六西格玛DMAIC方法在光纤快速连接器质量改进中的应用

通过对T公司光纤快速连接器生产过程实施六西格玛DMAIC流程来提高光纤快速连接器质量。文章对问题进行定义,明确项目改进目标,分析光纤快速连接器生产过程中的主要缺陷类型,并对相关测量系统进行评价。在此基础上,进一步分析导致光纤快速连接器缺陷的根本原因,并确定相应的改进方案。对关键质量特性建立相应的控制方案,以使改进成果得以保持。实施改进后,光纤快速连接器的报废率由之前的15.9%降低到7%以下。本次项目的成功实施有助于促进六西格玛管理在我国企业的应用,提升企业的质量管理水平。     

浅谈汽车连接器生产管理信息系统的应用

21世纪信息化时代是以信息和知识为基础的信息经济,企业需要运用信息系统优化管理。用于连接器生产的注塑机-生产设备自动化程度高,生产流程又复杂,仍然用手工管理方式管理生产已经暴露出诸多问题,并导致企业生产绩效不佳,经济效益受到严重影响。在此基础上以某连接器工厂为实例,对连接器生产特点进行分析,并介绍了CMS生产管理信息系统的体系结构和信息系统模块功能。该技术直接运用在连接器工厂的生产实践中最终解决了生产效率低,产品不良率高,交货延迟,生产成本居高不下等一系列问题,优化了公司管理。     

OPGW光纤在500kV继电保护中的应用

介绍了OPGW光纤的基本结构、基本工作原理和特点,剖析了目前在电力光纤网络中光纤保护的几种基本方式和主要特点,以及OPGW光纤在500KV继保护中的应用,讨论了光纤保护在实际应用中可能遇到的问题及其解决办法。     

光纤传感器在电力系统中的应用

随着电力系统的不断发展,输电和变电系统的电压和容量都有大幅度提高,对电力设备的可靠性和安全运行提出了更高要求,而高压检测技术却最不上形势的发展,常规检测设备已不能满足当前的需要。目前人们认为光纤传感器是较理想的一种检测技术。本文介绍了光纤传感器在电力系统中的应用。     

浅谈光纤未来的发展趋势

发展迅速的各种新型电信业务对通信网的带宽和容量提出了更高的要求，也带来了很大的压力，许多光纤网络容量的使用率达到了70％-80％，再某些严重的情况下，某些路由上连备用容量也已经耗尽。因此，采用新技术对现有通信网进行扩容改造已势在必行。有的甚至已有了商用化的产品。     

中国北车四方所电气连接器获批量出口日本订单

近日，中国北车四方所首次中标日本东洋电机制造株式会社跨接式电气连接器采购订单。这批订单共85套，按照合同规定今年9月份交付5套，其余从2009年6月份开始陆续交付，所有产品都将直接出口至东洋电机横滨工厂。该批产品是年初四方所接线箱出口日本以来，低压连接器产品又一次得到国外用户的认可。这为四方所电气连接器产品直接参与国际竞争取得了良好的开端。     

光纤熔接与测试技术

本文讨论了光纤熔接与测试技术,同时根据笔者的实践经验介绍了光纤熔接工艺流程、操作要领以及光纤熔接与测试注意事项,并进行了OTDR测量成像波形分析,此外还说明了影响光功率计测量精度的几个因素。     

校园光纤局域网的建设方案研究

随着计算机、通信和多媒体技术的快速发展,校园教育和管理对校园网络的应用有许多进一步的要求。光纤局域网可以更好地适应未来校园综合数字网络的需求,保证了信息的传递和速度。文章介绍了光纤局域网在校园的优势,然后围绕如何制定一套适合校园的实用光纤方案,对光纤局域网组建所需要的设备材料、组建的过程进行了探讨。     

光纤传感技术与城市桥梁检测

本文主要阐述了城市桥梁检测技术的需求,以及光纤传感技术的发展和应用,在对传统技术与光纤传感技术进行对比的基础上,介绍了光纤传感技术的原理和检测方法,论述了光纤传感技术在技术应用中的相对优势。     

光子晶体光纤传感领域专利申请状况分析

通过在中英文专利数据库中进行检索,从专利申请年度发展趋势、区域分布、分类构成、主要申请人及其重点专利介绍多个方面对光子晶体光纤传感领域的专利申请状况进行了分析,根据分析结果总结了目前我国在光子晶体光纤传感领域的专利保护现状并给出相关建议,为我国光子晶体光纤传感产业的发展提供参考。     

新生代农民工教育问题

新生代农民工的教育培训问题关系到我国未来产业劳动力素质和技术水平。新生代农民工相比上一代农民工文化素质总体上有所提高,但是相比城镇新增劳动力人均受教育年限依然较低。政府应建立新生代农民工的补偿教育体系,通过流入地政府提供补偿教育培训、建立技术工种认证体系,把新生代农民工阶层转化为技术工人阶层、发放教育培训券,扶助成人教育、关注新生代农民工子女教育,防止农民工身份代际相传这些系统化的努力来解决新生代农民工教育问题。     

