队成员的幸福感。进一步的研究发现,团队关系治理正向调节认知冲突与创业幸福感之间的关系。该研究拓宽了创业幸福感的理解视域,在探索团队冲突对创业者主观幸福感影响的同时,检验了团队关系治理的调节机制。     

依托信用合作让社员闲钱动起来——湖北省宜昌市晓曦红柑橘专业合作社经验介绍

湖北省宜昌市夷陵区晓曦红柑橘专业合作社成立于2006年,随着合作社的发展,理事长晓曦红意识到合作社必须要有实体支撑,否则就会成为"一块牌子、一张桌子、一个本子"的空壳合作社.但发展实体,资金成为首要难题. 早在合作社成立之初,晓曦红就在成员内部提出"成员股和投资股"概念,将股份制运作模式引入合作社建设中来,先后成立了果...     

大学生手机依赖与主观幸福感和社会支持的关系

本文通过问卷调查法,对265名在校大学生手机依赖现状及其与主观幸福感和社会支持之间的关系进行分析,探讨手机依赖倾向、社会支持对主观幸福感的影响。结果显示:大学生手机依赖倾向与社会支持、主观幸福感关系密切,手机依赖倾向与社会支持、主观幸福感呈显著性负相关。对于普遍存在的手机依赖现象,社会、学校、家庭都要高度关注,要疏而不堵,引导青少年健康、正确使用手机,使他们身心健康成长。     

合作社在村庄治理中的作用研究

随着农业现代化进程的快速推进,农村社会正面临着"解构-重组"过程. 在传统乡村治理存在较大问题的背景下,农民专业合作社作为一种农民自发形成的新型组织应运而生.研究表明,合作社在乡村治理中具有重要作用,主要包括盘活农村要素,发展农业现代化;增强参与动力,重建村庄治理权威;克服个体局限,推动村庄公共事业等方面. 然而,合作社参与村庄治理中仍面临主体能力不足、传统势力阻扰、非正式身份局限以及制度保障的不完善等困境. 为此,可以从明确合作社功能与定位、增强合作社主体能力、构建合作社与农户间信任机制等方面加强合作社治理能力,使其更好地发挥作用.     

金砖合作机制下中国参与全球治理模式研究北大核心CSSCISSCI

中国作为金砖机制的重要成员,力寻国家利益、金砖成员诉求与全球治理需要的契合点,而以金砖成员身份参与全球治理,有助于化解美国及其西方盟友的疑虑、发展与金砖四国的良性竞合关系、凝聚广大发展中国家并以金砖为平台开拓新合作领域。中国在金砖合作机制下参与全球治理受到诸多挑战,制约了其参与全球治理的能力。次级跨区域合作模式、重合机制模式、中心合作模式及渐进治理模式是中国在金砖合作框架下参与全球治理的模式探索。中国政府采取了一系列措施应对当前挑战,包括以经济互补为基础推动金砖成员加强经贸合作、力促金砖与欧盟共同抵御贸易保护主义、将合作共赢的"中国方案"与金砖合作精神有效对接为全球治理新理念。     

企业集群的契约治理机制研究

企业集群内洽了契约属性,集群成员之间的契约指向是对集群剩余的控制与分配。由于契约的不完备性,集群成员往往会采取机会主义行为。集群治理的直接目标就是通过一系列激励机制和约束机制,降低集群成员的机会主义倾向,使得成员之间有序竞争,维持企业集群的稳定存在和持续发展。集群剩余是集群治理的物质基础和激励根源,其市场化分配过程形成对集群成员的有效激励;而"声誉"则构成企业集群约束机制,限制集群成员机会主义倾向。     

对我国城市社区管理中治理诉求的思考

我国城市社区管理的发育成长在一定程度上提高了社区管理水平,但其行政性管理体制存在一定的弊端。构建与社会主义和谐社会相适应的现代化社区管理尤为重要,"治理"的兴起契合了社区成员对公共事务管理效能的诉求。我国城市社区管理对治理有着现实性的诉求。     

发展农民专业合作组织的几个问题

合作社强调的是以人为本，人的联合，倡导公平和社会公正。合作社的组建就是要帮助成员满足其经济和社会、文化的需求。在资本和劳动的关系上，合作社强调应是劳动支配资本，而不是资本支配劳动。合作社与科学的发展观、人类可持续发展的基本精神相一致。     

合作社怎样增强与成员的关系

我们常说要在合作社与农民之间建立一套紧密的利益连接机制,形成利益共同体。说起来容易,做起来很难。不少理论家和实践者认为,最重要的就是盈余返还。但仅仅做到这一点还远远不够,目前,很多合作社已经能够实现盈余返还,但仍然处于松散状态,得不到农民的真正欢迎。合作社怎样增强与成员的关系？这个让很多合作社人和农民感到困惑的问题,看来还需要做更深入的探索和研究。本期特摘编一些网友对此问题的部分意见和建议,以引起读者的思考和讨论。[编者按]     

关于《合作经济组织法》制定中的几点建议（下）

1995年国际合作社联盟成立百年大会通过的“合作社特征声明”阐述了合作社的价值:合作社乃建立在自助、自主、民主、平等、公平和团结的基础之上。遵循合作社的创立人的传统,合作社成员坚持诚实、开放、关心社会、照顾他人的道德价值观,以及七条原则:自愿、开放的会员资格;成员的民主管理;成员的经济参与;独立性与自主性;教育、培训与信息;合作社间的合作;关注社会。这一价值观和七条原则,是国际合作社联盟总结各国合作社存在的共性得出的结论,但是由于各国的价值观念和社会习俗因时因地而异,     

"四化"建设让蜂产品"飞"岀国门——江苏省南京西洋湖养蜂专业合作社

南京西洋湖养蜂专业合作社前身是江宁区蜂业协会,2007年在耀华蜂场等8家蜂场发起下成立.现有成员106户,带动成员480户,蜂群1.8万群.合作社围绕"四化"的宗旨:即良种化、基地化、名牌化、国际化的要求目标,围绕合作社推广先进的养殖技术和加工工艺流程,提高蜂制品的质量,净化市场,促进蜂业养殖、防疫、加工等工作的配套服务.     

成员异质性下的合作社问题探究——来自委托代理的视角

在合作社成员异质性的假设下,拥有较多自然资源、人力资源、资本资源和社会资源的核心成员出任合作社管理者有其必然性。但是,由于目标不一致、激励不足、监督成本过高等原因,核心成员在经营决策中容易产生委托—代理风险。基于合作社现实状况的考虑,委托—代理风险的降低要依托于盈余分配机制的平衡、规范治理制度的引入和普通社员素质的提高。