思想政治工作在企业经济管理中发挥作用研究

现阶段的企业经济管理,引起了社会上的高度关注,传统的方式和方法,表现出极端的特点,而且没有深入考虑到大家的切身感受,造成的管理矛盾、冲突等,表现的非常显著,造成的恶劣后果也无法在短期内科学的弥补。相对而言,思想政治工作的提出、应用,可以对企业经济管理的体系更好丰富,加强管理的可靠性、可行性,让大家在信服的程度上良好的巩固。文章就此展开讨论,并提出合理化建议。     

如何做好企业思想政治工作

在企业的工作中,思想政治工作是一项至关重要的工作。企业的思想政治工作在日常的工作中会面临着许多新情况,遇到许多新问题,这就需要我们思想政治工作者努力研究和探索出能够做好思想政治工作的途径和方法。思想政治工作是一门科学,是党的工作的重要组成部分,也是我们企业做好各项工作的重要保证。思想政治工作是一切工作的生命线,因此,我们在任何时期都不能忽视思想政治工作的作用,特别在当前全面落实科学发展观的新形势下,更要注重提高思想政治工作的实效性,使其更好地为企业发展服务。思想政治工作有其内在的规律性,它的原理和原则具有相对的稳定性和广泛的适用性。在不断发展和前进的社会生活中,以人为工作对象的思想政治工作是一个复杂的系统工程。作为思想政治工作中占据重要组织部分的企业思想政治工作,更加能够体现出时代的特征,促进社会主义现代化经济建设,做好企业的思想政治工作是非常重要的一部分。因此,要做好企业的思想政治工作应该注重以下几点:     

对思想政治工作在企业创先争优活动中如何发挥作用的思考

开展创先争优活动是加强基层党组织建设、激发基层党组织活力的重要举措,思想政治工作是党的群众路线的体现,是基层党组织和党员的一项重要工作职能,是基层党组织和党员发挥作用的重要表现。思想政治工作在企业创先争优活动中如何发挥作用,一直是我重点思考的一个内容。     

在企业中如何更好发挥思想政治工作作用

针对新形势下思想政治工作的特点,提出了充实内容、工作到位、不断探索、以人为本的工作方针,有效解决了电力企业在新时期存在的一些问题,使思想政治工作在企业中发挥了更好的作用。     

在新形势下如何做好企业思想政治工作的思考

文章分析了当前思想政治工作面临的新情况以及存在的问题，并提出了加强和改进思想政治工作的基本思路。     

浅谈如何做好企业思想政治工作

思想政治工作是企业和谐发展和其他一切工作的生命线.企业政工干部做为企业发展保驾护航的中坚力量,做好新时期企业思想政治工作,加强综合素质建设,为企业生产经营创造良好的环境有着十分重要的意义.本文就如何做好企业思想政治工作进行探讨.     

在新形势下如何做好企业思想政治工作的思考

文章分析了当前思想政治工作面临的新情况以及存在的问题,并提出了加强和改进思想政治工作的基本思路.     

如何做好新时期企业思想政治工作

当前,很多企业都很重视抓思想政治工作,实践也表明做好了思想政治工作对企业的经济效益和社会效益至关重要。然而,还有一些企业只重视生产,在企业的思想政治工作方面还很薄弱。笔者对自己的工作进行总结,认为要做好新时期企业思想政治工作就要做好以下几点:要进一步加强领导班子建设、狠抓干部队伍素质;要进一步宣传企业文化、狠抓反腐倡廉工作;要进一步加强和改进思想政治工作、创新思想工作宣传;要进一步发挥群众组织桥梁纽带作用、加强对政治工作的领导。     

现代企业如何加强思想政治工作

随着经济体制改革深化,职工的思维方式和价值取向都发生了很大的变化,如何面对新问题,积极探索社会主义市场经济条件下国营企业思想政治工作的新路子,是亟待我们认真研究和努力实践的问题。     

新时期企业思想政治工作的新思路

新时期企业思想政治工作面临诸多困扰和挑战,文章阐述了新时期企业思想政治工作面临的挑战,并提出相应的对策。     

浅析如何做好企业思想政治工作

随着时代的发展,思想政治工作者面临着许多新情况、新问题。为了适应新形势的需要,维护改革的成果,必须重新认识思想政治工作中存在的问题,切实加强和改进思想政治工作。     

浅谈如何加强和创新企业思想政治工作

十八届三中全会已胜利闭幕,改革和发展将是今后我国的主旋律。如何在新的历史条件下围绕企业的改革与发展,加强和创新思想政治工作,充分发挥思想政治工作应有的作用,有力的保证和促进企业的健康发展,一直是企业思考的问题,也是我们企业思想政治工作的核心问题。随着当今市场经济改革的不断深入和科技的日趋进步,粮食企业同时也进入新的发展空间,如果没有坚强的思想政治工作做后盾,企业就像没有风帆的船,缺乏动力,也难以保证企业取得更大成绩,因此,今天成绩的取得是我们重视思想政治工作和全体员工的辛勤劳动与艰辛的付出的结果。     

如何做好企业思想政治工作

在当前社会正处于转型时期,面对企业员工思想多元化、心态复杂化的情况,做好企业员工思想政治工作,促进企业稳健持续发展。     

如何在企业思想政治工作中坚持以人为本

在新形势下．企业思想政治工作必须认真研究社会生活的深刻变化及其对职工思想活动的影响．积极探索新形势下做好思想政治工作的规律和方法。我们认为，坚持以人为本是做好企业思想政治工作的基础和主线。     

新时期如何做好基层企业思想政治工作

越是改革开放,越要加强思想政治工作,只有思想政治工作加强了,才能促进改革开放的健康发展”.国家主席在中央思想政治工作会议上曾强调:越是变革时期,越要警惕各种错误思想观念的发生和对人们带来的消极影响,我们党的思想政治工作越要加强和改进.那么,在新形势下,如何做好企业思想政治工作,本文就此进行论述.     

浅谈如何在新形势下加强企业思想政治工作

企业加强思想政治工作既要用先进的思想和理论来引导,又要用严明的纪律和制度约束职工,从而充分调动广大群众的积极性,推动企业各项工作的顺利开展。     

如何在企业思想政治工作中实行“人性化”管理

人性化管理是现代企业流行的管理模式。随着知识经济及现化企业的不断发展,人性化管理思想同时得到了迅速发展和广泛应用,企业人性化管理不断的完善和发展,提高了企业管理水平和工作业绩,促进了企业经济的快速发展。     

如何在非公有制企业开展思想政治工作

思想政治工作在非公有制企业中,不是一项可有可无的工作,它是经济工作和其他一切工作的生命线。但它只有围绕企业的中心工作任务,依靠非公有制企业党组织来开展,才能使它产生积极推动作用。     

试论企业在新形势下如何加强思想政治工作

企业如何做好思想政治工作在新形势下面临着许多新情况和遇到的众多新问题为着手,结合本企业的实际工作情况,探讨一下企业如何加强思想政治工作,才能更有效地开展工作,才能培养与之相适应的人才,让企业思想政治工作更具特色,更好地为企业服务。