新生代农民工城市融入问题的探究

最近几年,我国的经济、政治、文化等均发展较快,越来越多的农民工由农村进入城市,在所有的外来务工者中,新生代农民工对"农民工"的称呼较为排斥,对过去的农村生活,他们也不愿提及。其实在他们心中,早不把自己当做是农民。他们有着更为强烈的融入城市的愿望。但是,由于缺乏有效的融入城市的渠道和不断高涨的房价,让他们对于城市的梦想只能望而却步。现如今,农民工并不能和城市很好的进行相融,这一群体的大部分人没有身份认同感。由于我国的户籍制度存在一定限制,农民工的生活存在着很多有待改善的问题,例如,工资水平较低、社保不健全、子女的教育受到一定的限制等。因此,新生代农民工进入城市,不只是位置、空间的变换,更重要的是他们如何逐步地适应和融入城市生活、从心理和文化上认同城市的过程。对于新生代农民工来说,其融入城市所产生的诸多问题需要被重视,更需要运用有效的方法去解决,在此背景下,本文重点研究分析了新生代农民工融入城市的现实状况及产生的问题,并为相应问题的缓解与应对献计献策。     

新生代农民工发展权初探

新生代农民工作为农民工群体中的新生力量,其在城市务工过程中产生了新的发展需求.目前,由于二元社会结构等原因使新生代农民工的发展权面临种种困境.必须试行新生代农民工城镇落户制度,通过职业培训提高其发展能力,加强对新生代农民工的关怀,并从立法、执法、普法宣传、法律援助的角度切实维护新生代农民工的发展权.     

新生代农民工的身份认同问题研究 ——以徐州地区为例

新生代农民工在自我认同、对城市的归属感、城市以及乡村的心理距离四个方面和老一代农民工均有较大的差异,城市的壁垒消解了他们对于城市的向往,而对家乡归属感的疏离让他们成为真正漂泊的一代。     

新生代农民工市民化的机制研究

新生代农民工市民化对促进社会经济的健康发展具有重要现实意义.本文从外部牵引力和内在推动力两个角度分析新生代农民工市民化的动力机制,从外部阻障和内在阻障两个角度分析新生代农民工市民化的阻障机制.最后提出了促进新生代农民工市民化的对策.     

着力提升新生代产业工入就业质量的思考

随着我国农村城镇化、产业化以及城乡一体化进程不断向纵深推进，越来越多的农村和城镇新生劳动力加入产业工人行列。作为社会的新生力量——新生代产业工人的就业问题引起了党中央和国务院的高度重视。一系列促进就业和创业的政策措施不断出台和落实，使得新生代产业工人的就业问题得到一定程度地解决，但就业质量依然不容乐观。为此，文章在扼要阐释就业质量涵义的基础上，着力分析新生代产业工人就业质量成因，并就增强其就业能力，提高就业质量，实现体面地工作，从公共行政的角度，提出一些措施。     

新生代农民工就业问题研究

新生代农民工相比较于"老一代农民工",他们受教育程度相对较高,在外界环境的影响下,其工作、 生活目标发生较大变化且具有高融入城市能力的特征,他们对职业发展与就业岗位具有较好的"理性"选择.他们更希望能在其工作的城市中找到自己的立足之地,创造美好生活.通过调查发现:由于新生代农民工存在着个体差异以及外部环境等因素,其就业质量普遍较低、 就业稳定性差,还存在由于自身技能培训不足而造成未来的职业发展机会少以及心理压力过大等方面的问题.     

新生代农民工制度化政治参与问题探析

与老一代农民工相比,新生代农民工有较高的政治认知和强烈的维权意识,更愿意通过政治参与表达自己的利益和诉求。积极促进新生代农民工政治参与对于维护社会稳定和发展社会主义民主政治意义重大。然而,新生代农民工制度化政治参与却面临着城乡二元社会结构障碍、利益表达机制缺失、主体因素先天不足、组织化程度低等诸多制约因素。为此,可以通过深化户籍制度改革、不断提高新生代农民工自身素质、大力加强新生代农民工政治参与的法制建设、完善新生代农民工利益表达机制等举措来克服新生代农民工参与政治的障碍。     

新生代农民工居住保障模式探究

文章立足于构建新生代农民工的居住保障模式,就我国当前环境下新生代农民工的居住现状进行分析,提出目前新生代农民工居住过程中存在的问题及产生的社会影响,结合我国几种典型的居住模式,创新我国新生代农民工居住保障模式,并对该模式的实施给出相关建议。     

中国新生代农民工城市融入的空间视角

农民工是我国经济社会发展中的一个特殊群体。进入21世纪以来,这个群体已经逐步完成了代际更替,新生代农民工在我国经济社会发展中的作用日渐突出。文章从空间生产、空间体验和空间正义的话语体系出发,通过分析新生代农民工城市融入空间的现状,提出了建构公平正义城市空间的设想,力求实现新生代农民工融城实践中物质空间、社会空间和文化心理空间的辩证统一。